Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 22 января 2018 г. по делу N 33-1769/2018

 

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего судьи Климовой С.В.

и судей Мызниковой Н.В, Дегтеревой О.В,

при секретаре Утешеве С.В,

рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Климовой С.В.

гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области на решение Лефортовского районного суда города Москвы от 08 сентября 2015 года в редакции определения об исправлении описки от 25 мая 2017 года, которым постановлено:

исковые требования Юркиной Н.П. к Государственному учреждению - Главному управлению Пенсионного фонда Российской Федерации N 3 по г. Москве и Московской области о назначении пенсии удовлетворить,

обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда РФ N 3 по г. Москве и Московской области включить в стаж Юркиной Н.П, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", периоды работы:

- в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев):

с 01.10.2013 года по 31.12.2013 года,

с 01.01.2014 года по 17.02.2014 года,

с 07.12.1990 года по 24.12.1990 года,

с 22.01.1991 года по 02.12.1991 года,

с 14.01.1992 года по 29.02.1992 года,

- в календарном исчислении:

с 25.12.1990 года по 21.01.1991 года,

с 03.12.1991 года по 13.01.1992 года,

с 12.01.1999 года по 09.03.1999 года,

с 01.02.2001 года по 28.02.2001 года,

с 11.04.2003 года по 12.05.2003 года,

с 01.03.2010 года по 12.04.2010 года,

обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда РФ N 3 по г. Москве и Московской области назначить Юркиной Н.П. досрочную трудовую пенсию по основаниям п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" с ***,

УСТАНОВИЛА:

Юркина Н.П. 27.01.2015 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Главное управление Пенсионного фонда РФ N 3 по г. Москве и Московской области (далее - ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области), в котором с учетом уточнения в порядке ст. 39 ГПК РФ (л.д. 64-67, 135-138) просила о признании за ней права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", обязании включить в специальный стаж в льготном исчислении как год такой работы за 1 год и 6 месяцев периоды работы с 07.12.1990 по 29.02.1992 в должности акушерки родильного отделения в Родильном доме N 4 Черемушкинского РЗО (с 1992 года - УЗ ЮЗАО г. Москвы), с 01.10.2013 по 31.12.2013 и с 01.01.2014 по 17.02.2014 в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения N 1 в Городской клинической больнице N 6 ДЗМ, в календарном исчислении периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 12.01.1999 по 09.03.1999, с 01.02.2001 по 28.02.2001, с 11.04.2003 по 12.05.2003, с 01.03.2010 по 12.04.2010 и назначить ей досрочную пенсию по старости на основании подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" с момента обращения за ее назначением, т.е. с ***, мотивируя обращение тем, что оснований для отказа в назначении пенсии не имелось, а специальный стаж подтвержден необходимыми доказательствами.

В судебном заседании представитель истца требования поддержала, представитель ответчика иск не признала.

08.09.2015 судом постановлено приведенное выше решение в редакции определения об исправлении описки от 25.05.2017, об отмене которого просит ответчик ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области п о доводам апелляционной жалобы, подписанной представителем по доверенности Шиленковой Ю.С, срок на подачу которой восстановлен определением суда от 19.10.2016.

В заседании судебной коллегии представитель ответчика ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области по доверенности Чурюкина А.Н. доводы апелляционной жалобы поддержала; представитель истца Юркиной Н.П. по доверенности Солнцева Н.О. против удовлетворения жалобы возражала.

Выслушав представителей сторон, и сследовав материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены либо изменения решения суда по доводам апелляционной жалобы ответчика.

Как установлено судом и следует из материалов дела, Юркина Н.П, *** года рождения, *** обратилась в ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости на основании подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Решением ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области (протокол N ***) от *** в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Юркиной Н.П. отказано в связи с отсутствием необходимого стажа работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку специальный стаж составил 27 лет 03 месяца 20 дней при требуемом стаже работы не менее 30 лет.

