Постановление Госкомстата РФ от 5 марта 1996 г. N 17 "Об утверждении формы единовременного федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 года, и указаний по ее заполнению"

Постановление Госкомстата РФ от 5 марта 1996 г. N 17
"Об утверждении формы единовременного федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 года, и указаний по ее заполнению"


Государственный комитет Российской Федерации по статистике постановляет:

1. Утвердить прилагаемую форму единовременного федерального государственного статистического наблюдения N 1 "Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 г." и указания по ее заполнению.

2. Распространить указанную в п. 1 постановления форму федерального государственного статистического наблюдения на юридические лица, их обособленные подразделения независимо от формы собственности по перечню, установленному органами государственной статистики.


Председатель
Госкомстата России

Ю.А.Юрков


ГАРАНТ:

См. форму N 1 "Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы", утвержденную постановлением Госкомстата РФ от 10 июля 1997 г. N 49


                                                     Форма N 1 
                                         (утв. постановлением Госкомстата
                                             РФ  от 5 марта 1996 г. N 17) 

        /-------------------------------------------------------\
        |Федеральное государственное статистическое наблюдение  |
        |-------------------------------------------------------|
        |Конфиденциальность гарантируется получателем информации|
        \-------------------------------------------------------/

Код формы
по ОКУД
Код отчитывающейся
организации по ОКПО
Наименование отчитывающейся организации
0606706   Почтовый адрес
 ------------------------------------------------------------------------
                              линия отрыва
           /------------------------------------------------\
           |Сведения о распределении численности работников |
           |по размерам заработной платы                    |
           |                 за май 1996 года               |
           \------------------------------------------------/

 /----------------------------------------------\ Форма N 1
 |Представляют юридические  лица, их | Сроки    |
 |обособленные подразделения незави- | представ-| Утверждена постановле-
 |симо от формы собственности - ста- | ления    | нием Госкомстата России
 |тистическому  органу  по  месту,   |----------| от 05.03.96 N 17
 |установленному статистическим орга-|          |
 |ном республики, края, области.     |24 июня   | Единовременная
 \----------------------------------------------/

0606706        
1 2 3 4 5
формы
докуме-
нта по
ОКУД
отчитываю-
щейся орга-
низации по
ОКПО
отра-
сли
по
ОКОНХ
вида
дея-
тель-
ности
по
ОКПД
тер-
рито-
рии
по
СОАТО
Коды проставляет отчитывающаяся
организация

Количество юридических лиц, их обособленных подразделений, включенных в наблюдение ______________________________ |28|


Единицы измерения: человек, код по СОЕИ - 0792;

