Приказ Федерального агентства по рыболовству от 28 декабря 2004 г. N 217 "Об утверждении Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет"

Приказ Федерального агентства по рыболовству от 28 декабря 2004 г. N 217
"Об утверждении Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет"


В соответствии с пунктом 5.2. постановления Правительства Российской Федерации от 17.06.2004 N 295 "Об утверждении положения о Федеральном агентстве по рыболовству", постановлением Правительства Российской Федерации от 10.02.2004 N 71 "О создании, реорганизации и ликвидации федеральных государственных учреждений" и решением конференции научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и обучающихся федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет" от 14.12.2004, приказываю:

1. Утвердить Устав федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет" в новой редакции.

2. Не руководствоваться впредь Уставом федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет", утвержденным приказом Государственного комитета Российской Федерации по рыболовству от 20.02.2004 N 93.


Руководитель Агентства

С.В. Ильясов


Устав
федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет"
(новая редакция)
(утв. приказом Федерального агентства по рыболовству от 28 декабря 2004 г. N 217)


Принят конференцией научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и обучающихся федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет" 14 декабря 2004 года


Калининград


I. Общие положения


1. Калининградский государственный технический университет (далее - университет) является федеральным государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования и находится в ведении Федерального агентства по рыболовству, выполняющего функции его учредителя.

Университет, как высшее учебное заведение, берет свое начало с факультета рыбного хозяйства и рыбной промышленности Московской сельскохозяйственной академии имени К.А. Тимирязева, на базе которого Постановлением ЦИК и СНК Союза ССР от 23 июля 1930 г. N 237 был создан Московский технический институт рыбной промышленности, переименованный при переводе в г. Калининград в 1958 году в Калининградский технический институт рыбной промышленности и хозяйства. В соответствии с приказом Госкомвуза России от 10 июня 1994 N 574 имеет настоящее наименование.

Полное наименование университета: Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет".

Сокращенное наименование Университета: ФГОУ ВПО "КГТУ".

2. Университет является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс исполнения сметы доходов и расходов, лицевые счета в органах федерального казначейства и внебюджетный валютный и иные счета в банках, печать со своим наименованием и с изображением Государственного герба Российской Федерации, а также иные необходимые для его деятельности печати, штампы, бланки установленного образца со своим наименованием и наименованием Учредителя.

Место нахождения и почтовый адрес университета: 236000, г. Калининград, Советский проспект, 1.

3. Деятельность университета основывается на принципах уважения прав и свобод субъектов (участников) образовательной, научной и иной деятельности университета, в том числе академических свобод обучающихся, научно-педагогических работников, установленных законодательством и настоящим Уставом, равноправия, законности, автономности, демократии, сочетания единоначалия и коллегиальности в управлении университетом, ответственности за свою деятельность перед личностью, обществом и государством.

Университет осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законом Российской Федерации от 10.07.1992 г. N 3266-1 "Об образовании", федеральным законом от 22.08.1996 г. N 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" и другими федеральными законами, нормативными актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, федеральных (центрального и ведомственного) органов управления образованием и иных федеральных органов исполнительной власти и настоящим Уставом.

Университет проходит государственную аттестацию и государственную аккредитацию в установленном для вузов Российской Федерации порядке.

4. Основными задачами университета являются:

1) удовлетворение потребностей личности в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии посредством получения высшего и послевузовского профессионального образования;

2) удовлетворение потребности общества и государства в квалифицированных специалистах с высшим образованием и научно-педагогических кадрах высшей квалификации;

3) организация и проведение фундаментальных и прикладных научных исследований, научно-технической и инновационной деятельности, в том числе по проблемам образования;

4) подготовка, переподготовка и повышение квалификации специалистов и руководящих работников;

5) накопление, сохранение и приумножение нравственных, культурных и научных ценностей общества;

6) распространение знаний среди населения, повышение его образовательного и культурного уровня.

Образовательные задачи университета неразрывно связаны с воспитательными функциями его как высшего учебного заведения, которые реализуются в совместной учебной, научно-исследовательской и общественной деятельности обучаемых и преподавателей.

5. Университет является учебно-научно-производственным комплексом, в состав которого входят кафедры по отраслям знаний и факультеты по направлениям подготовки специалистов.

Университет может иметь филиалы, представительства, научно-исследовательские подразделения, конструкторское бюро, аспирантуру, докторантуру, структурные подразделения дополнительного профессионального образования, внеучебной и воспитательной работы, подготовительного отделения и курсы, объекты производственной и социальной инфраструктуры, общежития и другие структурные подразделения.

Университет самостоятельно формирует свою структуру за исключением создания, реорганизации, переименования и ликвидации филиалов.

Структурное подразделение университета не является юридическим лицом. Статус и функции структурного подразделения университета определяются положением, утверждаемым в порядке, предусмотренном Уставом. Обособленные структурные подразделения, расположенные вне места нахождения университета, являются его филиалами или представительствами.

Конкретная структура университета (учебно-научно-производственного комплекса) утверждается Ученым советом университета (Приложение к Уставу).

6. Функционирование университета как единого учебно-научно-производственного комплекса обеспечивается:

1) обязательным участием всех структурных подразделений университета в обучении студентов и аспирантов или в организации (обеспечении) образовательного процесса;

2) исполнением всеми структурными подразделениями решений ученого совета и руководства университета;

Конкретные формы и содержание организационно-правовых отношений внутри единого учебно-научно-производственного комплекса определяются соответствующими положениями, утверждаемыми ученым советом университета, а также договорами между субъектами этих отношений.


II. Прием в университет и организация образовательного процесса


7. В университете реализуются следующие образовательные программы, определяющие содержание образования (образовательного процесса) соответствующих уровней и направленности:

1) основные профессиональные образовательные программы высшего и послевузовского образования по направлениям и специальностям, перечень которых определяется в установленном государственными органами управления высшей школой порядке;

2) дополнительные общеобразовательные и профессиональные программы различного характера (повышение квалификации рабочих, служащих, специалистов, образовательного и культурного уровня граждан).

