Приказ Федерального агентства по туризму от 27 июля 2009 г. N 162 "Об утверждении Служебного распорядка Федерального агентства по туризму"

Приказ Федерального агентства по туризму от 27 июля 2009 г. N 162
"Об утверждении Служебного распорядка Федерального агентства по туризму"

 

В соответствии со статьей 56 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636, 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186; N 30 (ч. II), ст. 3616; N 52 (ч. I), ст. 6235), с целью обеспечения организации служебной деятельности федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по туризму приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Служебный распорядок Федерального агентства по туризму.

2. Руководителям структурных подразделений Федерального агентства по туризму довести Служебный распорядок до сведения всех федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по туризму и принять необходимые меры по его выполнению.

3. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя руководителя (Е.Л. Писаревский).

Руководитель

А.И. Ярочкин

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 августа 2009 г.

Регистрационный N 14565

 

 

Регламентирован порядок приема и увольнения госслужащих Ростуризма. Определены их права, обязанности и ответственность, режим труда и отдыха, меры поощрения и взыскания, ограничения и запреты, связанные с госслужбой, требования к служебному поведению.

Госслужащие назначаются на должности и освобождаются от них приказами Агентства. При приеме заключаются служебные контракты, назначается испытательный срок продолжительностью от 3 месяцев до 1 года (за исключением отдельных случаев). Предельный возраст пребывания на госслужбе - 65 лет.

Госслужащий должен добросовестно исполнять свои должностные обязанности и не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство. Ему предписано проявлять корректность в обращении с гражданами, а также учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп и конфессий.

Госслужащим, замещающим высшие и главные должности, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней; остальным - 30 календарных дней.

Предоставляются дополнительные отпуска за выслугу лет и за ненормированный рабочий день.

За безупречную и эффективную гражданскую службу сотрудники могут быть поощрены.

За совершение дисциплинарного проступка госслужащему может быть вынесено замечание, выговор или предупреждение о неполном должностном соответствии. Также госслужащих могут освободить от замещаемых должностей или уволить.


Приказ Федерального агентства по туризму от 27 июля 2009 г. N 162 "Об утверждении Служебного распорядка Федерального агентства по туризму"


Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 августа 2009 г.

Регистрационный N 14565


Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования


Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 14 сентября 2009 г. N 37



Актуальный текст документа