Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Закон Санкт-Петербурга от 1 июля 2022 г. N 391-75 "О внесении изменения в Закон Санкт-Петербурга "О резервировании рабочих мест для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы" (Принят Законодательным Собранием Санкт-Петербурга 29 июня 2022 года)
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Ранее организации Петербурга со среднесписочной численностью работников более 100 человек обязали резервировать по два рабочих места для трудоустройства испытывающих трудности в поиске работы граждан наиболее уязвимых категорий, к числу которых были отнесены ищущие работу впервые выпускники колледжей (в возрасте от 18 до 20 лет).
Эту меру поддержки решено распространить в отношении ищущих работу впервые выпускников вузов, подняв верхнюю возрастную планку соответствующей категории соискателей до 25 лет.
Закон вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
Закон Санкт-Петербурга от 1 июля 2022 г. N 391-75 "О внесении изменения в Закон Санкт-Петербурга "О резервировании рабочих мест для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы" (Принят Законодательным Собранием Санкт-Петербурга 29 июня 2022 года)
Вступает в силу с 16 июля 2022 г.
Текст Закона опубликован на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга (http://www.gov.spb.ru/norm_baza/npa) 5 июля 2022 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru) 6 июля 2022 г. N 7800202207060011
Законом Санкт-Петербурга от 30 мая 2024 г. N 342-78 настоящий документ признан утратившим силу с 1 января 2025 г.