• ДОКУМЕНТ

Общие положения

Часть вторая


Раздел II. Социальное партнерство в сфере труда


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ в наименование главы 3 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст наименования в предыдущей редакции


Глава 3. Общие положения


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ в статью 23 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст статьи в предыдущей редакции


Статья 23. Понятие социального партнерства в сфере труда

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 23 ТК РФ

Социальное партнерство в сфере труда (далее - социальное партнерство) - система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Часть вторая утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части второй статьи 23


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ в статью 24 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст статьи в предыдущей редакции


Статья 24. Основные принципы социального партнерства

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 24 ТК РФ

Основными принципами социального партнерства являются:

равноправие сторон;

уважение и учет интересов сторон;

заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях;

содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе;

соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

полномочность представителей сторон;

свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;

добровольность принятия сторонами на себя обязательств;

реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами;

обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений;

контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;

ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ в статью 25 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст статьи в предыдущей редакции


Статья 25. Стороны социального партнерства

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 25 ТК РФ

Сторонами социального партнерства являются работники и работодатели в лице уполномоченных в установленном порядке представителей.

Органы государственной власти и органы местного самоуправления являются сторонами социального партнерства в случаях, когда они выступают в качестве работодателей, а также в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством.


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ статья 26 настоящего Кодекса изложена в новой редакции, вступающей в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст статьи в предыдущей редакции


Статья 26. Уровни социального партнерства

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 26 ТК РФ

Социальное партнерство осуществляется на:

федеральном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в Российской Федерации;

межрегиональном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в двух и более субъектах Российской Федерации;

региональном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в субъекте Российской Федерации;

отраслевом уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в отрасли (отраслях);

территориальном уровне, на котором устанавливаются основы регулирования отношений в сфере труда в муниципальном образовании;

локальном уровне, на котором устанавливаются обязательства работников и работодателя в сфере труда.


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ в статью 27 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона

См. текст статьи в предыдущей редакции


Статья 27. Формы социального партнерства

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 27 ТК РФ

Социальное партнерство осуществляется в формах:

коллективных переговоров по подготовке проектов коллективных договоров, соглашений и заключению коллективных договоров, соглашений;

взаимных консультаций (переговоров) по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, обеспечения гарантий трудовых прав работников и совершенствования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

участия работников, их представителей в управлении организацией;

участия представителей работников и работодателей в разрешении трудовых споров.


Информация об изменениях:

Федеральным законом от 3 июля 2016 г. N 305-ФЗ в статью 28 настоящего Кодекса внесены изменения

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 28. Особенности применения норм настоящего раздела

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 28 ТК РФ

Особенности применения норм настоящего раздела к государственным гражданским служащим, муниципальным служащим, работникам военных и военизированных органов и организаций, органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов безопасности, органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов и дипломатических представительств Российской Федерации устанавливаются федеральными законами.


Актуальный текст документа