Указ Мэра Москвы от 28 июня 2011 г. N 48-УМ "О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 22 ноября 2007 г. N 106-УМ" (утратил силу)

Указ Мэра Москвы от 28 июня 2011 г. N 48-УМ
"О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 22 ноября 2007 г. N 106-УМ"

ГАРАНТ:

Указом Мэра Москвы от 28 августа 2012 г. N 55-УМ настоящий Указ признан утратившим силу

В целях приведения правовых актов города Москвы в соответствие с законодательством:

1. Внести изменения в указ Мэра Москвы от 22 ноября 2007 г. N 106-УМ "О кадровом резерве на государственной гражданской службе города Москвы" (в редакции указа Мэра Москвы от 22 февраля 2011 г. N 18-УМ):

1.1. В дефисе четвертом пункта 1.3 приложения к указу слова "Правительством Москвы" заменить словами "Мэром Москвы".

1.2. В пункте 2.5 приложения к указу:

1.2.1. В дефисе втором слова "Правительством Москвы" заменить словами "Мэром Москвы".

1.2.2. В дефисе третьем слова "указом Президента Российской Федерации" заменить словами "нормативным актом государственного органа".

1.2.3. Абзац второй изложить в следующей редакции:

"Гражданский служащий (гражданин), прошедший конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы и рекомендованный конкурсной комиссией, включается в кадровый резерв государственного органа города Москвы при наличии его письменного согласия.".

1.3. В пункте 2.7 приложения к указу слова "в индивидуальном порядке" заменить словами "по конкретной должности".

1.4. В пункте 2.15 приложения к указу слова "осуществляются Правительством Москвы" заменить словами "осуществляются Мэром Москвы".

2. Контроль за выполнением настоящего указа возложить на заместителя Мэра Москвы в Правительстве Москвы - руководителя Аппарата Мэра и Правительства Москвы Ракову А.В.

Мэр Москвы

С.С. Собянин

 

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе города приводится в соответствие с действующим законодательством.

Так, установлено, что кадровый резерв города формируется, в том числе, для замещения вакантной должности гражданской службы, на которую назначает и от которой освобождает Мэр Москвы (ранее - Правительство Москвы). Если при этом речь идет о категории "руководители", в кадровый резерв включают без конкурса.

Гражданский служащий (гражданин), успешно прошедший конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы и рекомендованный конкурсной комиссией, включаются в кадровый резерв при наличии его письменного согласия.


Указ Мэра Москвы от 28 июня 2011 г. N 48-УМ "О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 22 ноября 2007 г. N 106-УМ"


Текст Указа опубликован в "Вестнике Мэра и Правительства Москвы", июль 2011 г., N 37 (дата выхода номера в свет 05.07.2011)


Указом Мэра Москвы от 28 августа 2012 г. N 55-УМ настоящий Указ признан утратившим силу