При этом в специальный стаж не включены периоды работы истца в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения N 1 в Городской клинической больнице N 6 ДЗМ с 01.10.2013 по 31.12.2013, так как в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствует код льготной работы и доля ставки, с 01.01.2014 по 17.02.2014, поскольку в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствуют сведения об уплате страховых взносов в ПФР, период нахождения в отпуске без сохранения содержания с 07.12.1990 по 29.02.1992 в связи с закрытием роддома на профмойку и с 03.08.2012 по 17.08.2012, а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 12.01.1999 по 09.03.1999, с 01.02.2001 по 28.02.2001, с 11.04.2003 по 12.05.2003, с 01.03.2010 по 12.04.2010, поскольку их включение не предусмотрено Правилами, утвержденными Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 N 516.

В соответствии с подп. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", действовавшего на момент обращения истца в пенсионные органы, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста.

Аналогичные положения содержатся и в п. 20 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", действующего в настоящее время.

Согласно п. "н" ч. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется: Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 по 31.12.2001 включительно; Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно; Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 12.1959 N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992.

Согласно Перечню учреждений, организацией и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства", действовавшему до 01.01.1992 в разделе "наименование учреждений" предусмотрены родильные дома, в разделе "наименование должностей" - должность акушерки.

В соответствии с Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", действовавшим до 01.11.1999, работа среднего медицинского персонала независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности включалась в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет. Этим же Постановлением установлено, что среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров исчисление сроков выслуги производится как 1 год работы в этих должностях и подразделениях - за 1 год и 6 месяцев.

Приказом Комитета здравоохранения г. Москвы от 13.01.1998 N 12 "О льготном исчислении выслуги лет медицинским работникам акушерских стационаров" установлено, что структурные подразделения больничных учреждений, предназначенные для оказания родовспоможения, именуются акушерскими отделениями (акушерскими физиологическими, акушерскими обсервационными, акушерскими патологии беременности) и являются отделениями хирургического профиля. Предродовые и родовые, так называемые родильные, отделения (блоки) являются основной структурной единицей акушерских отделений, и поэтому медицинский персонал указанных структур имеет право на льготное исчисление выслуги лет в том порядке, как и другие врачи и средний медицинский персонал акушерских отделений. Родовые отделения предусматриваются в учреждениях охраны материнства и детства (родильных домах, перинатальных центрах), которые так же, как и акушерские отделения этих учреждений, относятся к отделениям хирургического профиля.

С 01.11.1999 действовал Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, а также Перечень структурных подразделениях медицинских учреждений и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право 1 год работы считать за 1 год и 6 месяцев, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1066, которым предусмотрено, что в таком исчислении засчитывается работа в должности оперирующих врачей - специалистов всех наименований отделений хирургического профиля стационаров: гинекологическое.

Согласно действующему Постановлению Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, содержащему Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, оперирующим врачам-специалистам всех наименований в отделениях хирургического профиля стационаров: гинекологического, год работы засчитывается в специальный стаж, как один год и шесть месяцев.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 01.11.1999, а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Из трудовой книжки Юркиной Н.П. следует, что она с 01.08.1987 по 28.06.1993 обучалась в Российском государственном медицинском университете, с 01.09.1993 по 01.09.1995 проходила клиническую ординатуру на кафедре "Акушерство и гинекология вечернего факультета", работала в Черкизовском психоневрологическом интернате с 02.09.1995 по 10.10.1995 врачом, в Гинекологической больнице N 1 (с 06.12.1996 - передана в подчинение УЗ ВАО г. Москвы, с 13.12.2012 - ГБУЗ г. Москвы "Гинекологическая больница N 1 ДЗМ") с 16.10.1995 по 31.05.2012 в должности врача акушера-гинеколога, в ГБУЗ "ГКБ N 6 ДЗМ" (с 19.02.2014 -ГБУЗ г. Москвы "ГКБ N 29 им. Н.Э. Баумана ДЗМ") с 01.06.2012 по 08.04.2014 в должности врача акушера-гинеколога 10-го гинекологического отделения, с 09.04.2014 по 31.05.2014 в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения, с 01.06.2014 переведена из филиала N 1 ГКБ N 6 в гинекологическое отделение на должность врача акушера-гинеколога, где продолжала работать на момент обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии (л.д. 17-26).

