Приказ Федеральной службы государственной статистики от 24 июля 2012 г. N 407 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, деятельностью в сфере образования"

 

В соответствии с пунктом 5.5 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. N 420, и во исполнение Федерального плана статистических работ приказываю:

1. Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:

годовые с отчета за 2012 год:

N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 1);

N 1-Т (условия труда) "Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" (Приложение N 2);

N 2-ГС (ГЗ) "Сведения о дополнительном профессиональном образовании федеральных государственных гражданских служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации" (Приложение N 3);

N 2-МС "Сведения о дополнительном образовании муниципальных служащих" (Приложение N 4);

месячную с отчета за январь 2013 года:

N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 5);

месячную с отчета по состоянию на 1 февраля 2013 года:

N 3-Ф "Сведения о просроченной задолженности по заработной плате" (Приложение N 6);

квартальную с отчета за 1 квартал 2013 года:

N П-4 (НЗ) "Сведения о неполной занятости и движении работников" (Приложение N 7);

квартальную с отчета за январь-март 2013 года:

N 1-Т (ГМС) "Сведения о численности и оплате труда работников государственных органов и органов местного самоуправления по категориям персонала" (Приложение N 8);

с периодичностью 1 раз в год с отчета на начало 2012/2013 года:

N СПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы среднего профессионального образования" (Приложение N 9);

N ВПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы высшего профессионального образования" (Приложение N 10);

с периодичностью 1 раз в 2 года с отчета по состоянию на 31 октября 2012 года:

N 1-Т(проф) "Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам" (Приложение N 11).

2. Установить предоставление данных по приведенным в пункте 1 настоящего приказа формам федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в формах.

3. С введением указанного в пункте 1 настоящего приказа статистического инструментария признать утратившими силу приказы Росстата:

от 2 августа 2010 г. N 266;

- от 31 мая 2011 г. N 260 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 2-МС, N 2-ГС (ГЗ), N 1-Т (ГМС);

от 28 июня 2011 г. N 295 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N СПО-1, N ВПО-1;

от 19 августа 2011 г. N 367 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 1-Т, N 1-Т (условия труда), N П-4, N П-4 (НЗ), N 3-Ф.

 

Временно исполняющий обязанности
Руководителя Федеральной службы
государственной статистики

В.Н. Забелин

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за 2012 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ
за 20__ год

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 1-Т

юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства):

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

20 января после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Годовая

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606002

 

 

 

 

Коды по ОКЕИ: человек в целых единицах - 792; фонд заработной платы и выплаты - тысяча рублей с десятичным знаком - 384

 

Наименование вида экономической деятельности

N строки

Код по ОКВЭД*

Среднесписочная численность работников (без внешних совместителей и работников несписочного состава)

Фонд заработной платы, начисленной работникам списочного состава и внешним совместителям

Начислено выплат социального характера работникам списочного состава и внешним совместителям

1

2

3

4

5

6

Всего (сумма строк с 02 по 13)

01

Х

 

 

 

в том числе по видам деятельности:

02

 

 

 

 

 

03

 

 

 

 

 

04

 

 

 

 

 

05

 

 

 

 

 

06

 

 

 

 

 

07

 

 

 

 

 

08

 

 

 

 

 

09

 

 

 

 

 

10

 

 

 

 

 

11

 

 

 

 

 

12

 

 

 

 

 

13

 

 

 

 

Работники несписочного состава**

14

09***

Х

 

 

Итого (сумма строк 01 и 14)

15

00***

 

 

 

 

______________________________

* Заполняется в соответствии с приложением N 4 к Указаниям по заполнению форм федерального статистического наблюдения NN П-1, П-2, П-3, П-4, П-5(м).

** Показываются данные о фонде заработной платы и выплатах социального характера работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера, и других лиц несписочного состава.

*** Иноаспектные коды.

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму N 1-Т заполняют юридические лица всех видов экономической деятельности (кроме субъектов малого предпринимательства), не предоставляющие сведения о численности и заработной плате работников по форме N П-4. Форма N 1-Т предоставляется в территориальные органы Росстата по месту своего нахождения.

2. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом. Если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

3. Среднесписочная численность работников за год, показываемая в графе 4, определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года и деления полученной суммы на 12.

Среднесписочная численность работников за месяц исчисляется путем суммирования списочной численности работников за каждый календарный день месяца, т.е. с 1 по 30 или 31 число (для февраля - по 28 или 29 число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца.

4. В фонд заработной платы (графа 5) включаются начисленные организациями суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с условиями труда и режимом работы, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер.

5. В выплаты социального характера (графа 6) включаются суммы средств, связанные с предоставленными работникам социальными льготами, в частности, на лечение, отдых, проезд, трудоустройство (без пособий из государственных внебюджетных фондов).

6. Более подробные методологические указания по заполнению формы изложены в пунктах 78-81, 85-92 Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдени NN П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м), утвержденных приказом Росстата от 24.10.2011 N 435 и размещенных на сайте Росстата: http://www.gks.ru, в рубрике "Метаданные и нормативно-справочная информация", подрубрике "Формы федерального статистического наблюдения", "Приказы Росстата об утверждении Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения".

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.

 

N п/п

Контроли

1

сумма строк с 02 по 13 = строка 01 по графам 4, 5, 6

2

строка 14 графа 4 = 0

3

строка 15 = сумма строк 01 и 14 по графам 4, 5, 6

4

строка 14 строка 15 по графам 5 и 6

5

строка 01 строка 15 по графам 5 и 6

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за 2012 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА И КОМПЕНСАЦИЯХ ЗА РАБОТУ ВО ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА
за 20__ г.

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 1-Т (условия труда)

юридические лица, осуществляющие деятельность по добыче полезных ископаемых, в обрабатывающих производствах, в строительстве, на транспорте и в связи (кроме субъектов малого предпринимательства):

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

20 января после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Годовая

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606004

 

 

 

 

1. Состояние условий труда

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

Наименование показателей

N строки

Весь персонал на конец отчетного года

из них

женщины

лица моложе18 лет

1

2

3

4

5

Списочная численность работников (без находящихся в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком)

01

 

 

 

Из данных строки 01:

 

 

 

 

занятые в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам условий труда

02

Из данных строки 02 работающие под воздействием:

 

 

 

 

повышенного уровня шума, ультразвука, инфразвука

03

повышенного уровня вибрации

04

 

 

 

повышенной запыленности воздуха рабочей зоны

05

 

 

 

повышенной загазованности воздуха рабочей зоны

06

 

 

 

повышенного уровня неионизирующего излучения

07

 

 

 

повышенного уровня ионизирующего излучения

08

 

 

 

Занятые на тяжелых работах

09

 

 

 

Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда

10

 

 

 

Занятые на работах, связанных с напряженностью трудового процесса

11

 

 

 

 

2. Компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда

 

Коды по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384

Наименование показателей

N строки

Весь персонал на конец отчетного года, человек

в том числе женщины

Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году, тыс руб

1

2

3

4

5

Списочная численность работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, имеющих право на:

дополнительный отпуск

12

 

 

 

сокращенный рабочий день

13

 

 

Х

бесплатное лечебно-профилактическое питание

14

 

 

 

бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов

15

 

 

 

оплату труда в повышенном размере

16

 

 

 

досрочное назначение трудовой пенсии по старости:

 

 

 

Х

по списку N 1

17

по списку N 2

18

 

 

Х

прочие пенсии за особые условия труда, пенсии за выслугу лет, установленные законодательством

19

 

 

Х

Списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций, перечисленных в стр. с 12 по 19

21

 

 

Х

Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты - всего

22

 

Х

 

Из данных строки 22

 

 

Х

 

Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда

23

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Сведения по форме N 1-Т (условия труда) предоставляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства) всех форм собственности, осуществляющие в соответствии с классификацией по ОКВЭД (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности) деятельность:

по добыче полезных ископаемых;

в обрабатывающих производствах (кроме организаций, осуществляющих издательскую и полиграфическую деятельность, тиражирование записанных носителей информации);

по производству и распределению электроэнергии, газа и воды (кроме организаций, осуществляющих деятельность по обеспечению работоспособности электрических и тепловых сетей; распределению газообразного топлива и воды; деятельность по обеспечению работоспособности котельных);

в строительстве;

на транспорте и в связи (кроме организаций, осуществляющих деятельность по хранению и складированию; деятельность туристических агентств; деятельность в области кабельного вещания, эфирного вещания и проводного радиовещания).

