Конвенция
Международной Организации Труда N 111 о дискриминации в области труда и занятий
(Женева, 25 июня 1958 г.)
См. статус настоящей Конвенции
См. Рекомендацию Международной организации труда от 25 июня 1958 г. N 111 о дискриминации в области труда и занятий
См. также Конвенцию Международной Организации Труда N 143 о злоупотреблениях в области миграции и об обеспечении трудящимся-мигрантам (Женева, 24 июня 1975 г.)
Генеральная Конференция Международной Организации Труда, Созванная в Женеве Административным Советом Международного Бюро Труда и собравшаяся там 4 июня 1958 года на свою сорок вторую сессию,
Решив принять ряд предложений о дискриминации в области труда и занятий, - пункт четвертый повестки дня сессии,
Решив придать этим предложениям форму международной конвенции,
Принимая во внимание, что в Филадельфийской Декларации провозглашается, что все люди, независимо от расы, веры или пола, имеют право на осуществление своего материального благосостояния и духовного развития в условиях свободы и достоинства, экономической устойчивости и равных возможностей,
Считая, далее, что дискриминация представляет собой нарушение прав, провозглашенных во Всеобщей декларации прав человека,
Принимает сего июня двадцать пятого дня тысяча девятьсот пятьдесят восьмого года нижеследующую Конвенцию, которая будет именоваться Конвенцией относительно дискриминации (в области труда и занятий), 1958 года.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Конвенция Международной Организации Труда N 111 о дискриминации в области труда и занятий (Женева, 25 июня 1958 г.)
Конвенция вступила в силу 15 июня 1960 г.
СССР ратифицировал настоящую Конвенцию Указом Президиума ВС СССР от 31 января 1961 г.
Ратификационная грамота СССР депонирована Генеральному Директору Международного Бюро Труда 4 мая 1961 г.
Текст Конвенции опубликован в Ведомостях Верховного Совета СССР, 1 ноября 1961 г. N 44 ст. 448
См. статус настоящей Конвенции