Определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 6 октября 2010 г. по делу N 33-28664 Суд обоснованно признал увольнение истца незаконным и изменил формулировку в трудовой книжке (собственное желание), поскольку ответчик (работодатель) при увольнении истца за совершение дисциплинарного проступка (прогула) затребовал от работника письменные объяснения по факту отсутствия на рабочем месте после издания приказа об увольнении, тем самым нарушив установленный законодательством порядок применения дисциплинарного взыскания

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.


Определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 6 октября 2010 г. по делу N 33-28664


Текст определения официально опубликован не был