Основные профессиональные образовательные программы высшего образования имеют целью подготовку и переподготовку специалистов соответствующей, устанавливаемой государственным образовательным стандартом квалификации, удовлетворение потребности личности в углублении и расширении образования на базе среднего (полного) общего, среднего профессионального образования (или на базе высшего образования первых (предыдущих) уровней).

Программы послевузовского профессионального образования имеют целью повышение уровня образования, научной и педагогической квалификации граждан на базе высшего профессионального образования, подготовку научно-педагогических кадров с установленными государственными органами управления наукой и высшей школой степенями.

8. Содержание каждой основной профессиональной образовательной программы (конкретного уровня образования по конкретному направлению или специальности) устанавливается в университете в соответствии с государственными образовательными стандартами на основе примерных профессиональных образовательных программ.

Конкретизация содержания образования и организация образовательного (учебного) процесса в университете определяются учебными планами (разбивкой содержания образовательных программ по учебным курсам, дисциплинам, видам и объемам учебной, научно-исследовательской работы обучающихся по годам обучения), программами курсов, дисциплин, практик, стажировок, научно-исследовательских работ, календарными планами и расписаниями занятий (в том числе индивидуальными), разрабатываемыми и утверждаемыми университетом самостоятельно. Учебные планы высшего и послевузовского образования разрабатываются в соответствии с государственными образовательными стандартами (требованиями, устанавливаемыми государственными органами управления высшей школой).

Порядок разработки и утверждения учебных планов, программ, графиков и расписаний устанавливается университетом.

9. Начало и продолжительность обучения (этапов обучения) по каждой реализуемой в университете образовательной программе определяются соответствующими учебными планами и графиками.

10. Обучение в университете ведется с отрывом (очная форма) и без отрыва (заочная) от производства, путем сочетания этих форм (очно-заочное обучение) и в форме экстерната. Возможные формы освоения образовательных программ устанавливаются в зависимости от направленности и специфики программ, с учетом потребностей и возможностей личности, а также соответствующих решений государственных органов управления.

11. Обучение в университете ведется на русском языке. Университет создает условия для изучения русского языка иностранным гражданам, обучающимся в нем. В интересах обучающихся обучение может вестись и на иностранных языках.

12. Обучающиеся по профессиональным образовательным программам высшего образования имеют статус студента университета, по программам послевузовского образования - аспиранта, по дополнительным образовательным программам - слушателя.

Отношения университета и обучающихся (в том числе права и обязанности последних) регламентируются настоящим уставом и положениями, разрабатываемыми и утверждаемыми университетом в дополнение к нему. Оформление отношений университета и обучающихся осуществляется при приеме граждан в число студентов, аспирантов, слушателей, заключении, при необходимости, с ними соответствующих договоров и контрактов.

Зачисленным на обучение в университет выдаются документы установленного образца, удостоверяющие их статус в университете (студенческие билеты, аспирантские удостоверения, билеты слушателей).

13. Общий порядок приема в университет студентов, аспирантов определяется государственными органами управления высшей школой России и конкретизируется правилами приема, разрабатываемыми и утверждаемыми университетом самостоятельно.

Величина и структура приема студентов и аспирантов за счет средств федерального бюджета определяются университетом в рамках заданий (контрольных цифр), устанавливаемых учредителем. Сверх установленных заданий университет может осуществлять дополнительный прием студентов и аспирантов на договорной основе с оплатой юридическими и (или) физическими лицами обучения студентов и аспирантов (подготовки специалистов) в университете.

Основным принципом приема является прием граждан, имеющих необходимое для освоения образовательной программы образование, по их заявлениям на конкурсной основе, гарантирующей соблюдение прав граждан в области образования и обеспечивающей зачисление в университет (аспирантуру университета) наиболее способных и подготовленных к освоению образовательной программы соответствующего уровня.

Порядок приема слушателей для освоения дополнительных образовательных программ определяется университетом самостоятельно.

14. Порядок перевода (в университет, из университета, с одной формы обучения, с одной специальности (направления) на другую), отчисления и восстановления студентов и аспирантов в университете регламентируются соответствующими положениями, которые разрабатываются и утверждаются в университете на основе типовых положений, принятых для вузов России. Определяющими условиями восстановления, приема путем перевода в университет студента (аспиранта) являются - наличие студенческой (аспирантской) вакансии и возможность успешного продолжения обучения (подготовки) студента (аспиранта) в университете. Основаниями отчисления обучающегося (студента, аспиранта, слушателя) из университета являются: его собственное желание либо невыполнение им требований учебного плана и программ обучения, обязанностей, предусмотренных уставом университета.

15. Учебные планы, программы и графики, реализуемые в университете, предусматривают проведение лекционных, практических (семинарских), лабораторных, индивидуальных занятий, практик, стажировок и других целесообразных видов и форм учебной и научно-исследовательской (в том числе самостоятельной) работы обучаемых, выполнение ими соответствующих квалификационных работ, промежуточную и итоговую аттестацию обучаемых, а также каникулы.

Учебные занятия проводятся по расписаниям, составленным на определенный этап обучения (учебный семестр, лабораторно-экзаменационную сессию и т.п.) с учетом особенностей реализуемой образовательной программы и формы обучения. Недельные объемы учебной работы (нагрузки) обучаемого, аудиторных (групповых) занятий и самостоятельной работы в процессе обучения устанавливаются в соответствии с нормами, принятыми для образовательных программ. Продолжительность занятия составляет, как правило, два академических часа (45 минут каждый).

Во время, отведенное на самостоятельную работу обучаемого, выполняются предусмотренные учебными планами и программами задания, проводятся индивидуальные занятия (консультации), связанные с данной работой.