2. Юридическое лицо заполняет настоящую форму и предоставляет ее в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения.

Юридическое лицо, имеющее обособленные подразделения на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляет территориальным органам Росстата отдельные отчеты:

- на работников юридического лица без обособленных подразделений, по месту своего нахождения;

- на работников каждого обособленного подразделения по месту их нахождения.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

Показатели разделов формы заполняются по всем категориям персонала организации: рабочим, руководителям, специалистам, служащим, кроме женщин, находящихся в отпуске по беременности, родам и по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

3. Показатели раздела 1 "Состояние условий труда" заполняются на персонал организации в целом, и отдельно - на женщин и лиц моложе 18 лет.

Основой для заполнения показателей о состоянии условий труда являются результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, санитарно-техническая паспортизация условий труда цеха или специальные замеры параметров санитарно-гигиенических факторов условий труда. Списки производств, профессий и работ с тяжелыми и вредными условиями труда составляются с учетом научно-обоснованных медико-биологических критериев по оценке условий труда и утверждаются соответствующими нормативными документами.

При заполнении раздела 1 следует руководствоваться:

"Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 N 162;

"Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 N 163 с последующими дополнениями и изменениями;

"Руководством по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критериями и классификацией условий труда" (Р2.2.2006-05), утвержденным Роспотребнадзором от 29.07.05.

При заполнении показателя "занятые в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам условий труда (ПДК, ПДУ)" (строка 02), учитывается численность работников, на рабочих местах которых фактическое значение хотя бы одного вредного (физического, химического, биологического) фактора превышает его предельно допустимую концентрацию и предельно допустимый уровень, при этом каждый работающий учитывается только один раз независимо от количества действующих на него опасных и вредных производственных факторов.

При заполнении показателей, характеризующих работу под воздействием различных вредных производственных факторов (строки с 03 по 08), учитывается численность работников, на рабочих местах которых шум, вибрация, неионизирующее излучение превышают установленные предельно допустимые уровни, ионизирующее излучение превышает норму мощности дозы внешнего облучения, запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны превышают предельно допустимые концентрации вредного вещества или промышленной пыли. Один и тот же работник, на которого одновременно воздействует ряд вредных факторов, учитывается по всем этим факторам.

Численность рабочих, занятых на тяжелых работах и работах, связанных с напряженностью трудового процесса (строки 09, 11), определяется в соответствии с "Руководством по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критериями и классификацией условий труда".

Тяжесть труда - характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность. Тяжесть труда характеризуется физической динамической нагрузкой, массой поднимаемого и перемещаемого груза, общим числом стереотипных рабочих движений, величиной статической нагрузки, характером рабочей позы, глубиной и частотой наклона корпуса, перемещениями в пространстве.

Напряженность труда - характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника. К факторам, характеризующим напряженность труда, относятся: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные нагрузки, степень монотонности нагрузок, режим работы.

При заполнении данных по стр. 11 учитывается только вредный класс условий труда по показателю напряженности трудового процесса.

Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда (строка 10), определяются наличием функционирующих машин и механизмов, не отвечающих требованиям технических регламентов национальных стандартов.

Данные о работниках, занятых во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, включаются в раздел "Состояние условий труда" независимо от того, получают эти работники компенсации за работу в особых условиях труда или нет.

Показатели раздела 2 "Компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" заполняются по следующим категориям персонала: рабочим, руководителям, специалистам и служащим, имеющим право на получение компенсаций за работу во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, и отдельно по женщинам (по всем перечисленным категориям персонала). Численность работников, имеющих гарантии и компенсации за работу в условиях отклоняющихся от нормальных, за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, в отчет не включаются.

Заполнение данных о численности работников, имеющих право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (строки 12, 13), осуществляется на основании статей 94, 117 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.01 N 197-ФЗ.

В настоящее время действует "Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день", утвержденный постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.74 N 298/П-22, с последующими дополнениями и изменениями к нему.

По строке12 показывается численность работников, у которых сумма основного отпуска и дополнительного за работу во вредных и (или) опасных условиях труда превышает 28 календарных дней.

Численность работников, имеющих право на бесплатное лечебно-профилактическое питание (строка 14), устанавливается в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.09 N 46н "Об утверждении Перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и Правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания".

Численность работников, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (строка 15), определяется в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.09 N 45н "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов".

Численность работников, имеющих право на оплату труда в повышенном размере (строка 16) за работу с тяжелыми и вредными условиями труда и за работу с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, определяется организацией в результате аттестации рабочих мест или производственного контроля уровней факторов производственной среды на рабочих местах. По этой строке также показывается численность рабочих, работающих на конвейерах, поточных и автоматических линиях, которым установлены доплаты за интенсивность труда.

В настоящее время действует постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 03.10.86 N 387/22-78 "Об утверждении Положения об оценке условий труда на рабочих местах и порядке применения отраслевых перечней работ, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда" и Типовые отраслевые перечни работ с тяжелыми и вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда.

По строкам с 17 по 19 показывается численность работников, которым сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу с тяжелыми и вредными условиями труда, в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17.12.01 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". В эту численность включаются также лица, уже воспользовавшиеся правом досрочного назначения трудовой пенсии по старости и продолжающие работать на этих же рабочих местах.

В настоящее время в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18.07.02 N 537 действуют:

"Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по стрости", и "Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10 с последующими дополнениями и изменениями к нему;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости женщинам, занятым в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью, - "Список производств и профессий текстильной промышленности", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 01.03.92 N 130;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих локомотивных бригад, и работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющим организацию перевозок и обеспечивающим безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, - "Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.92 N 272;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горно-спасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, - "Список работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 13.09.91N 481;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, - "Список работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет рабочим и специалистам, работающим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 07.07.92 N 467;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в летном составе гражданской авиации, - "Список должностей работников летного состава авиации", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 04.09.91 N 459;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам инженерно-технического состава, занятым на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации, - "Список должностей инженерно-технического состава авиации", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 04.09.91 N 459.

При заполнении данных о численности работников, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, по строке 19 показываются также работники, которым досрочное назначение трудовой пенсии по старости за тяжелые и вредные условия труда устанавливается самой организацией.

При заполнении строк с 17 по 19 каждый работающий учитывается только один раз независимо от возможности назначения досрочной трудовой пенсии по старости по нескольким основаниям.

При заполнении показателя "списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" (строка 21), каждый работник учитывается только один раз независимо от того, имел ли он право на один или несколько видов компенсаций.

При заполнении показателя "Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты" (строка 22) учитывается численность работников, получающих бесплатно хотя бы один из видов средств индивидуальной защиты", из неё по строке 23 показывается численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие индивидуальные средства для защиты от влияния вредных и (или) опасных условий труда.

В графе 5 "Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" (по данным бухгалтерской отчетности), показываются фактические суммы расходов организации без НДС за отчетный год на: оплату дополнительных отпусков в связи с вредными или опасными и иными особыми условиями труда (строка 12); бесплатное лечебно-профилактическое питание (строка 14); бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (строка 15); оплату труда в повышенном размере (строка 16); спецодежду и другие средства индивидуальной защиты (строки 22 и 23). Показатель "Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" (графа 5 раздела 2) приводится в тысячах рублей с одним десятичным знаком. При заполнении данных по этому показателю следует учесть, что фактические выплаты показываются в целом за отчетный год, а данные о численности (графа 3 раздела 2) - по состоянию на конец отчетного года. В случае, если работники получали в течение года компенсационные выплаты и уволены на отчетную дату, данные графы 3 ("Весь персонал на конец отчетного года") могут быть не заполнены, и наоборот при наличии данных в графе 3 могут отсутствовать данные в графе 5 по соответствующим строкам (из-за отсутствия средств на оплату компенсаций).

В графу 5 по строке 12 включаются суммы, начисленные по дополнительному отпуску. В случае, если организация не ведет раздельный учет этих выплат, суммы расходов на дополнительные отпуска определяются расчетно - пропорционально количеству дней основного отпуска.

Графа 5 по строке 16 заполняется, если суммы расходов на оплату труда в повышенном размере за работу во вредных и опасных условиях труда начисляются в виде надбавки к должностному окладу или тарифной ставке. При отсутствии раздельного учета (в случае, когда эти суммы входят в оклад или тарифную ставку), если не возможно получить данные расчетно, графа 5 по строке 16 не заполняется, но при этом дается соответствующее пояснение к отчету.