тысяч рублей, код по СОЕИ - 0372

    /-------------------------------------------------------------------\
    | Размер начисленной заработной | N  |Чис-  |в том  |Суммы,  | КС   |
    | платы за отчетный месяц,      | cт-|лен-  |числе: |начис-  | (с   |
    | тыс. руб. *)                  | ро-|ность |полнос-|ленные  | гр. 2|
    |                               | ки |работ-|тью от-|работни-| по 5)|
    |                               |    |ников,|работа-|кам, по-|      |
    |                               |    |всего |вших   |казанным|      |
    |                               |    |**),  |отчет- |в гр. 3,|      |
    |                               |    |чело- |ный    |тыс.руб.|      |
    |                               |    |век   |месяц  |        |      |
    |-------------------------------+----+------+-------+--------+------|
    |               1               | 2  |  3   |   4   |   5    |  6   |
    |-------------------------------+----+------+-------+--------+------|
    |менее 75,0 ....................| 01 |______|_______|________|______|
    |75,0 - 100,0 ..................| 02 |______|_______|________|______|
    |свыше 100,0 - 150,0 ...........| 03 |______|_______|________|______|
    |свыше 150,0 - 200,0 ...........| 04 |______|_______|________|______|
    |свыше 200,0 - 300,0 ...........| 05 |______|_______|________|______|
    |свыше 300,0 - 400,0 ...........| 06 |______|_______|________|______|
    |свыше 400,0 - 600,0 ...........| 07 |______|_______|________|______|
    |свыше 600,0 - 800,0 ...........| 08 |______|_______|________|______|
    |свыше 1000,0 - 1400,0 .........| 09 |______|_______|________|______|
    |свыше 1400,0 - 1800,0 .........| 10 |______|_______|________|______|
    |свыше 1800,0 - 2200,0 .........| 11 |______|_______|________|______|
    |свыше 2200,0 - 2600,0 .........| 12 |______|_______|________|______|
    |свыше 2600,0 - 3000,0 .........| 13 |______|_______|________|______|
    |свыше 3000,0 - 3400,0 .........| 14 |______|_______|________|______|
    |свыше 3400,0 - 4200,0 .........| 15 |______|_______|________|______|
    |свыше 4200,0 - 5000,0 .........| 16 |______|_______|________|______|
    |свыше 5000,0 - 5800,0 .........| 17 |______|_______|________|______|
    |свыше 5800,0 - 7400,0 .........| 18 |______|_______|________|______|
    |свыше 7400,0 - 9000,0 .........| 19 |______|_______|________|______|
    |свыше 9000,0 ..................| 20 |______|_______|________|______|
    |                               |    |      |       |        |      |
    |Всего работников               |    |      |       |        |      |
    |(стр. с 01 по 20)..............| 21 |______|_______|________|______|
    |                               |    |      |       |        |      |
    |-------------------------------------------------------------------|
    |Справочно (заполняется из отчета по труду ф. N 1-т за май-1996 г.: |
    |                               |    |      |       |        |      |
    |                               |    |      |       |        |      |
    |Среднесписочная численность ра-|    |      |       |        |      |
    |ботников (без совместителей и  |    |      |       |        |      |
    |работников несписочного соста- |    |      |       |        |      |
    |ва), человек ..................| 25 |______|_______|________|______|
    |                               |    |      |       |        |      |
    |Фонд заработной платы работни- |    |      |       |        |      |
    |ков списочного состава, включая|    |      |       |        |      |
    |совместителей, тыс. руб. ......| 26 |______|_______|________|______|
    |                               |    |      |       |        |      |
    |КС (сумма стр. 25, 26) ........| 27 |______|_______|________|______|
    |                               |    |      |       |        |      |
    \-------------------------------------------------------------------/

     "_____" _________________ 199___ г.             Руководитель
     ___________________________________            (Ф.И.О., должность)
     фамилия и N телефона исполнителя
                                                     Главный бухгалтер

Указания
по заполнению формы единовременного федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 год (ф. N 1)
(утв. постановлением Госкомстата РФ от 5 марта 1996 г. N 17)


1. В графе 3 формы показываются данные о постоянных, временных, сезонных работниках списочного состава, которым была начислена заработная плата за май, за исключением следующих групп работников:

а) принятых на работу после 1 мая;

б) уволенных до 1 июня;

в) имевших в мае листки временной нетрудоспособности;

г) находившихся в отпусках по беременности и родам и в дополнительном отпуске по уходу за ребенком;

д) находившихся в отпуске без сохранения заработной платы;

е) работающих в качестве совместителей, принятых из других предприятий, учреждений, организаций;

ж) выполнявших работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера.

2. При заполнении графы 4 следует иметь в виду, что по размерам начисленных за май сумм распределяется численность работников, полностью отработавших май, а также лиц, находившихся в полностью оплачиваемых отпусках. К ним относятся:

а) отработавшие положенные по графику работы рабочие дни или часты, рассчитанные в соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени законодательством или коллективным договором;

б) находившиеся в служебных командировках и отвлекавшиеся для выполнения государственных и общественных обязанностей с полным сохранением заработной платы;

в) находившиеся в служебных командировках и отвлекавшиеся для выполнения государственных и общественных обязанностей с полным сохранением заработной платы;

г) осуществляющие работу на дому личным трудом (надомники), выполнившие производственное задание, установленное на май;

д) имевшие другие невыходы на работу и получившие за дни невыхода на работу оплату в полном объеме.