16. В университете преподаются обязательные для изучения в рамках образовательной программы дисциплины и курсы, а также выбираемые обучаемыми для обязательного изучения и факультативные (необязательные для изучения) дисциплины и курсы. Посещение практических, семинарских и лабораторных занятий по установленным учебными планами или выбранным обучаемыми для обязательного изучения дисциплинам и курсам, является обязательным. Режим посещения лекционных и индивидуальных занятий определяется университетом в соответствии с типовыми положениями и нормативными актами по организации учебного процесса в вузе.

17. Неотъемлемым элементом образовательного процесса в университете является промежуточная (по отношению к итоговой) аттестация обучаемых, представляющая собой определение (оценку) уровней знаний, умений и навыков их по предусмотренным учебными планами дисциплинам и курсам, оценку результатов учебной и научно-исследовательской работы обучающихся. Обучающиеся обязаны проходить предусмотренную учебными планами и программами аттестацию в установленные для них сроки (возможны досрочные аттестации с согласия или по желанию обучающихся). Результаты промежуточной аттестации определяют возможность продолжения обучения в университете.

Система оценок при промежуточной аттестации, ее формы, порядок и последствия для обучаемых определяются положениями, разрабатываемыми и утверждаемыми университетом самостоятельно в соответствии с положениями, требованиями и рекомендациями по организации и проведению промежуточной аттестации обучающихся в государственных высших учебных заведениях Российской Федерации.

Основными оценками знаний, умений и навыков обучающихся, указываемыми в документах об образовании, являются следующие оценки: "отлично", "хорошо", "удовлетворительно", "зачтено". Оценка выставляется на экзамене или по результатам учебной работы обучающегося (в том числе - текущего контроля освоения им учебных программ).

18. Освоение основных программ высшего и послевузовского образования завершается обязательной итоговой государственной аттестацией выпускников университета, которая регламентируется соответствующим положением. К государственной аттестации допускаются студенты и аспиранты, выполнившие все требования соответствующего учебного плана. Лицам, успешно прошедшим итоговую аттестацию по программам высшего и послевузовского образования, выдаются дипломы государственных образцов о соответствующих уровнях образования и квалификациях. Право выдачи документов государственного образца о высшем и послевузовском профессиональном образовании предоставляется университету, как вузу, имеющему государственную аккредитацию, федеральным (центральным) органом управления высшим профессиональным образованием по результатам аттестации университета.

По завершении послевузовского образования и соответствующей квалификационной (научно-исследовательской) работы в установленном порядке предоставляется возможность защиты последней с целью получения ученой степени.

Лицам, не завершившим образование данного уровня, выдаются справки установленных образцов.

19. Реализация основных профессиональных образовательных программ (высшего и послевузовского образования) может осуществляться университетом по договорам (контрактам) с юридическими и (или) физическими лицами, предусматривающим возмещение затрат на предоставленные университетом образовательные услуги. Обучение по дополнительным образовательным программам, предоставление населению, предприятиям, учреждениям и организациям других платных услуг осуществляется в университете как платная образовательная деятельность. Порядок предоставления платных образовательных услуг в дополнение к бюджетно-финансируемой деятельности определяется университетом на основе соответствующих нормативных актов.

20. В рамках образовательной деятельности университетом осуществляется подготовка и издание различных учебных, учебно-методических пособий и материалов.

21. Дисциплина в университете поддерживается на основе уважения человеческого достоинства участников образовательного процесса.


III. Управление университетом


22. Управление университетом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации, настоящим Уставом и Договором с учредителем на принципах сочетания единоначалия и коллегиальности.

Университет обладает автономией и несет ответственность за свою деятельность перед каждым обучающимся, обществом и государством.

Под автономией понимается степень самоуправления, которая необходима университету для эффективного принятия решения в отношении своей уставной деятельности.

23. Общее руководство университетом осуществляет выборный представительный орган - Ученый совет университета.

В состав Ученого совета входят ректор, который является его председателем, проректоры, а также по решению Ученого совета - деканы факультетов. Другие члены Ученого совета избираются конференцией преподавателей, научных сотрудников и представителей других категорий работников, студентов и аспирантов университета по установленным Ученым советом квотам путем тайного голосования. Нормы представительства в очередном составе Ученого совета и порядок избрания делегатов конференции определяются действующим Ученым советом. Представители структурных подразделений и обучающихся считаются избранными в состав ученого совета, если за них проголосовало более 50% присутствующих на конференции при наличии не менее двух третей списочного состава делегатов. Состав Ученого совета объявляется ректором университета.

В случае увольнения (отчисления) из университета члена Ученого совета он автоматически выбывает из состава Ученого совета. На место выбывшего может быть избран представитель соответствующего подразделения университета на срок, оставшийся до окончания полномочий всего совета.

Срок полномочий Ученого совета не может превышать 5 лет. Досрочные перевыборы членов Ученого совета проводятся по требованию не менее половины его членов, а также в случаях, предусмотренных Уставом.

Заседания Ученого совета университета проводятся не реже одного раза в месяц в течение учебного года. Решения Ученого совета правомочны, если в заседаниях совета приняло участие не менее половины его состава (при проведении конкурсных отборов на преподавательские должности, представление соискателей к ученым званиям - не менее 2/3 состава совета). Решения принимаются простым большинством открытым или тайным голосованием. Руководители кадровой, бухгалтерской, планово-финансовой и юридической служб университета присутствуют на заседаниях Ученого совета с правом совещательного голоса.

Решения Ученого совета вступают в силу с момента подписания их ректором.

В полномочия Ученого совета входят:

1) определение стратегии и перспектив развития университета;

2) рассмотрение и принятие решений (постановлений) по основным проблемам и актуальным вопросам деятельности университета;

3) рассмотрение и утверждение основополагающих нормативных актов университета в соответствии с его Уставом.

4) утверждение порядка выдвижения кандидатур на должность ректора, утверждение положения о выборах;

5) выборы или согласование кандидатур руководителей структурных подразделений университета, предусмотренные соответствующими положениями;

6) проведение конкурсных отборов на преподавательские должности в соответствии с положением о замещении их в университете.