Выплаты, за работу в условиях отклоняющихся от нормальных, за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, в графу 5 по строкам 12 и 16 не включаются.

4. При контроле правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

 

По графам

По строкам

 

В разделе 1

 

По строкам с 01 по 11:

В графах с 3 по 5:

гр. 3 гр. 4

гр. 3 гр. 5

стр. 01 02, 09, 10, 11

стр. 02 каждой из стр. с 03 по 08

 

В разделе 2

 

По строкам с 12 по 21:

В графах 3, 4:

гр. 3 гр. 4

стр. 21 стр. с 12 по 19

стр. 21 суммы стр. с 17 по 19

стр. 21 стр. 01 раздела 1

каждая из строк с 12 по 21 стр. 01 раздела 1

В графе 3:

стр. 22 стр. 01 раздела 1

В графах 3, 5:

стр. 22 стр. 23

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за 2012 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
за 20__ год

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 2-ГС (ГЗ)

государственные органы, органы местного самоуправления, избирательные комиссии муниципальных образований:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

10 февраля после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Годовая

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606014

 

 

 

Раздел 1. Численность работников, замещавших государственные должности Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, должности федеральных гражданских служащих и гражданских служащих субъектов Российской Федерации, получивших дополнительное профессиональное образование в 20__ году

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Всего работников на конец отчетного года, человек

Из них получили дополнительное профессиональное образование в отчетном году - всего

В том числе по образовательным программам

Из графы 4 обучено по государственному заказу

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

всего

в том числе по образовательным программам

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации

101

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Должности государственной гражданской службы - всего (сумма строк 103, 107, 111, 116)

102

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководители - всего (сумма строк с 104 по 106)

103

по группам должностей:

высшие

104

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

главные

105

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

106

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

помощники (советники) - всего (сумма строк с 108 по 110)

107

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

высшие

108

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

главные

109

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

110

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалисты - всего (сумма строк с 112 по 115)

111

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

112

главные

113

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

114

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

115

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

обеспечивающие специалисты - всего (сумма строк с 117 по 120)

116

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

главные

117

ведущие

118

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

119

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

младшие

120

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Итого замещали государственные должности и должности государственной гражданской службы (сумма строк 101 и 102; 122 и 123)

121

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

женщины

122

мужчины

123

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из строки 102 лица, впервые поступившие на государственную гражданскую службу

124

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Справка 1 к разделу 1

 

Код по ОКЕИ: человек-792

Справка 2 к разделу 1

 

Код по ОКЕИ: человек-792

Из общей численности работников, замещавших должности государственной гражданской службы

 

 

Из численности обученных в отчетном году по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 121, графа 4)

 

 

на конец отчетного года (раздел 1, строка 102, графа 3), в отчетном году:

 

 

прошли обучение:

 

 

с отрывом от государственной гражданской службы

151

 

прошли аттестацию - всего

131

 

без отрыва от государственной гражданской службы

152

 

в том числе признаны:

 

 

с частичным отрывом от государственной гражданской службы

153

 

соответствующими замещаемой должности

132

 

Обучены в отчетном году с использованием дистанционных

 

 

соответствующими замещаемой должности

 

 

образовательных технологий -всего

154

 

и рекомендованы к включению в кадровый

 

 

из них гражданские служащие, замещавшие должности

 

 

резерв

133

 

гражданской службы категории "руководители"

155

 

соответствующими замещаемой должности

 

 

 

 

 

при условии успешного прохождения

 

 

 

 

 

профессиональной переподготовки или

 

 

Кроме того

 

 

повышения квалификации

134

 

Окончили обучение в отчетном году по направлению государственного

 

 

не соответствующими замещаемой должности

135

 

органа и получили диплом о высшем профессиональном образовании

161

 

включены в кадровый резерв - всего

136

 

из них получили второе высшее профессиональное образование

162

 

из них по конкурсу:

137

 

Переходящий на следующий год за отчетным контингент обучающихся

 

 

численность гражданских служащих, которым

 

 

по программам дополнительного профессионального образования

163

 

присвоен классный чин - всего

138

 

Не получили дополнительное профессиональное образование за

 

 

из них:

 

 

последние 3 года

164

 

по результатам квалификационного экзамена

139

 

Получили дополнительное профессиональное образование в отчетном

 

 

впервые поступившие на государственную

 

 

году и выбыли

165

 

гражданскую службу

140

 

Обучены в отчетном году по программам в объеме до 18 учебных часов

166

 

привлечены к дисциплинарной ответственности

141

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Движение работников, замещавших государственные должности и должности государственной гражданской службы в отчетном году:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

принято на работу извне - всего

142

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

по конкурсу

143

 

 

 

 

из кадрового резерва

144

 

 

 

 

по срочному служебному контракту

145

 

 

 

 

выбыло - всего

146

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

по собственному желанию

147

 

 

 

 

по инициативе представителя нанимателя за совершение дисциплинарного проступка

148

 

 

 

 

 

Раздел 2. Дополнительное профессиональное образование работников, замещавших государственные должности Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, должности федеральных гражданских служащих и гражданских служащих субъектов Российской Федерации, по направлениям дополнительного профессионального образования и учебным заведениям в 20__ году

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Из графы 4 раздела 1 обучено

по направлениям

в учебных заведениях

управленческое

правовое

организационно экономическое

плановофинансовое

информационноаналитическое

другие

государственных

негосударственных

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации

201

 

 

 

 

 

 

 

 

Должности государственной гражданской службы - всего (сумма строк 203, 207, 211, 216)

202

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководители - всего (сумма строк с 204 по 206)

203

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

204

главные

205

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

206

 

 

 

 

 

 

 

 

помощники (советники) - всего (сумма строк с 208 по 210)

207

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

208

главные

209

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

210

 

 

 

 

 

 

 

 

специалисты - всего
(сумма строк с 212 по 215)

211

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

212

главные

213

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

214

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

215

 

 

 

 

 

 

 

 

обеспечивающие специалисты - всего (сумма строк с 217 по 220)

216

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

главные

217

ведущие

218

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

219

 

 

 

 

 

 

 

 

младшие

220

 

 

 

 

 

 

 

 

Итого замещали государственные должности и должности государственной гражданской службы (сумма строк 201, 202)

221

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Раздел 3. Численность работников, замещавших государственные должности Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, должности федеральных гражданских служащих и гражданских служащих субъектов Российской Федерации, получивших дополнительное профессиональное образование в 20__ году, по источникам финансирования обучения

 

Код по ОКЕИ: человек-792

 

N строки

Всего (из строки 121 раздела 1)

В том числе получили дополнительное профессиональное образование по программам

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

1

2

3

4

5

6

7

Обучено по программам дополнительного профессионального образования за счет средств:

федерального бюджета

301

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по государственному заказу

302

бюджета субъекта Российской Федерации

303

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по государственному заказу

304

поступивших из иных источников

305

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по программам, финансируемым международными или иностранными органами и организациями

306

по программам, освоение которых оплачено гражданскими служащими

307

 

 

 

 

 

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму N 2-ГС (ГЗ) заполняют юридические лица, работники которых в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации являются государственными гражданскими служащими (далее по тексту - гражданские служащие):

на федеральном уровне:

Администрация Президента Российской Федерации, аппараты Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Аппарат Правительства Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, Конституционный Суд Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд Российской Федерации, Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации, Генеральная прокуратура Российской Федерации, Следственный комитет Российской Федерации, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, Счетная палата Российской Федерации, Аппарат Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации;

на региональном уровне:

территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, аппараты полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах, арбитражные суды, суды общей юрисдикции, территориальные управления Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, органы прокуратуры, включая транспортные и специализированные, следственные управления (отделы) Следственного комитета Российской Федерации включая специализированные;

государственные органы субъектов Российской Федерации (законодательные (представительные) и исполнительные), судебные (конституционные (уставные) суды субъектов Российской Федерации, мировые судьи и аппараты, обеспечивающие их деятельность), избирательные комиссии, контрольно-ревизионные органы, аппараты уполномоченных по правам человека, органы по управлению государственной и муниципальной службой.

