Определение Конституционного Суда РФ от 17 ноября 2009 г. N 1383-О-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Кайфаджяна Михаила Леоновича на нарушение его конституционных прав пунктом 3 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации"

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

Оспаривалась норма, предусматривающая возможность увольнения работника из-за его несоответствия занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.

КС РФ не нашел оснований для принятия жалобы к рассмотрению и разъяснил следующее.

Работодатель в целях ведения эффективной экономической деятельности вправе самостоятельно, под свою ответственность принимать необходимые кадровые решения (подбор, расстановка, увольнение персонала). При этом должны соблюдаться гарантии трудовых прав работников.

К числу таких гарантий, направленных против возможного произвольного увольнения, относится необходимость соблюдения процедуры определения соответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе. Для этого проводится аттестация. В состав аттестационной комиссии входит представитель выборного органа первичной профсоюзной организации. Также работодатель обязан предложить другую имеющуюся у него работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации сотрудника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом состояния здоровья. Перевод на эту работу возможен лишь с согласия последнего.

Соответствующее решение работодателя может быть проверено в судебном порядке. При этом суд не связан выводами аттестационной комиссии. Они оцениваются в совокупности с другими доказательствами по конкретному делу.

С учетом этого оспариваемая норма не может расцениваться как нарушающая конституционные права.


Определение Конституционного Суда РФ от 17 ноября 2009 г. N 1383-О-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Кайфаджяна Михаила Леоновича на нарушение его конституционных прав пунктом 3 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации"


Текст Определения официально опубликован не был