Примерная форма должностной инструкции чабана 5-го разряда (подготовлено экспертами компании "Гарант")


[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия
]

Утверждаю

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию
]

[число, месяц, год]

М. П.


Должностная инструкция
чабана 5-го разряда
[наименование организации, предприятия и т. п.]

ГАРАНТ:

См. Справку по теме: "Должностные инструкции руководителей, специалистов, работников и порядок их составления" и Список должностных инструкций по подразделениям предприятия и отраслям деятельности

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, раздел "Работы и профессии рабочих в животноводстве", утв. постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 19.07.1983 г. N 156/15-28, Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сельского и водного хозяйств, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12.08.2008 г. N 416н, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.


1. Общие положения


1.1. Чабан 5-го разряда относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность чабана 5-го разряда принимается лицо без предъявления требований к образованию и стажу работы.

1.3. Чабан 5-го разряда принимается и увольняется с работы приказом [должность руководителя организации].

1.4. Чабан 5-го разряда должен знать:

- основы ветеринарии и зоогигиены, технику подачи овец на стрижку и бонитировку;

- правила кормления, поения, ухода, содержания и пастьбы закрепленного поголовья;

- основные корма и их кормовую ценность;

- нормы кормления, потребность животных в белках, витаминах и минеральных веществах, технологию проведения ягнения и выращивания ягнят;

- правила купания овец после стрижки;

- устройство транспортных средств и правила перевозки грузов;

- методы повышения продуктивности обслуживаемого поголовья овец;

- наиболее распространенные болезни и основные приемы оказания первой ветеринарной помощи заболевшим животным и доврачебной помощи;

- технологию и прогрессивные методы содержания маточного поголовья овец и коз, баранов, козлов-производителей, молодняка;

- особенности технологии содержания и выращивания молодняка;

- профилактику заболевания овец и коз;

- методы увеличения приплода ягнят;

- правила применения антибиотиков и микроэлементов;

- правила ведения зоотехнического учета;

- технологию и последовательность стрижки вручную;

- правила приема окотов и ухода за молодняком в родильном отделении;

- правила и нормы по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

- правила пользования средствами индивидуальной защиты;

- требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ;

- виды брака и способы его предупреждения и устранения;

- производственную сигнализацию;

- требования по рациональной организации труда на рабочем месте.


2. Должностные обязанности


2.1. Ручные и частично механизированные работы по уходу за переярками, валушками от отбивки до 1,5 лет, валухами взрослыми на пользовательных фермах и выбракованным поголовьем на племенных фермах.

2.2. Кормление, поение, пастьба животных.

2.3. Выполнение мероприятий по улучшению содержания и кормления обслуживаемого поголовья в целях повышения продуктивности животных и их сохранности.

2.4. Отбор маток и ягнят при формировании сакманов.

2.5. Прием новорожденных ягнят.

2.6. Чистка и уборка инвентаря и помещений.

2.7. Оказание помощи заболевшим животным и при родах.

2.8. Санитарно-гигиеническая обработка овцематок и ягнят.

2.9. Уход за овцематками в период их ягнения.

2.10. Подсадка ягнят к другим маткам.

2.11. Ручные и частично механизированные работы по уходу за маточным поголовьем овец, коз, баранов и козлов-производителей, ярочками (козочками) от отбивки до 1,5 лет на пользовательных фермах.

2.12. Выполнение мероприятий по увеличению приплода ягнят, настрига шерсти и улучшению сохранности поголовья.

2.13. Чесание пуховых коз.

2.14. Ручная стрижка овец и коз.

2.15. Оказание помощи операторам при взятии семени производителей при искусственном осеменении.


3. Права


Чабан 5-го разряда имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

3.4. На получение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

3.5. Оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.6. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.7. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.

3.8. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.10. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.


4. Ответственность


Чабан 5-го разряда несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.


Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]


Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]


Согласовано:

[должность]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]


С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]



Примерная форма должностной инструкции чабана 5-го разряда


Разработана: Компания "Гарант", август 2012 г.


Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.