Юридические лица заполняют настоящую форму и предоставляют ее в территориальные органы Росстата по месту своего нахождения.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, отделения, представительства) на территории одного субъекта Российской Федерации, предоставляет территориальному органу Росстата по месту своего нахождения сведения по форме N 2-ГС(ГЗ) отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений;

- о работниках несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств), осуществляющих деятельность на районном уровне.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, отделения, представительства) на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляет территориальным органам Росстата сведения по форме N 2-ГС(ГЗ) отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений по месту своего нахождения;

- о работниках каждого несамостоятельного структурного подразделения по месту нахождения структурного подразделения.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

2. В разделе 1 в графе 3 показывается фактическая численность лиц списочного состава.

Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек.

Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, также учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

В отчет не включаются прикомандированные военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, замещавшие должности гражданской службы.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры государственного органа, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в графе 3 по должности, замещаемой на отчетную дату, с пояснением об этом в примечании.

2.1. По категории "Государственные должности Российской Федерации и субъектов Российской Федерации" в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. N 32 "О государственных должностях Российской Федерации" учитываются лица, замещавшие государственные должности, установленные Конституцией Российской Федерации, федеральными законами (федеральные государственные должности), конституциями, уставами субъектов Российской Федерации (государственные должности субъектов Российской Федерации) для непосредственного исполнения полномочий государственных органов. Судьи военных судов - военнослужащие включаются в отчет по строкам 101, 201, 301 соответственно.

2.2. Распределение работников по категориям и группам должностей гражданской службы производится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Реестром должностей федеральной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы", а также реестрами (перечнями) должностей гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

По строке 124 показываются лица, имевшие на конец отчетного года стаж работы на государственной гражданской службе менее одного года.

2.3. В графы с 5 по 8 включаются сведения о численности работников, замещавших государственные должности и должности гражданской службы, обученных в отчетном году по программам дополнительного профессионального образования за счет всех источников финансирования (в том числе за счет средств гражданских служащих) и получивших по результатам итоговой аттестации после освоения программы дополнительного профессионального образования документы государственного образца: удостоверение о краткосрочном повышении квалификации или свидетельство о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке или диплом о дополнительном (к высшему) образовании, свидетельство о прохождении стажировки. В графы с 9 по 13 включаются сведения о численности работников, обученных по государственному заказу в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации".

В общую численность обученных (раздел 1, графа 4) также включаются лица, принятые на работу и представившие кадровой службе документ о полученном в отчетном году дополнительном профессиональном образовании во время работы в другом государственном органе.

Лица, обученные в отчетном году по программам дополнительного образования и уволившиеся, в графы с 4 по 13 не включаются, а показываются в Справке 2 к разделу 1 по строке 165.

В соответствии с государственными требованиями, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. N 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации", дополнительное профессиональное образование гражданских служащих включает их профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку.

Профессиональная переподготовка в объеме от 500 до 1000 аудиторных часов осуществляется для выполнения гражданскими служащими нового вида профессиональной деятельности, в объеме свыше 1000 часов (в том числе более 75 процентов аудиторных часов) - для получения гражданскими служащими дополнительной квалификации.

Повышение квалификации осуществляется в целях:

освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности - объемом от 18 до 72 аудиторных часов (краткосрочное повышение квалификации);

комплексного обновления знаний по ряду вопросов в установленной профессиональной служебной деятельности - объемом от 73 до 144 аудиторных часов.

Продолжительность стажировки, являющейся самостоятельным видом дополнительного профессионального образования гражданских служащих, установлена от 2 до 4 месяцев, а для стажировки, являющейся составной частью программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, определяется учебным планом соответствующих программ.

3. В Справке 1 к разделу 1.

Из общей численности работников, замещавших должности гражданской службы на конец отчетного года (разд.1 стр.102, гр.3) показываются в целом за отчетный год:

по строкам с 131 по 135 - численность гражданских служащих, прошедших аттестацию и, по решению аттестационной комиссии, признанных: соответствующими замещаемой должности; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных в кадровый резерв; соответствующими замещаемой должности при условии успешного прохождения профессиональной переподготовки и повышения квалификации; не соответствующими замещаемой должности;

по строкам 136, 137 - численность гражданских служащих, включенных в кадровый резерв по всем основаниям, предусмотренным законодательством, из них по конкурсу;

по строкам с 138 по 140 - численность гражданских служащих, которым присвоен классный чин, из них по результатам квалификационного экзамена и впервые поступивших на гражданскую службу (имевших на момент получения классного чина стаж государственной гражданской службы менее 1 года);

по строке 141 - численность гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей;

Движение работников, замещавших государственные должности и должности государственной гражданской службы, в отчетном году показывается по строкам с 142 по 148:

по строкам с 142 по 145 - численность работников, принятых на работу извне в отчетном году, из них - в результате конкурса на замещение вакантной должности; из кадрового резерва; оформленных по срочному служебному контракту (не учитываются кадровые перемещения в порядке должностного роста);

по строкам с 146 по 148 - численность работников, выбывших по всем основаниям для прекращения служебного контракта, из них по собственному желанию; по инициативе представителя нанимателя за совершение дисциплинарного проступка.

4. В Справке 2 к разделу 1 по строкам с 151 по 153 численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 121, графа 4), распределяется по формам обучения. Установлен объем аудиторной нагрузки для обучения: "с отрывом от гражданской службы" - не более 41 часа при установленном объеме учебной нагрузки не более 54 часов в неделю; "без отрыва от гражданской службы" (вечерние группы) и "с частичным отрывом от гражданской службы" (до 3-х рабочих дней в неделю) - не менее 12 часов в неделю.

По строке 154 показывается общая численность лиц, обученных с применением технологии дистанционного обучения, из них по строке 155 - численность обученных гражданских служащих, замещавших должности гражданской службы категории "руководители" (в соответствии с пунктом 8 "Положения о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации", утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации"). Численность работников, включенных в строку 154, распределяется по строкам с 151 по 153 по соответствию.

"Кроме того" (не включаются в раздел 1, графу 4, по строке 121) по строкам 161, 162 учитываются лица, получившие высшее и второе высшее профессиональное образование по направлению государственного органа. Лица, обучавшиеся за счет собственных средств, в указанные строки не включаются.

При заполнении строки 164 о лицах, подлежавших обучению по программам дополнительного профессионального образования в соответствии с пунктом 5 "Положения о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации", утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации", но не обучавшихся за последние 3 года, необходимо использовать сведения о дополнительном профессиональном образовании работников, замещавших государственные должности и должности гражданской службы на отчетную дату, из личного дела или карточки первичного учета кадрового состава N T-2 ГС (МС). Работники, принятые на работу в течение последних трех лет из других государственных органов и не представившие кадровой службе документы, подтверждающие прохождение ими обучения по программам дополнительного профессионального образования по предыдущему месту работы, считаются не получившими дополнительное профессиональное образование.

По строке 165 учитываются лица, выбывшие из числа обученных в отчетном году.

По строке 166 показывается численность обученных по программам в объеме до 18 учебных часов, которая в итоги по строкам с 101 по 121 в графу 4 раздела 1 не включается.

5. В разделе 2 в графах с 3 по 8 численность лиц, прошедших обучение (из раздела 1, строки с 101 по 121, графы 4), распределяется по направлениям программ дополнительного профессионального образования.

В "Управленческое" направление включаются "Государственное строительство и управление", "Управление государственной собственностью", "Управление персоналом", "Управление образованием, наукой", "Государственное и муниципальное управление", "Антикризисное управление", "Социология и психология" и др.;

в "Правовое" - "Юриспруденция", "Правовое обеспечение государственной службы", "Политология" и т.п.;

в "Организационно-экономическое" - "Государственная служба в Российской Федерации", "Экономическая и социальная политика", "Организация торгов на закупку продукции для государственных нужд", "Военно-экономическая безопасность государства", "Государственное регулирование рыночной экономики", "Мировая экономика", "Международные экономические отношения" и др.;

в "Планово-финансовое" - "Финансы и кредит", "Финансовое управление", "Бюджетный учет", "Бухгалтерский учет" и др.;

в "Информационно-аналитическое" - "Информационные технологии в управлении", "Документоведение" и т.п.;

в "Другие" - инновационное ("Анализ и управление инновационными проектами" и др.); экологическое ("Экология", "Экологическая безопасность" и др.); маркетинговое ("Кадровый маркетинг", "Кадровый мониторинг" и др.); языковое ("Деловой иностранный язык") и др.