24. В университете помимо Ученого совета могут создаваться другие советы по различным направлениям деятельности вуза, а также попечительский совет. Кроме того, в научно-образовательных подразделениях университета формируются свои Ученые советы. Порядок выборов, состав, полномочия и другие вопросы деятельности этих советов определяются Ученым советом университета.

25. Непосредственное управление деятельностью университета осуществляет ректор - руководитель образовательного учреждения. Ректор университета избирается тайным голосованием на конференции представителей преподавателей, научных сотрудников, других категорий работников, а также студентов и аспирантов университета сроком на 5 лет и утверждается в должности учредителем. Порядок избрания делегатов на конференцию и процедура выборов ректора определяются ученым советом университета (при этом представительство членов ученого совета на конференции не должно превышать 50% от общего числа делегатов).

Ректор несет полную персональную ответственность за результаты учебной, научной и финансово-хозяйственной деятельности университета. В соответствии со своими полномочиями ректор:

1) представляет университет во всех органах, учреждениях, предприятиях и международных организациях;

2) распоряжается денежными и иными материальными средствами университета, открывает счета университета;

3) выступает от имени университета в судебных, арбитражных, банковских и других учреждениях;

4) организует координацию деятельности университета с другими организациями, заключает договоры;

5) подписывает Коллективный договор от администрации университета;

6) обеспечивает соблюдение законности в деятельности университета, издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми работниками университета, студентами, аспирантами, слушателями;

7) обеспечивает контроль за деятельностью структурных подразделений университета;

8) назначает и освобождает от должности проректоров и главного бухгалтера по согласованию с Федеральным агентством, руководителей отделов и служб, определяет их конкретные обязанности, права и ответственность;

9) заключает трудовые договоры с преподавателями и другими работниками университета;

10) в установленном порядке определяет форму и систему оплаты труда работников университета, размеры доплат и надбавок, премий и других выплат;

11) подписывает дипломы выпускников, контракты и соглашения от имени университета.

Совмещение должности ректора с иной оплачиваемой руководящей должностью (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне университета не разрешается. Ректор не вправе исполнять свои обязанности по совместительству.

Исполнение части своих полномочий ректор может передавать проректорам и другим руководящим работникам университета.

26. Непосредственное управление отдельными видами и направлениями деятельности университета осуществляют проректоры, подчиненные ректору. Количество проректоров определяется задачами управления университетом и устанавливается в штатном расписании по согласованию с Ученым советом университета.

Назначение на должности проректоров, распределение обязанностей между ними (определение полномочий проректоров) осуществляет ректор университета. Проректоры несут полную ответственность за результаты своей работы перед ректором и Ученым советом университета.

27. Структура, порядок формирования органов управления, избрания (назначения) руководителей структурных подразделений университета (директоров институтов, колледжей, филиалов, деканов факультетов, заведующих кафедрами и т.п.), их компетенция, полномочия и порядок организации деятельности определяются соответствующими положениями, утверждаемыми Ученом советом университета или ректором.


IV. Права и обязанности обучающихся, преподавателей и других работников университета


28. Студенты и аспиранты университета имеют право:

1) на получение образования в соответствии с государственными образовательными стандартами, на обучение в рамках этих стандартов по индивидуальным учебным планам, на получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

2) участвовать в обсуждении и решении важных вопросов деятельности университета, в том числе через общественные организации и органы управления вуза;

3) пользоваться в процессе обучения услугами библиотеки, учебных, научных и других подразделений университета, предоставляемым для освоения образовательных программ лабораторным оборудованием;

4) принимать участие в научно-исследовательской работе, конференциях, публиковать свои работы, в том числе в изданиях университета;

5) на стипендиальное обеспечение в установленном законодательством и органами управления высшей школой порядке, определенные для них нормативными документами льготы и виды материальной помощи;

6) на свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебными планами;

7) переходить из университета в другое учебное заведение, менять формы обучения и направление (специальность) подготовки в установленном соответствующим положением порядке;

8) на каникулы, предусмотренные учебными планами и графиками учебного процесса;

9) на уважение их человеческого достоинства, на свободу совести, информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений;

10) обжаловать приказы и распоряжения администрации университета в установленном законодательством порядке.

Иногородние студенты и аспиранты имеют право на проживание в общежитиях университета.

Студенты и аспиранты очной формы обучения имеют право в свободное от учебы время работать на предприятиях, в учреждениях и организациях любых организационно-правовых форм.

Студенты и аспиранты имеют также и другие права, определенные законодательством Российской Федерации.

29. Слушатели университета имеют права, определенные в договорах (контрактах) на предоставление платных услуг, а также в положениях о реализующих эти услуги подразделениях университета.

30. За успехи в учебе и научно-исследовательской работе для обучающихся в университете устанавливаются различные формы морального и материального поощрения. Особо отличившимся студентам и аспирантам по решению Ученого совета устанавливаются стипендии повышенного размера, в том числе - стипендии совета вуза (в соответствии с положением о них).

31. Студенты, аспиранты и слушатели университета обязаны:

1) выполнять в установленные сроки требования соответствующей образовательной программы (учебного плана и программ обучения);

2) соблюдать принципы общечеловеческой морали, культуры поведения;

3) беречь имущество вуза, выполнять правила внутреннего распорядка и проживания в общежитии.

32. За невыполнение предусмотренных настоящим уставом обязанностей к обучающимся могут быть применены меры дисциплинарного воздействия, вплоть до исключения из университета.

33. Трудоустройство выпускников университета осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. Администрация университета информирует студентов и аспирантов о положении в сфере занятости, оказывает содействие им в заключении договоров (контрактов) с предприятиями, учреждениями и организациями о трудоустройстве.

