Постановление Правительства РФ от 31 декабря 1994 г. N 1440 "Об условиях оплаты труда и предоставлении дополнительных льгот работникам, находящимся в Чеченской Республике"

Постановление Правительства РФ от 31 декабря 1994 г. N 1440
"Об условиях оплаты труда и предоставлении дополнительных льгот работникам, находящимся в Чеченской Республике"

С изменениями и дополнениями от:

26 июня 1995 г.

 

Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить должностные оклады работников Территориального управления федеральных органов исполнительной власти в Чеченской Республике (далее именуется - Управление) согласно приложению.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства РФ от 26 июня 1995 г. N 597 в дополнение к настоящему постановлению предоставлено право Руководителю Территориального управления федеральных органов исполнительной власти в Чеченской Республике принимать решения о включении для отдельных работников в стаж работы для исчисления ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет времени работы в других организациях

предоставить право Руководителю Территориального управления федеральных органов исполнительной власти в Чеченской Республике принимать решения о включении для отдельных работников в стаж работы для исчисления ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет времени работы в других организациях.

2. Оплата труда работников федеральных территориальных органов исполнительной власти на территории Чеченской республики (далее именуются - территориальные органы) производится в порядке и на условиях, установленных для работников территориальных органов соответствующих министерств и ведомств с учетом изменений и дополнений, предусмотренных пунктом 3 настоящего постановления.

3. Установить работникам Управления и территориальных органов ежемесячные:

надбавку за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы в размере до 50 процентов должностного оклада;

надбавку за фактическое время работы в указанных органах в размере 100 процентов должностного оклада;

надбавку за выслугу лет в размере до 40 процентов должностного оклада, выплачиваемую в порядке и на условиях, установленных постановлением Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 8 июля 1993 г. N 638;

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 5 апреля 1999 г. N 373 указанное постановление признано утратившим силу с сохранением его действия в отношении работников, предусмотренных постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 27 ноября 1993 г. N 1240 и постановлениями Правительства РФ от 12 февраля 1994 г. N 101 и от 19 декабря 1994 г. N 1407

премирование.

Надбавка за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы и размеры премий устанавливаются:

работникам Управления - руководителем Управления;

руководителям территориальных органов - руководителями федеральных органов исполнительной власти;

работникам территориальных органов - руководителями территориальных органов.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 7 февраля 1995 г. N 113 действие пунктов 3 - 5 настоящего постановления распространено на работников Временной администрации на части территорий Республики Северная Осетия и Ингушской Республики, включая командируемых и привлекаемых в зону действия чрезвычайного положения и находящихся в составе Временной администрации, а также на работников объединенной следственно-оперативной группы Генеральной прокуратуры РФ, Министерства внутренних дел РФ и Федеральной службы контрразведки РФ и Кавказской межрегиональной прокуратуры

Постановлением Правительства РФ от 15 апреля 1995 г. N 343 действие пунктов 3 - 5 настоящего постановления распространено на работников Временного Государственного комитета РФ по ликвидации последствий осетино-ингушского конфликта октября - ноября 1992 г.

Постановлением Правительства РФ от 17 мая 1995 г. N 494 действие пункта 3 настоящего постановления распространено на работников прокуратуры в Чеченской Республике в части установления ежемесячной надбавки за фактическое время работы в прокуратуре, ежемесячного премирования

Постановлением Правительства РФ от 28 октября 1996 г. N 1276 действие пунктов 3 - 5 настоящего постановления распространено на работников представительства Полномочного представителя Президента РФ в Республике Северная Осетия - Алания и Республике Ингушетия

4. Работникам, командированным в Чеченскую Республику, выплачиваются:

средний заработок по основному месту работы;

надбавка в размере 100 процентов должностного оклада за дни фактического пребывания;

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 25 ноября 1995 г. N 1147 действие абзаца третьего пункта 4 настоящего постановления распространено на работников, постоянно проживающих в Чеченской Республике и занятых на строительно-восстановительных работах на территории Республики, с выплатой надбавок за фактически отработанное время и включением дополнительных затрат на эти цели в договорные цены и сметы на строительство

 

суточные в трехкратном размере установленной нормы.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 23 января 1996 г. N 58 действие пункта 4 настоящего постановления распространено на работников, командированных в Республику Дагестан для участия в ликвидации террористического акта

5. Установить работникам Управления и территориальных органов, а также работникам, командированным в Чеченскую Республику, дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью два календарных дня за каждый полный месяц работы.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 17 мая 1995 г. N 494 действие пункта 5 настоящего постановления распространено на работников прокуратуры в Чеченской Республике в части дополнительного оплачиваемого отпуска

6. Установить, что создание и финансирование федеральными органами исполнительной власти их территориальных органов производятся:

по федеральным органам, имеющим территориальные органы, которые финансируются из федерального бюджета, - в пределах численности работников и фонда оплаты труда, установленных Правительством Российской Федерации, и выделяемых бюджетных ассигнований;

по федеральным органам, территориальные органы которых содержатся за счет других источников, в - пределах имеющихся средств;

по федеральным органам, не имеющим территориальных органов, - исходя из численности работников, фонда оплаты труда и ассигнований, утверждаемых Правительством Российской Федерации.

7. Министерству финансов Российской Федерации осуществлять финансирование предусмотренных настоящим постановлением мероприятий за счет средств федерального бюджета.

8. Условия оплаты труда и дополнительные льготы работникам, установленные настоящим постановлением, действуют с 17 декабря 1994 г. и до создания в Чеченской Республике конституционных органов представительной и исполнительной власти.

Председатель правительства
Российской Федерации

В. Черномырдин

 

Москва

31 декабря 1994 г.

N 1440

 


Постановление Правительства РФ от 31 декабря 1994 г. N 1440 "Об условиях оплаты труда и предоставлении дополнительных льгот работникам, находящимся в Чеченской Республике"


Текст постановления опубликован в Собрании законодательства Российской Федерации от 9 января 1995 г. N 2 ст. 161


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Постановление Правительства РФ от 14 января 2002 г. N 36


Постановление Правительства РФ от 19 июля 2001 г. N 547


Постановление Правительства РФ от 8 июня 2001 г. N 451


Постановление Правительства РФ от 2 октября 1999 г. N 1106


Постановление Правительства РФ от 26 июня 1995 г. N 597


Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.