В случае, если работник проходил обучение в течении отчетного периода неоднократно, он включается в отчет один раз и учитывается по программам с наибольшей почасовой нагрузкой. При равной почасовой нагрузке программ обучения этот работник учитывается по направлению подготовки, наиболее значимому для выполнения его должностных обязанностей.

В графах 9, 10 численность лиц, прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации (раздел 1, строки с 101 по 121, сумма граф 5, 6), должна быть распределена по лицензированным учебным заведениям в зависимости от их организационно-правовой формы и формы собственности.

6. В разделе 3 численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 121, графа 4), распределяется по источникам финансирования. По строкам 302 и 304 показываются сведения о работниках, замещавших государственные должности и должности гражданских служащих, обученных по государственному заказу (из раздела 1, строки 121, графы 9).

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

 

По графам

По строкам

 

В разделе 1

 

по всем строкам ( с 101 по 124):

гр. 3 гр. 4;

гр. 4 = сумме гр. с 5 по 8;

гр. 4 гр. 9;

гр. 5 гр. 10;

гр. 6 гр. 11;

гр. 7 гр. 12;

гр. 8 гр. 13

гр. 9 = сумме гр. с 10 по 13

по графам с 3 по 13:

стр. 102 = сумме стр. 103, 107, 111, 116;

стр. 103 = сумме стр. с 104 по 106;

стр. 107 = сумме стр. с 108 по 110;

стр. 111 = сумме стр. с 112 по 115;

стр. 116 = сумме стр. с 117 по 120;

стр. 121 = сумме стр. 101, 102;

стр. 121 = сумме стр. 122, 123;

стр. 124 стр. 102

 

В Справке 1 к разделу 1

 

 

стр. 131 = сумме стр. с 132 по 135;

стр. с 131 по 141, 148 стр. 102, гр. 3, разд. 1;

стр. 136 стр. 137;

стр. 138 стр. 139, 140;

стр. 139 стр. 140;

стр. 142 стр. с 143 по 145;

стр. с 142 по 147 стр.121, гр.3, разд.1;

стр. 146 суммы стр. 147, 148

 

В Справке 2 к разделу 1

 

 

сумма стр. с 151 по 153 = стр. 121, гр. 4, разд. 1;

стр. 154 стр. 155

стр. 154, 155 стр. 121, гр. 4, разд. 1;

стр. 161 стр. 162;

стр. 161 0 при стр. 121, гр. 4, разд. 1 = 0;

стр. с 161 по 164 стр. 121, гр. 3, разд. 1

стр. с 161 по 164 0;

стр. 165 стр. 121, гр. 4, разд. 1, при стр. 121, гр. 4, разд. 1 0;

стр. 165, 166 < стр. 121, гр. 3, разд. 1

 

В разделе 2

 

по всем строкам ( с 201 по 221):

по графам с 3 по 10:

сумма гр. с 3 по 8 = гр. 4, разд. 1;

сумма гр. 9, 10 < гр. 4, разд. 1 при гр. 7, 8, разд. 1 0;

сумма гр. 9, 10 = гр. 4 (гр.5 + гр.6), разд. 1 при гр. 7, 8, разд. 1 = 0;

гр. 9, 10 = 0 при гр. 5, 6 = 0

стр. 202 = сумме стр. 203, 207, 211, 216;

стр. 203 = сумме стр. с 204 по 206;

стр. 207 = сумме стр. с 208 по 210;

стр. 211 = сумме стр. с 212 по 215;

стр. 216 = сумме стр. с 217 по 220;

стр. 221 = сумме стр. 201, 202

 

В разделе 3

 

по всем строкам ( с 301 по 307):

гр. 3 = сумме гр. с 4 по 7

сумма стр. 301, 303, 305, гр. 3 = стр. 121, гр. 4, разд. 1;

сумма стр. 301, 303, 305, гр. 4 = стр. 121, гр. 5, разд. 1;

сумма стр. 301, 303, 305, гр. 5 = стр. 121, гр. 6, разд. 1;

сумма стр. 301, 303, 305, гр. 6 = стр. 121, гр. 7, разд. 1;

сумма стр. 301, 303, 305, гр. 7 = стр. 121, гр. 8, разд. 1;

сумма стр. 302, 304, гр. 3 = стр. 121, гр. 9, разд. 1;

сумма стр. 302, 304, гр. 4 = стр. 121, гр. 10, разд. 1;

сумма стр. 302, 304, гр. 5 = стр. 121, гр. 11, разд. 1;

сумма стр. 302, 304, гр. 6 = стр. 121, гр. 12, разд. 1;

сумма стр. 302, 304, гр. 7 = стр. 121, гр. 13, разд. 1;

по графам с 3 по 7:

стр. 301 стр. 302;

стр. 303 стр. 304;

стр. 305 суммы стр. 306, 307

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за 2012 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ЗА 20__ ГОД

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 2-МС

органы местного самоуправления, избирательные комиссии муниципальных образований:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

10 февраля после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Годовая

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606018

 

 

 

Раздел 1. Численность работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, получивших дополнительное профессиональное образование в 20__ году

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Всего работников на конец отчетного года, человек

Из них получили дополнительное профессиональное образование в отчетном году - всего

В том числе по образовательным программам

Из графы 4 обучено по муниципальному заказу

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

всего

в том числе по образовательным программам

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

Муниципальные должности

101

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Должности муниципальной службы - всего (сумма строк с 103 по 107)

102

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

103

главные

104

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

105

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

106

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

младшие

107

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из строки 102 должности, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность

108

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Итого замещали муниципальные должности и должности муниципальной службы (сумма строк 101 и 102; 110 и 111)

109

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

женщины

110

мужчины

111

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из строки 102 лица, впервые поступившие на муниципальную службу

112

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Справка 1 к разделу 1

 

Код по ОКЕИ: человек-792

Справка 2 к разделу 1

 

Код по ОКЕИ: человек-792

Из общей численности работников, замещавших должности муниципальной службы на конец отчетного года (раздел 1, строка 102, графа 3),

 

 

Из численности обученных в отчетном году по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 109, графа 4) прошли обучение:

 

 

в отчетном году:

 

 

с отрывом от муниципальной службы

151

 

прошли аттестацию - всего

131

 

без отрыва от муниципальной службы

152

 

в том числе признаны:

соответствующими замещаемой должности

132

 

с частичным отрывом от муниципальной службы

153

 

Обучены в отчетном году с использованием дистанционных образовательных технологий

154

 

соответствующими замещаемой должности и

 

 

из них муниципальные служащие, замещавшие "высшие" должности

 

 

рекомендованы для включения в кадровый резерв

133

 

муниципальной службы

155

 

соответствующими замещаемой должности

 

 

 

 

 

и рекомендованы для направления на повышение

 

 

Кроме того

 

 

квалификации

134

 

Окончили обучение в отчетном году по направлению органа местного

 

 

не соответствующими замещаемой должности

135

 

самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования и получили диплом о высшем профессиональном образовании

161

 

включены в кадровый резерв - всего

136

 

из них по конкурсу

137

 

из них получили второе высшее профессиональное образование

162

 

численность муниципальных служащих, которым присвоен классный чин - всего

138

 

Переходящий на следующий год за отчетным контингент обучающихся

 

 

по программам дополнительного профессионального образования

163

 

из них впервые поступившие на муниципальную службу

139

 

Не получили дополнительное профессиональное образование

 

 

привлечены к дисциплинарной ответственности

140

 

за последние 3 года

164

 

Движение работников, замещавших муниципальные

 

 

Получили дополнительное профессиональное образование в отчетном году и выбыли

165

 

должности и должности муниципальной службы,

 

 

Обучены в отчетном году по программам в объеме до 18 учебных часов

166

 

в отчетном году:

 

 

 

 

 

принято на работу извне - всего

141

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

по конкурсу

142

 

 

 

 

из кадрового резерва

143

 

 

 

 

по срочному трудовому договору (контракту)

144

 

 

 

 

выбыло - всего

145

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

по собственному желанию

146

 

 

 

 

по инициативе представителя нанимателя

 

 

за совершение дисциплинарного проступка

147

 

 

 

 

 

Раздел 2. Дополнительное профессиональное образование работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, по направлениям дополнительного профессионального образования и учебным заведениям в 20__ году

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Из графы 4 раздела 1 обучено

по направлениям

в учебных заведениях

управленческое

правовое

организационно-экономическое

планово-финансовое

информационно-аналитическое

другие

государственных

негосударственных

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Муниципальные должности

201

 

 

 

 