34. Преподаватели и другие сотрудники университета имеют право:

1) на обеспечение своей профессиональной деятельности;

2) избирать и быть избранными в органы управления университета;

3) участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности университета, в том числе и через общественные организации и органы управления вуза;

4) пользоваться в установленном в университете порядке его информационными фондами, услугами учебных, научных, социально-бытовых, лечебных и других подразделений;

5) обжаловать приказы и распоряжения администрации университета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Работники университета имеют также и другие права, определенные законодательством Российской Федерации.

35. Порядок комплектования персонала университета и условия оплаты труда в нем определяются действующим законодательством Российской Федерации, соответствующими нормативными актами. Замещение должностей преподавательского состава осуществляется в порядке, установленном федеральным (центральным) государственным органом управления высшим образованием, который конкретизируется соответствующим внутривузовским положением.

ГАРАНТ:

См. Положение о порядке проведения аттестации работников, занимающих должности научно-педагогических работников, утвержденное приказом Минобрнауки России от 28 июля 2014 г. N 795

36. Преподаватели университета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на нормированный шестичасовой рабочий день, сокращенную продолжительность рабочего времени и удлиненный оплачиваемый отпуск.

Учебная нагрузка для лиц профессорско-преподавательского состава устанавливается университетом самостоятельно, в зависимости от их квалификации и специфики деятельности, и не может превышать 900 часов в учебном году (в пределах должностного оклада).

Преподаватели университета имеют право на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы. Порядок и условия такого отпуска определяются ученым советом университета.

Увольнение преподавателей, связанное с сокращением штатов, по инициативе администрации допускается только после окончания учебного года.

37. Педагогическим работникам с целью содействия обеспечению их издательской продукцией и периодическими изданиями выплачивается ежемесячная денежная компенсация в размере 10% должностного оклада (заработной платы).

38. Преподаватели и научные сотрудники университета имеют право выбирать методы и средства обучения, проведения научных исследований, наиболее полно отвечающие их индивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного и научного процессов.

39. За успехи в учебной, методической, научной, воспитательной работе и другой уставной деятельности для работников университета устанавливаются различные формы морального и материального поощрения.

40. Преподаватели и сотрудники университета обязаны обеспечивать высокую эффективность образовательного процесса, научно-исследовательских работ, развивать у обучаемых самостоятельность, инициативу, творческие способности, соблюдать устав университета, правила внутреннего распорядка, выполнять в полном объеме порученную им в соответствии с должностными инструкциями и индивидуальными планами работу.

Преподаватели и научные сотрудники обязаны постоянно повышать свой научно-теоретический уровень, педагогическое мастерство, регулярно (не менее одного раза в 5 лет) проходить различные формы повышения квалификации.

41. В дополнение к уставу в университете действуют соответствующие положения, регламентирующие работу, учебу, проживание в общежитии и т.д. работников и обучающихся, которые утверждаются Ученым советом университета.

42. В университете могут создаваться профсоюзные и другие общественные организации, деятельность которых регулируется их уставами и законодательством Российской Федерации. Создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций в университете не допускается.


V. Подготовка научно-педагогических кадров, переподготовка и повышение квалификации педагогических, научных и других кадров.


43. Подготовка кадров, способных работать на научно-педагогических должностях в образовательных и научных учреждениях и организациях, квалификационные требования, по замещению которых предусматривают квалификацию специалиста или магистра, осуществляется в университете по образовательным программам полного высшего профессионального образования (по учебным планам соответствующего целевого характера).

44. Подготовка и повышение квалификации научно-педагогических кадров на базе полного высшего образования третьего уровня в университете осуществляется:

1) в аспирантуре университета (по индивидуальным программам послевузовского профессионального образования по соответствующим специальностям);

2) в докторантуре университета (по соответствующим специальностям и научным направлениям);

3) путем прикрепления к университету соискателей ученых степеней для подготовки диссертаций под руководством ученых университета и привлекаемых им для этой цели ученых других научных и образовательных учреждений;

4) путем перевода преподавателей (кандидатов наук) на научные должности для подготовки докторских диссертаций, предоставления творческих отпусков преподавателям и научным сотрудникам для завершения работы над диссертациями, предоставления возможности подготовки диссертаций без отрыва от основной работы;

5) путем приема на научные стажировки специалистов других образовательных и научных учреждений;

6) путем направления преподавателей, научных сотрудников в учебные заведения повышения квалификации и переподготовки кадров (в аспирантуру, докторантуру), на стажировки в ведущие отечественные и зарубежные научные, образовательные и производственные организации.

45. Подготовка научно-педагогических и научных кадров осуществляется в университете в соответствии с нормативными для государственных вузов Российской Федерации актами, которые конкретизируются внутривузовскими положениями (об аспирантуре, докторантуре и т.д.), утверждаемыми Ученым советом университета.

46. Переподготовка и повышение квалификации специалистов по дополнительным общеобразовательным и профессиональным программам различного характера осуществляются в университете в соответствующих подразделениях (на факультете повышения квалификации специалистов, в центрах на правах факультетов и т.п.), положения о которых утверждаются в установленном в университете порядке.

47. Подготовка, переподготовка и повышение квалификации педагогических, научных и других кадров реализуется в университете, как за счет бюджетных ассигнований, так и за счет внебюджетных средств (в том числе и на договорной основе).

48. В университете создаются и действуют в установленном порядке советы по защите кандидатских и докторских диссертаций.


VI. Научная деятельность университета


49. Университет осуществляет научную, научно-техническую и инновационную деятельность, проводит научно-методические исследования, различные виды творческой работы (опытно-конструкторские, проектные, конструкторско-технологические и т.п. работы), соответствующие профилю реализуемых в вузе образовательных программ и являющиеся непременной составной частью подготовки специалистов.

Связь научной и творческой деятельности с образовательным процессом обеспечивается за счет:

1) использования результатов этой деятельности в обучении;

2) повышения квалификации преподавателей, выполняющих научно-исследовательские и другие творческие работы;

3) участия обучаемых в вышеуказанных работах;

4) использования соответствующей лабораторно-экспериментальной, производственной базы в обучении;

5) реинвестирования дохода от научно-исследовательской и творческой деятельности на нужды обеспечения, развития и совершенствования образовательного процесса.

