Примерная форма положения о научно-инновационном отделе (подготовлено экспертами компании "Гарант")


Утверждаю

[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия, учреждения]

[должность, подпись, Ф. И. О. лица, утверждающего положение]


[число, месяц, год]

М. П.


Положение о научно-инновационном отделе


[наименование организации, предприятия, учреждения]*


[число, месяц, год] N [вписать нужное]


1. Общие положения


1.1. Научно-инновационный отдел, являясь структурным подразделением предприятия, создается и ликвидируется приказом [наименование должности руководителя предприятия].

1.2. Научно-инновационный отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность приказом [наименование должности руководителя предприятия].

1.3. Работники научно-инновационного отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом [наименование должности руководителя предприятия] по представлению начальника отдела.

1.4. В своей деятельности научно-инновационный отдел руководствуется:

- уставом предприятия;

- настоящим положением;

- законодательством Российской Федерации;

1.5. [Вписать нужное].


2. Структура


2.1. Структуру и штатную численность научно-инновационного отдела утверждает [наименование должности руководителя предприятия], исходя из конкретных условий и особенностей деятельности предприятия по представлению начальника отдела и по согласованию с [отделом кадров, отделом организации и оплаты труда].

2.2. Научно-инновационный отдел может иметь в своем составе структурные подразделения.

Например: бюро (сектор, группа) инновационно-технологических проектов, бюро (сектор, группа) производственно-технического развития, бюро (сектор, группа) научной экспертизы, бюро (сектор, группа) информационных технологий.

2.3. Положения о подразделениях научно-инновационного отдела утверждаются [наименование должности руководителя предприятия], а распределение обязанностей между работниками подразделений осуществляется начальником отдела.

2.4. [Вписать нужное].


3. Задачи


На научно-инновационный отдел возлагаются следующие задачи:

3.1. Обеспечение единой политики предприятия в научно-технической, промышленной и инновационной сферах.

3.2. Обеспечение эффективности взаимодействия и координации деятельности структурных подразделений предприятия в определении путей преобразования и развития научно-технической и инновационной сфер, применительно к условиям рыночной экономики.

3.3. Повышение конкурентоспособности научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.

3.4. Поддержание и развитие научно-технического и инновационного потенциала предприятия.

3.5. Выпуск наукоемкой продукции.

3.6. [Вписать нужное].


4. Функции


Научно-инновационный отдел выполняет следующие функции:

4.1. Разработка приоритетов научно-технического развития предприятия.

4.2. Разработка предложений по совершенствованию научно-технической и инновационной деятельности предприятия.

4.3. Разработка предложений по реализации стратегии развития научно-технической, промышленной и инновационной сфер на краткосрочный и среднесрочный периоды.

4.4. Определение стратегических инновационных направлений.

4.5. Анализ состояния научно-технической и инновационной сфер.

4.6. Разработка и согласование предложений по финансированию приоритетноых фундаментальных и прикладных исследований, целевых научно-технических и инновационных программ.

4.7. Координация деятельности по научно-техническому и технологическому сотрудничеству во внешней кооперации.

4.8. Подготовка предложений руководству предприятия по стимулированию инновационной деятельности.

4.9. Содействие в организации контроля и реализации проектов, относящихся к компетенции отдела.

4.10. Взаимодействие с научно-исследовательскими институтами, организациями, в вопросах, относящихся к деятельности отдела.

4.11. [Вписать нужное].


5. Права


5.1. Отдел имеет право:

- запрашивать в установленном порядке от структурных подразделений предприятия информацию (материалы) по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

- организовывать проведение при необходимости экспертизы целевых научно-технических и инновационных программ и проектов;

- вносить в установленном порядке предложения по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

- создавать рабочие группы для проработки отдельных вопросов.

5.2. Начальник научно-инновационного отдела вправе представлять руководству предприятия предложения о поощрениях отличившихся работников предприятия, о наложении взысканий на работников отдела, нарушающих трудовую дисциплину, а также на работников подразделений, не выполняющих правила передачи технической документации на хранение.

5.3. [Вписать нужное].


6. Взаимоотношения (служебные связи)**


Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящим положением, научно-инновационный отдел взаимодействует:

6.1. С техническими подразделениями по вопросам:

Получения:

- технической документации и информации для деятельности отдела;

- заявок на экспертную оценку вопросов, находящихся в компетенции отдела;

- сведений о готовности производства к нововведениям;

- помощи в решении поставленных технических задач;

- [вписать нужное].

Предоставления:

- планов реализации инновационных проектов;

- предложений по подготовке предприятия к нововведениям;

- заключений по заявкам;

- помощи в решении научных задач;

- прогнозов развития предприятия;

- [вписать нужное].

6.2. С планово-экономическим отделом по вопросам:

Получения:

- планов производства продукции по номенклатуре;

- указаний по экономии средств;

- оценок экономической эффективности работы отдела

- [вписать нужное].

Предоставления:

- планов реализации инновационных проектов;

- сведений, необходимых для экономического анализа деятельности отдела;

- иных материалов по запросам планово-экономического отдела;

- [вписать нужное].

6.3. С [наименование структурного подразделения] по вопросам:

Получения:

- [вписать нужное];

- [вписать нужное].

Предоставления:

- [вписать нужное];

- [вписать нужное].


7. Ответственность


7.1. Ответственность за качество и своевременность выполнения отделом функций, предусмотренных настоящим положением, несет начальник научно-инновационного отдела.

7.2. На начальника научно-инновационного отдела возлагается персональная ответственность за:

- соблюдение законодательства Российской Федерации в процессе руководства отделом;

- предоставление достоверной информации о работе отдела;

- своевременное и качественное выполнение поручений руководства предприятия;

- [вписать нужное].

7.3. Ответственность работников научно-инновационного отдела устанавливается должностными инструкциями.

7.4. [Вписать нужное].


Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]


Согласовано:

[должностное лицо, с которым согласовывается положение]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]


Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]


______________________________

*Наименование организации, предприятия, учреждения должно строго соответствовать тому, которое закреплено в учредительном документе, если в нем закреплено и сокращенное наименование, оно помещается в скобках ниже полного наименования.

Для краткости в тексте положения используется одно название предприятие.

**Данный раздел дается как ориентировочный, поскольку со временем служебные связи между структурными и иными подразделениями изменяются ("шлифуются") и в положения о подразделениях вносятся соответствующие изменения и дополнения.



Примерная форма положения о научно-инновационном отделе


Разработана: Компания "Гарант", июнь, 2016 г.


Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.