Согласно архивным справкам от *** NN *** Юркина Н.П. работала в Родильном доме N 4 Черемушкинского РЗО (с 1992 г. - УЗ ЮЗАО г. Москвы), зачислена с 15.09.1990 на должность акушерки в родовое отделение по совместительству, студентка ММИ, уволена с 29.02.1992 по статье 31 КЗоТ РСФСР (собственное желание); в период с 15.09.1990 по 29.02.1992 работала на 0,5 ставки, надбавку за вредность не получала (л.д. 28); с 07.12.1990 (окончание периода не указано) на период закрытия роддома на профмойку для сдачи сессии ей предоставлялся отпуск без сохранения содержания, (л.д. 29), что также подтверждается приказом N *** от *** (л.д. 72-73).

На основании приказов ГУЗ Мосгорисполкома Родильный дом N 4 был закрыт на санитарно-профилактическую обработку с 22.01.1990 по 10.02.1990, с 25.12.1990 по 21.01.1991, с 03.12.1991 по 13.01.1992, с 03.12.1992 по 01.01.1993 (л.д. 115-121).

В соответствии с архивными справками от *** NN *** Юркина Н.П. работала в Гинекологической больнице N 1 ДЗМ (с августа 1996 года - КЗМ, с 1997 года - УЗ ВАО г. Москвы) с 16.10.1995 в должности врача акушера-гинеколога, в документах (лицевых счетах по зарплате, приказах) за 1995-1996 гг. должность значится - врач акушер-гинеколог отделения оперативной гинекологии (с 01.03.1996 - гинекологическое отделение N1), заработная плата начислялась по 31.12.2010, за последующий период документы на хранение в архив не поступали; в период с 16.10.1995 по 31.12.2010 истец работала на полную ставку, надбавку за вредность получала, очередные отпуска предоставлялись, сведений о предоставлении отпусков без сохранения содержания, в том числе по уходу за ребенком, не имеется; направлялась на курсы повышения квалификации: с 12.01.1999 по 09.03.1999, с 01.02.2001 по 28.02.2001, с 11.04.2003 по 12.05.2003, с 01.03.2010 по 12.04.2010 (л.д. 31-33).

Направление истца в указанные периоды на курсы повышения квалификации подтверждается соответствующими свидетельствами о повышении квалификации (л.д. 44-47).

В справке от *** N ***, выданной ГКБ N 5 ДЗМ на основании штатного расписания, должностной инструкции, приказов, лицевого счета, карточки формы Т-2, указано, что истец с 16.10.1995 по 30.06.2012 работала в должности врача акушера-гинеколога в ГБУЗ "Гинекологическая больница N 1 ДЗМ" (с 01.05.2012 - ГБУЗ Городская клиническая больница N 14 им. В.Г. Короленко, с 14.01.2014 - ГБУЗ г. Москвы "Городская клиническая больница N 5 ДЗМ"); за время работы с 01.01.2011 по 30.06.2012 работала на полную ставку, на курсы повышения квалификации с полным отрывом от работы не направлялась, отпуск без сохранения заработной платы не предоставлялся (л.д. 34).

Как указано в справках ГКБ N 29 имени Н.Э. Баумана N *** от *** и N *** от ***, выданных на основании штатного расписания, лицевых счетов, личной карточки Т-2, должностных инструкций, трудовой книжки, приказов по личному составу, Юркина Н.П. работает в указанном учреждении в филиале N 1 ГКБ N 6 с 01.06.2012 - в должности акушера-гинеколога в 10-м гинекологическом отделении, с 09.04.2014 - в должности врача-акушера-гинеколога гинекологического отделения, с 06.06.2014 переведена из Филиала N 1 "ГКБ N 6" в гинекологическое отделение на должность врача-акушера-гинеколога, где работает по настоящее время; за период работы с 01.06.2012 по настоящее время работает на полную ставку, полный рабочий день, в режиме полной рабочей недели, принимает участие в операциях, имеет надбавку в размере ***% должностного оклада за вредные условия труда; учебные отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, по уходу за ребенком не предоставлялись, на курсы повышения квалификации не направлялась (л.д. 27, 43).