50. Научно-исследовательская и другая творческая деятельность, реализуемая в университете, финансируется за счет средств, получаемых от выполнения государственного заказа; средств, получаемых от выполнения хозяйственных договоров (на создание, передачу научно-технической продукции и т.п.); собственных средств вуза и других законных источников.

51. Для выполнения научно-исследовательских и других творческих работ в университете создаются соответствующие подразделения и временные творческие коллективы. На научные подразделения университета распространяются права, которыми наделены научные организации в Российской Федерации.

Организацию работ, обобщение их результатов и ведение необходимой отчетности осуществляет Управление научной и инновационной деятельности университета. Конкретные формы и содержание организационно-правовых отношений Управления научной и инновационной деятельности с другими структурными подразделениями университета и внутри него определяются внутривузовским положением, регламентирующим планирование и организацию научно-исследовательских и других творческих работ в университете, условия их выполнения. Указанное положение утверждается ученым советом университета.

52. Университет планирует свою научную деятельность в соответствии с утвержденными в установленном порядке научными или научно-техническими программами или договорами, а инициативные поисковые исследования - в соответствии с тематическими планами, утверждаемыми ученым советом университета. Основные научные направления определяются ученым советом университета в соответствии с имеющимися кадровым потенциалом, материально-технической базой, теоретической и практической значимостью направлений. Конкретные темы в рамках научных направлений определяются по представлению руководителей исследований.

53. Университет вправе издавать монографии, сборники научных статей, материалов конференций, совещаний и семинаров, другие материалы с результатами научно-исследовательской и творческой работы, подготовка которых к опубликованию осуществляется в установленном (в том числе внутривузовскими положениями) порядке.

54. Университетом организуются научные конференции, совещания и семинары по основным направлениям научной деятельности - внутривузовские, региональные, межрегиональные, республиканские и международные. Регулярно проводится итоговая научно-техническая конференция преподавателей, сотрудников, аспирантов и студентов с публикацией соответствующих материалов.


VII. Международная деятельность университета.


55. Университет вправе устанавливать прямые связи с целью сотрудничества с зарубежными предприятиями, учреждениями и организациями в областях его уставной деятельности. Сотрудничество с зарубежными партнерами строится на основе договоров, контрактов, соглашений, заключаемых и исполняемых в соответствии с действующим законодательством.

56. Обучение, подготовка и повышение квалификации иностранных граждан в университете осуществляется на основе соответствующих международных соглашений, а также по прямым договорам (контрактам) с органами государственного управления, предприятиями, организациями, учреждениями и самими гражданами, в том числе предусматривающим возмещение затрат на предоставляемые образовательные услуги.

57. Университет в рамках своей уставной деятельности имеет право самостоятельно осуществлять внешнеэкономическую деятельность (в том числе экспортно-импортные операции) и иметь валютные счета в банках в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Прямые внешнеэкономические связи с зарубежными партнерами университет осуществляет на основе валютной окупаемости и самофинансирования.

58. Валютные средства, полученные университетом от внешнеэкономической деятельности, принадлежат ему на праве собственности или поступают в его оперативное управление и изъятию не подлежат.

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником


VII. Финансово-хозяйственная деятельность университета


59. За университетом в целях обеспечения его деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, собственник имущества закрепляет на праве оперативного управления объекты права собственности (здания, сооружения, имущественные комплексы, оборудование, а также другое необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения), находящиеся на балансе университета и являющиеся федеральной государственной собственностью.

60. Земельные участки закрепляются за университетом в постоянное (бессрочное) пользование. Отказ университета от прав на земельные участки оформляется письменным заявлением, согласованным с Учредителем и территориальным управлением Федерального агентства по управлению федеральным имуществом.

61. Имущество университета, переданное ему в оперативное управление, может использоваться для ведения хозяйственной деятельности. Университет вправе передавать с баланса на баланс или реализовывать оборудование, списывать с баланса пришедшие в негодность основные средства по согласованию с Учредителем и территориальным управлением Федерального агентства по управлению федеральным имуществом.

62. Университет не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за университетом, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных университету из федерального бюджета или бюджета государственного внебюджетного фонда.

63. Финансирование деятельности университета осуществляется в установленном порядке за счет:

1) ассигнований из бюджетов различных уровней;

2) средств, получаемых от выполнения различных хозяйственных договоров и в том числе договоров по оказанию эксплуатационно-хозяйственных услуг при сдаче в аренду временно свободных помещений, а также средств, поступающих в оплату проживания в общежитии;

3) добровольных взносов юридических и физических лиц;

4) средств, полученных в результате внебюджетной методической и научно-методической деятельности университета;

5) средств, полученных от результатов интеллектуальной деятельности;

6) средств, полученных университетом в результате его информационно-издательской деятельности;

7) средств, полученных в результате финансовых санкций (пени, неустоек, штрафов), по судебным решениям.

64. Университету принадлежит право собственности на денежные средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему физическими и (или) юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию; на продукты интеллектуального и творческого труда, являющиеся результатом деятельности работников университета, а также на доходы от собственной (предпринимательской и иной приносящей доходы) деятельности и приобретенные на эти доходы объекты собственности.

Развитие материально-технической базы университета осуществляется за счет средств бюджета и собственных средств. Имущество, приобретенное университетом за счет средств, полученных от предпринимательской деятельности, и учитываемое на балансе, поступает в самостоятельное распоряжение университета. Университет предоставляет сведения об имуществе, приобретенном за счет доходов, полученных от приносящей доходы деятельности в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий ведение реестра федерального имущества.

65. Университет может выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества. Сдача в аренду университетом закрепленных за ним объектов собственности осуществляется без права выкупа с согласия Ученого совета университета по ценам, которые не могут быть ниже цен, сложившихся в регионе.