 

 

 

 

Должности муниципальной службы - всего (сумма строк с 203 по 207)

202

 

 

 

 

 

 

 

 

по группам должностей:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высшие

203

главные

204

 

 

 

 

 

 

 

 

ведущие

205

 

 

 

 

 

 

 

 

старшие

206

 

 

 

 

 

 

 

 

младшие

207

 

 

 

 

 

 

 

 

Из строки 202 должности, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность

208

 

 

 

 

 

 

 

 

Итого замещали муниципальные должности и должности муниципальной службы (сумма строк 201, 202)

209

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Раздел 3. Численность работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, получивших дополнительное профессиональное образование в 20__ году, по источникам финансирования обучения

 

Код по ОКЕИ: человек-792

 

N строки

Всего обучено (из строки 109 раздела 1)

В том числе получили дополнительное профессиональное образование по программам

профессиональной переподготовки

повышения квалификации

стажировки

дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации

1

2

3

4

5

6

7

Получили дополнительное профессиональное образование за счет средств:

 

 

 

 

 

 

федерального бюджета

301

бюджета субъекта Российской Федерации

302

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по муниципальному заказу

303

муниципального бюджета

304

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по муниципальному заказу

305

поступивших из иных источников

306

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

по программам, финансируемым международными или иностранными органами и организациями

307

по программам, освоение которых оплачено муниципальными служащими

308

 

 

 

 

 

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму N 2-МС заполняют юридические лица, работники которых в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации являются муниципальными служащими.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, представительства), предоставляет территориальному органу Росстата по месту своего нахождения сведения по форме N 2-МС отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств);

- о работниках несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств).

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

2. В разделе 1 в графе 3 показывается фактическая численность лиц списочного состава.

Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, тоже учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры органа местного самоуправления, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в графе 3 по должности, замещаемой на отчетную дату, с пояснением об этом в примечании.

2.1. Распределение работников по категориям и группам должностей должно производиться в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и действующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления об утверждении перечней (реестров) муниципальных должностей и должностей муниципальной службы.

По строке 101 учитываются лица, замещавшие муниципальные должности. К ним относятся депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами.

По строкам с 102 по 108 учитываются лица, замещавшие должности муниципальной службы. К ним относятся должности в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, которые образуются в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утверждаемыми законами субъектов Российской Федерации.

По строке 108 учитываются должности муниципальной службы, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность, которые могут быть предусмотрены в реестрах должностей муниципальной службы в отдельных субъектах Российской Федерации. Такие должности муниципальной службы замещаются муниципальными служащими путем заключения трудового договора на срок полномочий лица, замещающего муниципальную должность.

По строке 112 показываются лица, имевшие на конец отчетного года стаж работы на муниципальной службе менее одного года.

2.2. В графы с 5 по 8 включаются сведения о численности работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, обученных в отчетном году в соответствии с действующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации по программам дополнительного профессионального образования за счет всех источников финансирования (в том числе за счет средств муниципальных служащих), и получивших по результатам итоговой аттестации после освоения программы дополнительного профессионального образования документы государственного образца: удостоверение о краткосрочном повышении квалификации или свидетельство о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке или диплом о дополнительном (к высшему) образовании, свидетельство о прохождении стажировки. В графы с 9 по 13 включаются сведения о численности работников, обученных по муниципальному заказу.

В общую численность обученных (раздел 1, графа 4) также включаются лица, принятые на работу и представившие кадровой службе документ о полученном в отчетном году дополнительном профессиональном образовании во время работы в другом органе местного самоуправления.

Лица, обученные в отчетном году по программам дополнительного образования и уволившиеся, в графы с 4 по 13 не включаются, а показываются в Справке 2 к разделу 1 по строке 165.

Аналогично государственным требованиям к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке гражданских служащих, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. N 363 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации", дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих может включать их профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в объемах почасовой нагрузки в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации.

Профессиональная переподготовка осуществляется для выполнения муниципальными служащими нового вида профессиональной деятельности, а также для получения муниципальными служащими дополнительной квалификации.

Повышение квалификации осуществляется в целях:

освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности - краткосрочное повышение квалификации;

комплексного обновления знаний по ряду вопросов в установленной профессиональной служебной деятельности.

Продолжительность стажировки, являющейся самостоятельным видом дополнительного профессионального образования муниципальных служащих, может быть установлена от 2 до 4 месяцев, а для стажировки, являющейся составной частью программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, определяется учебным планом соответствующих программ.

3. В Справке 1 к разделу 1.

Из общей численности работников, замещавших должности муниципальной службы на конец отчетного года (раздел 1, строка 102, графа 3), показываются в целом за отчетный год:

по строкам с 131 по 135 - численность муниципальных служащих, прошедших аттестацию и, по решению аттестационной комиссии, признанных: соответствующими замещаемой должности; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных в кадровый резерв; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных для направления на повышение квалификации; не соответствующими замещаемой должности;

по строкам 136, 137 - численность муниципальных служащих, включенных в кадровый резерв по всем основаниям, предусмотренным законодательством, из них по конкурсу;

по строкам 138, 139 - численность муниципальных служащих, которым присвоен классный чин, из них впервые поступившим на муниципальную службу (имевшим на момент получения классного чина стаж муниципальной службы менее одного года);

по строке 140 - численность муниципальных служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей;

Движение работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, в отчетном году показывается по строкам с 141 по 147:

по строкам с 141 по 144 - численность работников, вновь принятых на работу в отчетном году, из них в результате конкурса на замещение вакантной должности; из кадрового резерва; оформленных по срочному трудовому договору (контракту) (не учитываются кадровые перемещения в порядке должностного роста);

по строкам с 145 по 147 - численность работников, выбывших по всем основаниям для прекращения трудового договора (контракта), из них по собственному желанию и по инициативе представителя нанимателя за совершение дисциплинарного проступка.

4. В Справке 2 к разделу 1 по строкам с 151 по 153 показывается численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 109, графа 4), распределяется по формам обучения: "с отрывом от муниципальной службы"; "без отрыва от муниципальной службы" и "с частичным отрывом от муниципальной службы". Объем почасовой учебной нагрузки в неделю по указанным формам обучения устанавливается в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации.

По строкам 154, 155 показывается численность лиц, обученных с применением технологии дистанционного обучения, из них численность муниципальных служащих, замещавших "высшие" должности муниципальной службы. Численность работников, включенных в строку 154, распределяется по строкам с 151 по 153 по соответствию.

"Кроме того" (не включаются в раздел 1, графу 4, по строке 109) по строкам 161, 162 учитываются лица, получившие высшее и второе высшее профессиональное образование по направлению органа местного самоуправления. Лица, обучавшиеся за счет собственных средств, в указанные строки не включаются.

При заполнении строки 164 о лицах, подлежавших обучению по программам дополнительного профессионального образования (впервые поступившие на муниципальную службу, предполагаемые к направлению на обучение в соответствии с законодательством субъекта Российской Федерации и в порядке должностного роста), но не обучавшихся за последние 3 года, необходимо использовать сведения о дополнительном профессиональном образовании работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы на отчетную дату, из личного дела или карточки первичного учета кадрового состава N T-2ГС (МС). Работники, принятые на работу в течение последних трех лет из других органов местного самоуправления и не представившие кадровой службе документы, подтверждающие прохождение ими обучения по программам дополнительного профессионального образования по предыдущему месту работы, считаются не получившими дополнительное профессиональное образование.

По строке 165 учитываются лица, выбывшие из числа обученных в отчетном году.

По строке 166 показывается численность обученных по программам в объеме до 18 учебных часов, которая в итоги по строкам с 101 по 109 в графу 4 раздела 1 не включается.

5. В разделе 2 в графах с 3 по 8 численность лиц, прошедших обучение (раздел 1, строки с 101 по 109, графа 4) распределяется по направлениям программ дополнительного профессионального образования.

