Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 28 июля 2006 г. N 51-В06-4 Суд отказал в иске о восстановлении на работе, поскольку работник, предупредивший работодателя о расторжении трудового договора, вправе отозвать свое заявление только до истечения срока предупреждения, а при предоставлении отпуска с последующим увольнением - до дня начала отпуска

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.


Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 28 июля 2006 г. N 51-В06-4


Текст определения официально опубликован не был