Разрешая требования Юркиной Н.П. о включении в специальный стаж периодов работы с 01.10.2013 по 31.12.2013 и с 01.01.2014 по 17.02.2014 в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения в Городской клинической больнице N 6 ДЗМ, суд правильно применил положения Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, учел сведения, содержащиеся в трудовой книжке истца, справках работодателя, и пришел к верному выводу о том, что в спорные периоды истец была занята на работах и в учреждении, предусмотренных соответствующим Списком и Перечнем, на полную ставку, в связи с чем имеются основания для их включения в специальный стаж в льготном исчислении; кроме того, неуказание кода льготы в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица не лишает истца права на назначение досрочной пенсии по старости, учитывая характер ее работы и тип учреждения, в котором она осуществляла трудовую функцию.

По этим же основаниям, принимая во внимание положения Постановления Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464, Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, судом сделан верный вывод об удовлетворении требований истца в части включения в специальный стаж в льготном исчислении периода работы с 07.12.1990 по 29.02.1992 в должности акушерки родильного отделения в Родильном доме N 4 Черемушкинского РЗО (с 1992 года - УЗ ЮЗАО г. Москвы), за исключением периодов санитарно-профилактической обработки Родильного дома N 4 с 25.12.1990 по 21.01.1991, с 03.12.1991 по 13.01.1992, которые подлежат включению в календарном исчислении, учитывая, что в эти периоды работодателем за истцом сохранялось место работы, производилась выплата заработной платы.

Удовлетворяя требования Юркиной Н.П. о включении в специальный стаж работы, дающей право на назначение досрочной пенсии по старости, периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 12.01.1999 по 09.03.1999, с 01.02.2001 по 28.02.2001, с 11.04.2003 по 12.05.2003, с 01.03.2010 по 12.04.2010 в календарном исчислении, суд обоснованно исходил из того, что в указанный период истец работала в Гинекологической больнице N 1 в должности врача акушера-гинеколога, который включен ответчиком в специальный стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости, в этот период работодателем за истцом сохранялось место работы, производилась выплата заработной платы, в связи с чем удовлетворение требований в этой части основано на положениях ст. 187 Трудового кодекса РФ, ст. 112 КЗоТ РСФСР.

Поскольку включение спорных периодов с 01.10.2013 по 31.12.2013, с 01.01.2014 по 17.02.2014, с 07.12.1990 по 24.12.1990, с 22.01.1991 по 02.12.1991, с 14.01.1992 по 29.02.1992 в льготном исчислении как год такой работы за 1 год и 6 месяцев (02 года 01 месяц 19 дней), с 25.12.1990 по 21.01.1991, с 03.12.1991 по 13.01.1992, с 12.01.1999 по 09.03.1999, с 01.02.2001 по 28.02.2001, с 11.04.2003 по 12.05.2003, с 01.03.2010 по 12.04.2010 в календарном исчислении (07 месяцев 19 дней) с учетом периодов, включенных ответчиком в специальный стаж (27 лет 03 месяца 20 дней), составляет необходимую продолжительность специального стажа работы, дающей право истцу на досрочную трудовую пенсию по старости по пп. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (не менее 30 лет), суд обоснованно обязал ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области назначить истцу трудовую пенсию по старости со дня обращения за ее назначением, т.е. с ***.

Обжалуя решение суда, в апелляционной жалобе ответчик ссылается на те же доводы, что и в решении комиссии, оформленном протоколом N *** от ***, указывая, что спорные периоды работы истца не подлежат включению в льготный стаж работы.

Данные доводы ответчика являются несостоятельными, поскольку основаны на неправильном применении и толковании подлежащего применению пенсионного законодательства и иной оценке доказательств характера работы истца, и не опровергают выводы суда о праве истца на включение вышеуказанных периодов работы в специальный стаж и назначение досрочной пенсии по старости.

Нарушений судом норм материального и процессуального права, влекущих отмену решения суда, допущено не было, оснований для отмены или изменения решения суда по доводам апелляционной жалобы ответчика не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Лефортовского районного суда города Москвы от 08 сентября 2015 года в редакции определения об исправлении описки от 25 мая 2017 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ГУ-ГУ ПФР N 3 по г. Москве и Московской области - без удовлетворения.

 

Председательствующий

 

Судьи:

 

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.