Указ Мэра Москвы от 15 февраля 2010 г. N 11-УМ "О проверке сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы города Москвы, и государственными гражданскими служащими города Москвы, и соблюдения государственными гражданскими служащими города Москвы требований к служебному поведению" (с изменениями и дополнениями)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

Утверждено Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы города, и государственными гражданскими служащими города, и соблюдения государственными гражданскими служащими города Москвы требований к служебному поведению.

Проверка проводится на основании письменно оформленной информации о предоставлении гражданином или гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, либо о несоблюдении гражданским служащим требований к служебному поведению. Информация может быть направлена правоохранительными или налоговыми органами, постоянно действующими руководящими органами политических партий и иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, Общественной палатой РФ. По окончании проверки им представляются сведения о результатах проверки.

Анонимная информация не может служить основанием для проведения проверки.

Решение о проведении проверки принимает Мэр Москвы, руководитель Аппарата Мэра и Правительства Москвы, руководитель государственного органа г. Москвы. Проверка проводится Управлением государственной службы и кадров Правительства Москвы, либо кадровой службой государственного органа власти города. Срок проведения проверки составляет 60 дней со дня принятия решения о ее проведении, указанный срок может быть продлен до 90 дней.

Определены следующие способы проведения проверки: самостоятельно; путем направления запроса в федеральные органы исполнительной власти, уполномоченные на осуществление оперативно-разыскной деятельности.

Гражданский служащий уведомляется о проведении в отношении него проверки в письменной форме. По окончании проверки гражданский служащий в обязательном порядке должен быть ознакомлен с результатами.



Указ Мэра Москвы от 15 февраля 2010 г. N 11-УМ "О проверке сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы города Москвы, и государственными гражданскими служащими города Москвы, и соблюдения государственными гражданскими служащими города Москвы требований к служебному поведению"


Текст Указа опубликован в "Вестнике Мэра и Правительства Москвы", февраль 2010 г., N 11 (дата выхода номера в свет 23.02.2010)


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Указ Мэра Москвы от 7 июля 2014 г. N 37-УМ


Указ Мэра Москвы от 27 мая 2014 г. N 27-УМ


Указ Мэра Москвы от 8 августа 2013 г. N 69-УМ


Указ Мэра Москвы от 28 апреля 2012 г. N 24-УМ


Указ Мэра Москвы от 14 марта 2012 г. N 11-УМ


Указ Мэра Москвы от 22 февраля 2011 г. N 18-УМ


Указ Мэра Москвы от 27 сентября 2010 г. N 68-УМ