Не включаются в графу 4 данные о работниках:

а) принятых на работу на неполную ставку, оклад;

б) работавших неполное рабочее время по инициативе администрации в связи с сокращением объема производства (работ);

в) находившихся в частично оплачиваемых отпусках, включая работников, находившихся в частично оплачиваемых отпусках по инициативе администрации;

г) имевших в мае целодневные неоплачиваемые простои;

д) осуществляющих работы на дому личным трудом (надомщики), не выполнившие производственное задание, установленное на май;

е) все другие случаи отсутствия на работе, если заработная плата не сохранилась или сохранилась частично.

3. При заполнении граф 3 и 4 численность работников распределяется по размерам заработной платы, исходя из выплат, начисленных каждому работнику (с учетом налогов и других удержаний) за май 1996 года из фонда заработной платы (см. Инструкцию о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, утвержденную Госкомстатом России 10.07.95 N 89), но с учетом следующих особенностей:

а) не включаются в заработок работника вознаграждения по итогам работы за год, за выслугу лет, выплачиваемые раз в году, единовременные премии и поощрения, включая стоимость подарков, носящий разовый характер;

б) при ежеквартальных выплатах в расчет заработка работника включается одна треть квартальной суммы;

в) при премировании по результатам работы за месяц включаются суммы, предусмотренные в майской расчетно-платежной ведомости либо за работу в мае, либо за работу в апреле (если начисление премий производится в следующем за истекшим месяце);

г) если начисление премий и вознаграждений производится по результатам работы за квартал, то в заработок работника за май, подлежащий отражению в форме включается одна треть квартальной суммы, начисленной по результатам работы за I квартал 1996 года;

д) премии за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства включаются в отчет, если они начислены к оплате в мае.

Если работник совмещает две должности (профессии) на одном предприятии (организации), то в заработок работника включается общая сумма, начисленная по основной и совмещаемой должности (профессии).

4. В разделе "Справочно" приводятся данные из статистической формы по труду N 1-т за май 1996 года. По строке 25 настоящей формы показывается среднесписочная численность работников без совместителей и работников несписочного состава (строка 01 из формы N 1-т), по строке 26 - фонд заработной платы работников списочного состава, включая совместителей (строка 04 формы N 1-т).

В отчете и в разделе "Справочно" денежные суммы приводятся в тысячах рублей без десятичного знака.

5. Во избежание ошибок при заполнении формы рекомендуется произвести проверку правильности заполнения по каждой строке и соответствующим графам.

Суммы, показанные в графе 5 по соответствующим строкам не могут быть меньше сумм, рассчитанных по минимальным границам интервала (указанных в графе 1) и не могут быть больше сумм, рассчитанных по максимальным границам интервала. Например, если по строке 02 в графе 3 показано 10 человек, то сумма в графе 5 не может быть меньше 750 тыс. рублей и не может быть больше 1000 тыс. рублей и т.д. по другим строкам.

6. При заполнении кодовой зоны (кодов ОКПО, ОКОНХ, СОАТО) используется информационное письмо органа государственной статистики о включении предприятия (организации) в Единый государственный регистр предприятий и организаций всех форм собственности и хозяйствования (ЕГРПО).


Управление статистики труда


_______________________

*) если выплаты осуществляются поквартально, то в сумму заработка за май включается 1/3 часть, начисленная за I квартал


**) без принятых и выбывших в течение мая, отсутствующих по болезни или уходу за больными, находившихся в отпусках по беременности и родам, в дополнительных отпусках по уходу за ребенком, в отпусках без сохранения заработной платы, без внешних совместителей и работников несписочного состава (работавших по договорам подряда и прочим договорам гражданско-правового характера и др.).



Постановление Госкомстата РФ от 5 марта 1996 г. N 17 "Об утверждении формы единовременного федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 года, и указаний по ее заполнению"


Текст постановления официально опубликован не был



Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.