Примеры заполнения Приказа (распоряжения) о приеме работника на работу (форма N Т-1) (подготовлено экспертами компании "Гарант", май 2014 г.)

Примеры заполнения Приказа (распоряжения) о приеме работника на работу
(подготовлено экспертами компании "Гарант")


Пример 1

Оформление Приказа (распоряжения) о приеме работника на работу


Утв. постановлением Госкомстата РФ
от 5 января 2004 г. N 1


ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Excel

Унифицированная форма N Т-1


                                                            /-----------\
                                                            |    Код    |
                                                            |-----------|
                   ООО "Ромашка"               Форма по ОКУД|  0301001  |
---------------------------------------------               |-----------|
                                                     по ОКПО| 00508767  |
---------------------------------------------               \-----------/
            наименование организации

                                          /-----------------------------\
                                          |   Номер    |Дата составления|
                                          | документа  |                |
                                          |------------+----------------|
                              Приказ      |    3-К     |   23.01.2014   |
                          (распоряжение)  \-----------------------------/
                   о приеме работника на работу

                                                    /-------------------\
                                                    |       Дата        |
                           Принять на работу        |                   |
                                            /-------+-------------------|
                                            |   с   |     23.01.2014    |
                                            |-------+-------------------|
                                            |  по   |                   |
                                            \---------------------------/

                                                    /-------------------\
                                                    |Табельный номер    |
                                                    |-------------------|
           Иванова Александра Владимировича         |        150        |
------------------------------------------------------------------------/
                         фамилия, имя, отчество

                              Отдел продаж
в -----------------------------------------------------------------------
                        структурное подразделение
                         Специалист отдела продаж
-------------------------------------------------------------------------
  должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория)
                          квалификации

_________________________________________________________________________

               на основное место работы, постоянно
-------------------------------------------------------------------------
             условия приема на работу, характер работы

                                      8000             00
  с тарифной ставкой (окладом)    --------------- руб.----коп.
                                     цифрами
                     надбавкой    --------------- руб.----коп.
                                     цифрами

                                 три
с испытанием на срок ----------------------------- месяца (ев)

Основание:
Трудовой договор от "23" января 2014 г. N __84________

Руководитель организации _Директор__  ______________ __Петров И.А._______
                          должность   личная подпись  расшифровка подписи

С приказом (распоряжением)
работник ознакомлен           __________________ "23" января 2014 г.
                                личная подпись

Пример 2

Оформление Приказа (распоряжения) о приеме работника на работу на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым сохраняется место работы


Утв. постановлением Госкомстата РФ
от 5 января 2004 г. N 1


ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Excel


Унифицированная форма N Т-1


                                                            /-----------\
                                                            |    Код    |
                                                            |-----------|
                                               Форма по ОКУД|  0301001  |
                                                            |-----------|
            ООО "Ромашка"                            по ОКПО|  00508767 |
---------------------------------------------------         \-----------/
            наименование организации

                                          /-----------------------------\
                                          |   Номер    |Дата составления|
                                          | документа  |                |
                                          |------------+----------------|
                              Приказ      |    3-К     |   23.05.2014   |
                          (распоряжение)  \-----------------------------/
                   о приеме работника на работу

                                                    /-------------------\
                                                    |       Дата        |
                           Принять на работу        |                   |
                                            /-------+-------------------|
                                            |   с   |      23.05.2014   |
                                            |-------+-------------------|
                                            |  по   |до выхода на работу|
                                            |       |  Смирновой Ольги  |
                                            |       |     Алексеевны    |
                                            \---------------------------/

                                                    /-------------------\
                                                    |Табельный номер    |
                                                    |-------------------|
                Нечаеву Анну Игоревну               |       150         |
------------------------------------------------------------------------/
                         фамилия, имя, отчество

в __________________________отдел продаж_________________________________
                        структурное подразделение
_____________________специалист отдела продаж____________________________
  должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория)
                          квалификации

Трудовой  договор   заключается   на  время  нахождения  Смирновой  Ольги
Алексеевны  в  отпуске  по  беременности  и родам и в отпуске по уходу за
ребенком до достижения им возраста трех лет
_________________________________________________________________________
             условия приема на работу, характер работы

  с тарифной ставкой (окладом)    ___11000_______ руб._00_коп.
                                     цифрами
                     надбавкой    _______________ руб.____коп.
                                     цифрами

с испытанием на срок __________один_______________ месяца (ев)

Основание:
Трудовой договор от "23" мая 2014 г. N 69

Руководитель организации __Директор_  ______________ __Соломатин В.Р.____
                          должность   личная подпись  расшифровка подписи

С приказом (распоряжением)
работник ознакомлен           __________________ "23" мая 2014 г.
                                личная подпись

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.


Примеры заполнения Приказа (распоряжения) о приеме работника на работу (форма N Т-1)


Подготовлено экспертами компании "Гарант", май 2014 г.