Средства, полученные университетом в качестве арендной платы, используются в качестве дополнительно источника бюджетного финансирования на обеспечение и развитие образовательного процесса в университете.

66. Университет несет перед собственником ответственность за сохранность и эффективное использование, закрепленного за ним на праве оперативного управления, имущества. Контроль деятельности университета в этой области осуществляется собственником имущества (органом, уполномоченным собственником).

Университет отвечает по своим обязательствам средствами, находящимися в его распоряжении, а также имуществом, приобретенным за счет прибыли от предпринимательской деятельности.

67. Финансирование образовательной деятельности университета в части реализации образовательных программ начального, среднего, высшего, послевузовского и дополнительного профессионального образования осуществляется учредителем за счет средств федерального бюджета, а также средств соответствующих бюджетов с учетом установленных заданий по приему (контрольных цифр) на основе государственных нормативов финансирования, определяемых в расчете на одного обучающегося и предусмотренных для соответствующих типов и видов образовательных учреждений.

Привлечение университетом дополнительных финансовых средств не влечет за собою снижения государственных нормативов финансирования и (или) размеров его финансирования, предусмотренных в соответствующем бюджете.

68. Университет вправе вести в установленном законодательством Российской Федерации порядке предпринимательскую деятельность:

а) выполнение научно-исследовательских, опытно-констукторских, инженерных работ, производство и реализация наукоемких видов продукции, продукции производственно-технического, учебного и бытового назначения. Создание, передача (реализация) и внедрение результатов интеллектуальной собственности (объектов авторского права и промышленной собственности) на основе лицензионных и других видов гражданско-правовых договоров;

б) сервисное обслуживание автомобилей, в том числе создание мест и оборудования для их обслуживания. Осуществление деятельности в сфере ремонта и технического обслуживания автотранспортных средств, в том числе хранение транспортных средств на автостоянке;

в) выполнение ремонтно-строительных и пуско-наладочных работ;

г) разработка и реализация учебной, научно-технической, нормативной, справочной, проектной и прочей литературы и документации;

д) оказание научно-технических, консалтинговых, маркетинговых, библиотечно-информационных, патентно-лицензионных, экспертных услуг;

е) выставочная, редакционно-издательская, полиграфическая деятельность. Рекламная деятельность (производство, размещение и распространение рекламы). Производство и оказание услуг средств массовой информации. Выполнение художественных и оформительских работ (услуг);

ж) предоставление юридических услуг, правовая экспертиза юридических документов;

з) предоставление услуг связи и информатизации, информационных услуг. Предоставление услуг телематических служб (в том числе электронная почта, служба доступа к информационным ресурсам);

и) предоставление платного пользования в университете библиотеками, информационными фондами, услугами учебных, научных, лечебных и других подразделений университета для сторонних организаций и физических лиц;

к) оказание спортивных и физкультурно-оздоровительных услуг;

л) аудиторская деятельность;

м) оказание автотранспортных услуг;

н) реализация и сдача в аренду основных фондов и имущества университета в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

о) оказание эксплуатационно-хозяйственных услуг при сдаче в наем жилых помещений работникам и обучающимся в университете;

п) оказание структурным подразделениям университета дополнительных образовательных платных услуг, в том числе репетиторская деятельность, деятельность учебно-тренажерных центров, повышение квалификации и т.п.;

р) торговля покупными товарами, оборудованием. Торговые, экспортно-импортные и посреднические операции с товарами и оборудованием собственного производства, других производителей и поставщиков, в том числе зарубежных;

с) утилизация и сдача драгоценных металлов при списании оборудования;

т) оказание посреднических услуг;

у) долевое участие в деятельности других учреждений (в том числе образовательных), приносящих доход. Участие внебюджетными средствами в качестве Учредителя и соучредителя коммерческих и некоммерческих организаций различных форм собственности, в том числе с участием иностранных инвесторов по согласованию с Учредителем и в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение доходов (дивидендов, процентов) по ним.

69. Оказание платных образовательных услуг и деятельность университета, предусмотренная п. 68 относится# к предпринимательской лишь в той части, в которой получаемый от этой деятельности доход не реинвестируется непосредственно в развитие университета и (или) на непосредственные нужды обеспечения, развития и совершенствования научно-образовательного процесса (в том числе на заработную плату) в университете.

Право университета осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у университета с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

70. Штатное расписание университета и его подразделений формируется с учетом действующих для вузов нормативов, необходимости выполнения определенной работы по различным направлениям уставной деятельности университета, имеющегося фонда оплаты труда и утверждается ректором. При этом в университете предусматриваются должности профессорско-преподавательского, научного, инженерно-технического, административного, производственного и другого персонала.

71. Университет в пределах имеющихся у него средств на оплату труда самостоятельно в установленном законодательством Российской Федерации порядке, на основании решения Ученого совета определяет размеры доплат и надбавок, премий и других выплат работникам университета за счет внебюджетных средств.


IX. Учет и отчетность университета


72. Университет в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, осуществляет оперативный, статистический, бухгалтерский и налоговый учет, предоставляет отчетность в Федеральное агентство по рыболовству и другим органам в порядке и сроки, установленные нормативными документами Министерства финансов Российской Федерации.

Формы статистической отчетности университета, адреса, сроки и порядок их предоставления устанавливаются органами государственной статистики.

73. Контроль за исполнением законодательства Российской Федерации в области бюджетной и финансовой дисциплины в университете осуществляют соответствующие федеральные и региональные органы в пределах своих полномочий.

Должностные лица университета несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную и уголовную ответственность за искажение государственной отчетности. Ректор несет ответственность за не целевое# использование бюджетных средств, не предоставление# и искажение государственной отчетности.


X. Порядок реорганизации, приостановки деятельности и ликвидации университета


74. Реорганизация, приостановление деятельности и ликвидация университета либо отдельных его структурных подразделений осуществляются в предусмотренном законодательством Российской Федерации и (или) настоящим Уставом порядке с соблюдением прав, законных интересов и обеспечением законных гарантий обучающихся и работников университета.