В "Управленческое" направление включаются "Государственное строительство и управление", "Управление государственной собственностью", "Управление персоналом", "Управление образованием, наукой", "Государственное и муниципальное управление", "Антикризисное управление", "Социология и психология" и др.;

в "Правовое" - "Юриспруденция", "Правовое обеспечение государственной службы", "Политология" и т.п.;

в "Организационно-экономическое" - "Государственная служба в Российской Федерации", "Экономическая и социальная политика", "Организация торгов на закупку продукции для государственных нужд", "Военно-экономическая безопасность государства", "Государственное регулирование рыночной экономики", "Мировая экономика", "Международные экономические отношения" и др.;

в "Планово-финансовое" - "Финансы и кредит", "Финансовое управление", "Бюджетный учет", "Бухгалтерский учет" и др.;

в "Информационно-аналитическое" - "Информационные технологии в управлении", "Документоведение" и т.п.;

в "Другие" - инновационное ("Анализ и управление инновационными проектами" и др.); экологическое ("Экология", "Экологическая безопасность" и др.); маркетинговое ("Кадровый маркетинг", "Кадровый мониторинг" и др.); языковое("Деловой иностранный язык") и др.

В случае, если работник проходил обучение в течении отчетного периода неоднократно, он включается в отчет один раз и учитывается по программам с наибольшей почасовой нагрузкой. При равной почасовой нагрузке программ обучения этот работник учитывается по направлению подготовки, наиболее значимому для выполнения его должностных обязанностей.

В графах 9, 10 численность лиц, прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации (раздел 1, строка с 101 по 109, сумма граф 5, 6), должна быть распределена по лицензированным учебным заведениям в зависимости от их организационно-правовой формы и формы собственности.

6. В разделе 3 численность обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 109, графы 4) распределяется по источникам финансирования обучения. По строкам 303, 305 показываются сведения о работниках, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, обученных по муниципальному заказу (из раздела 1, строки 109, графы 9).

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

 

По графам

По строкам

 

В разделе 1

 

по всем строкам (с 101 по 112):

гр. 3 гр. 4;

гр. 4 = сумме гр. с 5 по 8;

гр. 4 гр. 9;

гр. 5 гр. 10;

гр. 6 гр. 11;

гр. 7 гр. 12;

гр. 8 гр. 13;

гр. 9 = сумме гр. с 10 по 13

по графам с 3 по 13:

стр. 102 = сумме стр. с 103 по 107;

стр. 108 < стр.102;

стр. 109 = сумме стр. 101, 102;

стр. 109 = сумме стр. 110, 111;

стр. 112 стр. 102

 

В Справке 1 к разделу 1

 

 

стр. 131 = сумме стр. с 132 по 135;

стр. с 131 по 140, 147 стр. 102, гр. 3, разд. 1;

стр. 136 стр.137;

стр. 138 стр.139;

стр. с 141 по 146 стр. 109, гр. 3, разд. 1;

стр. 141 стр. с 142 по 144;

стр. 145 суммы стр. 146, 147.

 

В Справке 2 к разделу 1

 

 

сумма стр. с 151 по 153 = стр. 109, гр. 4, разд. 1;

стр. 154 стр. 155

стр. 154, 155 стр. 109, гр. 4, разд. 1;

стр. 161 стр. 162;

стр. 161 0 при стр. 109, гр.4, разд.1 = 0;

стр. с 161 по 164 стр. 109, гр. 3, разд. 1;

стр. с 161 по 164 0;

стр. 165 стр. 109, гр. 4, разд. 1, при стр. 109, гр. 4, разд. 1 0;

стр. 165, 166 < стр. 109, гр. 3, разд. 1

 

В разделе 2

 

по всем строкам (с 201 по 209):

сумма гр. с 3 по 8 = гр. 4, разд. 1;

сумма гр. 9, 10 < гр. 4, разд.1 при гр. 7, 8, разд.1 0;

сумма гр.9, 10 = гр. 4 (гр.5 + гр.6), разд. 1 при гр. 7, 8, разд.1 = 0;

гр. 9, 10 = 0 при гр. 5, 6 = 0

по графам с 3 по 10:

стр. 202 = сумме стр. с 203 по 207;

стр. 208 < стр. 202;

стр. 209 = сумме стр. 201, 202

 

В разделе 3

 

по всем строкам (с 301 по 308):

гр. 3 = сумме гр. с 4 по 7

сумма стр.301, 302, 304, 306, гр. 3 = стр. 109, гр. 4, разд. 1;

сумма стр. 301, 302, 304, 306, гр. 4 = стр. 109, гр. 5, разд. 1;

сумма стр. 301, 302, 304, 306, гр. 5 = стр. 109, гр. 6, разд. 1;

сумма стр. 301, 302, 304, 306, гр. 6 = стр. 109, гр. 7, разд. 1;

сумма стр. 301, 302, 304, 306, гр. 7 = стр. 109, гр. 8, разд. 1;

сумма стр. 303, 305, гр. 3 = стр. 109, гр. 9, разд. 1;

сумма стр. 303, 305, гр. 4 = стр. 109, гр. 10, разд. 1;

сумма стр. 303, 305, гр. 5 = стр. 109, гр. 11, разд. 1;

сумма стр. 303, 305, гр. 6 = стр. 109, гр. 12, разд. 1;

сумма стр. 303, 305, гр. 7 = стр. 109, гр. 13, разд. 1

по графам с 3 по 7:

стр. 302 стр. 303;

стр. 304 стр. 305;

стр. 306 суммы стр. 307, 308

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за январь 2013 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ
за ______________ 20__ г.
(месяц)

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N П-4

юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства) всех видов экономической деятельности и форм собственности:

средняя численность работников которых превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера;

средняя численность работников которых не превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

не позднее 15 числа после отчетного периода

ежеквартально не позднее 15 числа после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Месячная

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606010

 

 

 

 

Раздел 1
Численность, начисленная заработная плата работников и отработанное время

 

Наименование видов экономической деятельности

N строки

Код по ОКВЭД*(1)

Средняя численность работников за отчетный месяц (при числе работников до 15 человек - за период с начала года)

всего (сумма граф 2, 3, 4)

в том числе человек

работников списочного состава (без внешних совместителей)*(2)

внешних совместителей*(3)

работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера*(4)

А

Б

В

1

2

3

4

Всего (сумма строк с 02 по 11)

01

 

 

 

 

 

в том числе по видам деятельности:

02

 

 

 

 

 

 

03

 

 

 

 

 

 

04

 

 

 

 

 

 

05

 

 

 

 

 

 

06

 

 

 

 

 

 

07

 

 

 

 

 

 

08

 

 

 

 

 

 

09

 

 

 

 

 

 

10

 

 

 

 

 

 

11

 

 

 

 

 

 

______________________________

*(1) Заполняется в соответствии с приложением N 4 к Указаниям по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м).

*(2) Показывается среднесписочная численность работников (в целых единицах).

*(3) Средняя численность внешних совместителей исчисляется пропорционально фактически отработанному времени (допускается заполнение с десятичным знаком).

*(4) Средняя численность исчисляется, исходя из учета этих работников за каждый календарный день как целых единиц в течение всего срока действия договора (показывается в целых единицах).

 

Коды по ОКЕИ: человек - 792; человеко-час - 539; тысяча рублей - 384

 

Количество отработанных человеко-часов с начала года (за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год), человеко-часов

Фонд начисленной заработной платы работников за отчетный месяц (при числе работников до 15 человек - за период с начала года), тыс руб с одним десятичным знаком

Выплаты социального характера работников - всего, с начала года (за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год), тыс руб с одним десятичным знаком

работниками списочного состава

внешними совместителями

всего (сумма граф 8, 9, 10)

в том числе

работников списочного состава (без внешних совместителей)

внешних совместителей

работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера, и других лиц несписочного состава

 

5

6

7

8

9

10

11

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства) всех видов экономической деятельности и форм собственности и предоставляют в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения в сроки и адреса, указанные на бланке формы.

Для юридических лиц, средняя численность работников которых не превышает 15 человек, общественных организаций, дачных, садоводческих, гаражных, жилищно-строительных кооперативов и т.п. по указанию территориального органа Росстата в субъекте Российской Федерации может устанавливаться периодичность предоставления сведений один раз в год по форме N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников".

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по указанной форме. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4.

4. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

5. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

6. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

При предоставлении нескольких отчетов органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных районов, городских округов и внутригородских территорий городов федерального значения в кодовой части формы указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения органов управления.

7. Сведения приводятся в целом по организации и по фактическим видам экономической деятельности о численности работников и начисленной заработной плате за отчетный месяц или за период с начала года; о количестве отработанных человеко-часов и выплатах социального характера - ежеквартально, за период с начала года.

8. Если организации в отчетном месяце не начисляли заработную плату и другие выплаты, то сведения по форме N П-4 предоставляются без заполнения этих данных.