XI. Внесение изменений и дополнений в Устав университета


75. Изменения и дополнения в настоящий Устав принимаются на конференции научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и обучающихся университета и утверждаются Учредителем.


Приложение к Уставу ФГОУ ВПО
"Калининградский государственный
технический университет"


Структурные подразделения Калининградского Государственного технического университета


I. Образовательные подразделения


1. Факультет биоресурсов и природопользования (ФБП)

Кафедры ФБП:

- Ихтиологии и экологии

- Аквакультуры

- Ихтиопатологии и гидробиологии

- Агрономии

- Зоотехнии

- Агропочвоведения и агроэкологии

Учебно-научная станция

2. Факультет промышленного рыболовства (ФПР)

Кафедры ФПР:

- Промышленного рыболовства

- Водных ресурсов и водопользования

- Безопасности жизнедеятельности

Учебно-исследовательская лаборатория САПР техники промышленного рыболовства

3. Механико-технологический факультет (МТФ)

Кафедры МТФ:

- Технологии продуктов питания

- Пищевых и холодильных машин

- Технологии обработки материалов

- Теории механизмов, машин и деталей машин

- Инженерной графики

- Пищевой биотехнологии

4. Факультет судостроения и энергетики

Кафедры ФСЭ:

- Кораблестроения

- Строительной механики корабля и сопротивления материалов

- Судовых энергетических установок и теплоэнергетики

- Электрооборудования судов и электроэнергетики

Инженерно-строительное отделение при ФСЭ:

- Кафедра строительства, теплогазоснабжения и вентиляции

5. Факультет автоматизации производства управления (ФАПУ)

Кафедры ФАПУ:

- Автоматизации производственных процессов

- Технологии автоматизированного машиностроения

- Систем управления и вычислительной техники

6. Экономический факультет (ЭФ)

Кафедры ЭФ:

- Управления производством

- Учета, анализа и финансов

- Экономики и предпринимательства

- Экономической теории

Институт экономики и менеджмента

7. Факультет гуманитарной подготовки (ФГП)

Кафедры ФГП:

- Истории

- Философии и культурологии

- Иностранных языков

- Физической культуры

- Социальных наук, педагогики и права

Учебно-методический кабинет

ФГП Психолого-педагогический центр (ППЦ)

8. Факультет фундаментальной подготовки (ФФП)

Кафедры ФФП:

- Высшей математики

- Прикладной математики

- Физики

- Химии

Центр довузовской подготовки при ФФП

9. Деканат по работе с иностранными студентами (ДИС)

Кафедра русского языка

Подготовительное отделение для иностранных граждан

10. УМО по образованию в области рыбного хозяйства

11. Отдел аспирантуры и докторантуры

12. Факультет повышения квалификации специалистов (ФПК)

Базовый учебный центр по охране труда

13. Учебно-методический центр по подготовке профессиональных бухгалтеров

14. Региональный центр повышения квалификации, переподготовки и аттестации кадров строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства

15. Региональное (Калининградское) представительство центра тестирования выпускников общеобразовательных учреждений РФ


II. Научно-исследовательские и производственные подразделения


1. Управление научной и инновационной деятельностью (УНИД)

- Отраслевая научно-исследовательская лаборатория эксплуатационной прочности судов

- Отраслевая научно-исследовательская лаборатория судовых систем

- Отраслевая научно-исследовательская лаборатория мореходных качеств судов

- Испытательная лаборатория металлоизделий, инструмента и техоснастки

- Научно-исследовательская лаборатория систем частотно-регулируемого электропривода

- Отраслевая научно-исследовательская лаборатория "Тара и упаковка для рыбной продукции"

- Региональная научно-исследовательская лаборатория механизации и автоматизации технологических процессов янтарного производства

- Испытательная лаборатория "Балтстрой-Тест"

- Научно-исследовательский центр экономических проблем благоустройства и обращения с отходами

- Научно-технический центр надзора за маломерными судами рыбопромыслового флота Калининградской области

- Научно-исследовательский центр экологического менеджмента

- Центр Акваагрокультуры

- Физико-технический центр:

- научно-исследовательская лаборатория микро- и нанотехнологий;

- научно-исследовательская лаборатория автоматизации теплофизических исследований;

- научно-исследовательская лаборатория геофизической гидродинамики

2. Центр Новых Информационных Технологий

3. Центр инвестиционной и предпринимательской деятельности (Центр ИПД)

4. Участок оперативной полиграфии

5. Экспериментально-производственные мастерские

6. Учебно-опытное рыбоводное хозяйство


III. Административные и обеспечивающие подразделения


1. Ректорат

2. Управление бухгалтерского учета и финансового контроля

3. Планово-финансовое управление

4. Управление кадров

5. Первый отдел

6. Управление делами

7. Центр управления качеством КГТУ

8. Учебное управление:

- Учебно-методический отдел

- Отдел практики и трудоустройства

- Отдел технических средств обеспечения учебного процесса

9. Научно-техническая библиотека

10. Отдел научно-технической информации

11. Патентный отдел

12. Группа стандартизации и метрологии

13. Управление международных связей

14. Музей университета

15. Издательство университета

16. Редакция многотиражной газеты

17. Административно-хозяйственное управление:

- эксплуатационно-технический отдел

- отдел по ремонту и эксплуатации зданий и сооружений

- отдел безопасности труда и жизнедеятельности

- отдел материально-технического снабжения

- отдел связи и телекоммуникаций

- хозяйственные службы учебных корпусов и студенческого городка

18. Спортивно-оздоровительный лагерь в пос. "Отрадное"

19. Медпункт



Приказ Федерального агентства по рыболовству от 28 декабря 2004 г. N 217 "Об утверждении Устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Калининградский государственный технический университет"


Текст приказа размещен на сайте Госкомрыболовства РФ в Internet (http://www.fishcom.ru)


Откройте нужный вам документ прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.