9. Более подробные методологические указания по заполнению и контроль правильности заполнения формы приведены в Указаниях по заполнению форм федерального статистического наблюдения NN П-1, П-2, П-3, П-4, П-5(м).

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета по состоянию на 1 февраля 2013 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
по состоянию на 1 __________________ 20___ г.
(месяц)

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 3-Ф

юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства):

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

на следующий день после отчетной даты

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Месячная

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606013

 

 

 

 

Коды по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384

Наименование показателей

N строки

По состоянию на 1 число месяца - всего

в том числе за выполнение государственных заказов и оказание услуг бюджетным учреждениям

1

2

3

4

Просроченная задолженность по заработной плате работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников, тыс руб без десятичного знака

01

 

Х

из нее по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления

02

 

Х

Из строки 01 - просроченная задолженность из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней (стр. 04 + 05 + 06)

03

 

 

из нее за счет средств:

 

 

 

федерального бюджета

04

бюджетов субъектов Российской Федерации

05

 

 

местных бюджетов

06

 

 

Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, тыс руб без десятичного знака

07

 

Х

Численность работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, человек в целых единицах

08

 

Х

Из строки 01 - просроченная задолженность:

 

 

Х

- за месяцы 2012 года

09

- за месяцы 2011 года и ранее

10

 

Х

Из строки 01 - просроченная задолженность лицам, уволенным из организации в 2012 году и ранее

11

 

Х

 

Руководитель организации

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления

документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Сведения по форме N 3-Ф заполняются по состоянию на 1 число каждого месяца и предоставляются в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения на следующий день после отчетной даты юридическими лицами при наличии просроченной задолженности по заработной плате работникам (кроме субъектов малого предпринимательства), основной вид деятельности которых относится к следующим группам ОКВЭД: сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях (код 01); лесозаготовки (код 02.01.1); рыболовство, рыбоводство и предоставление услуг в этих областях (код 05); добыча полезных ископаемых (раздел С); обрабатывающие производства (раздел D); производство и распределение электроэнергии, газа и воды (раздел Е); строительство (код 45); деятельность сухопутного транспорта (код 60); деятельность водного транспорта (код 61); деятельность воздушного и космического транспорта (код 62); вспомогательная и дополнительная транспортная деятельность (код 63); управление недвижимым имуществом (код 70.32); научные исследования и разработки (код 73); образование (код 80); здравоохранение и предоставление социальных услуг (код 85); сбор сточных вод, отходов и аналогичная деятельность (код 90); деятельность в области культуры, связанная с производством, прокатом и показом фильмов (код 92.1); радиовещанием и телевидением (код 92.2); зрелищно-развлекательными мероприятиями (код 92.3); деятельность информационных агентств (код 92.4); прочая деятельность в области культуры (код 92.5). В случае предоставления органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных образований сводных данных о просроченной задолженности по заработной плате работников, занятых в области образования, здравоохранения, культуры, данные заполняются по каждому виду деятельности.

Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N 3-Ф. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п.3 ст.149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N 3-Ф.

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

6. К заработной плате относятся начисленные организацией (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний) работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер, в соответствии с методологией заполнения показателя фонда заработной платы работников в форме N П-4.

Просроченной задолженностью по заработной плате считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы, но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком. Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

7. По строке 01 формы приводится вся сумма просроченной задолженности по заработной плате (включая переходящие остатки задолженности за предыдущие периоды), не погашенная на отчетную дату (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством), работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников. В сумму просроченной задолженности не должна включаться задолженность на внутримесячные даты (аванс).

В строку 01 не должна включаться сумма задолженности за какой-либо период по налогу на доходы физических лиц, если задолженность организации по заработной плате перед работниками за этот период ликвидирована.

8. По строке 01 показывается общая сумма просроченной задолженности по заработной плате, включая отпускные за все дни отпуска.

9. По строке 02 формы показывается просроченная задолженность по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, то есть за дни с 1 по 30 или 31 (в феврале - по 28 или 29).

10. По строкам 03, 04, 05, 06 в графе 3 отражается сумма просроченной задолженности по заработной плате работникам из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней. При этом в графу 3 по этим строкам включается не только просроченная задолженность работникам бюджетных учреждений, но и коммерческих и некоммерческих организаций, образующаяся в результате получения денежных средств не в полном объеме за выполнение государственных заказов, а также за оказание услуг бюджетным учреждениям. Сумма просроченной задолженности по заработной плате, начисленной работникам за выполнение организациями государственных заказов или за оказание услуг бюджетным учреждениям, показывается в графе 4.

11. По строке 07 "Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей" показываются данные из отчета по форме N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников". Последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, по строкам 02 и 07 должен быть одним и тем же. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения по строкам 02 и 07 по сравнению с предыдущей отчетной датой, то их следует повторить.

12. В строке 08 показывается численность работников (списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников) по состоянию на 1 число месяца, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, указанную в строке 01.

13. Из общей суммы просроченной задолженности по заработной плате (строка 01) выделяются суммы задолженности по заработной плате перед работниками за прошлые годы, при этом по строке 09 выделяется задолженность за месяцы предыдущего (2012) года. По отдельным организациям данные строки 01 могут быть равны сумме данных строк 09 и 10.

14. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения о просроченной задолженности по заработной плате за прошлые годы (месяцы 2012, 2011 годов и ранее), то по строкам 09 и 10 следует повторить данные, указанные в строках 09 и 10 на предыдущую отчетную дату.

15. По строке 11 показывается сумма просроченной задолженности по заработной плате лицам, уволенным по разным причинам из организации в 2012 году и ранее, не погашенная в 2013 году по состоянию на отчетную дату и учтенная в строках 09 и 10. По этой строке данные могут повторяться, если сумма просроченной задолженности уволенным работникам не изменилась.

16. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.

 

N п/п

Контроли

1

стр. 02 гр. 3 стр. 01 гр. 3

2

стр. 03 гр. 3 стр. 01 гр. 3

3

стр. 03 гр. 3 = сумма строк 04, 05, 06, гр. 3

4

стр. 03 гр. 4 = сумма строк 04, 05, 06, гр. 4

5

каждая из строк с 03 по 06 гр. 4 каждая из строк с 03 по 06 гр. 3

6

стр. 07 гр. 3 > 0

7

стр. 07 гр. 3 стр. 02 гр. 3

8

если стр. 01 гр. 3 > 0, то стр. 07 и 08 гр. 3 > 0

9

каждая из строк 09, 10, 11 гр.3 стр. 01 гр. 3

10

стр. 11 гр. 3 суммы стр. 09 и 10 гр. 3

11

сумма строк 09 и 10 гр. 3 стр. 01 гр. 3

12

строки 01, 02, 07, 08, 09, 10, 11 гр. 4 = 0

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за 1 квартал 2013 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О НЕПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТИ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ
за ____________ 20___ г.
(квартал)

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N П-4 (НЗ)

юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек (включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера), всех видов экономической деятельности и форм собственности:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

не позднее 8 числа после отчетного квартала

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Квартальная

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

1

2

3

4

0606028

 

 

 

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

Наименование показателей


строки

За отчетный квартал, человек в целых единицах

А

Б

1

Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя*

01

 

Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем*

02

 

Численность работников списочного состава, находившихся в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника*

03

 

 

04

 

Численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника*

05

 

Численность принятых работников списочного состава - всего

06

 

из них на дополнительно введенные (созданные) рабочие места

07

 

Численность выбывших работников списочного состава - всего

08

 

из них:

 

 

по соглашению сторон

09

в связи с сокращением численности работников

10

 

по собственному желанию

12

 

Численность работников списочного состава на конец отчетного квартала

13

 

Численность требуемых работников списочного состава на вакантные рабочие места на конец отчетного квартала

14

 

Численность работников списочного состава, намеченных к высвобождению в следующем квартале

15

 

Численность работников, выполнявших временные и сезонные работы, работы временного характера и общественные работы*

16

 

Численность работников (включая внешних совместителей и лиц, работавших по договорам гражданско-правового характера), привлекавшихся в отчетном квартале к работе вахтовым методом*

20

 

Численность работников, предоставленных другими организациями в соответствии с договорами между организациями для выполнения работ (оказания услуг)*

21

 

Численность работников, предоставленных другим организациям в соответствии с договорами между организациями для выполнения работ (оказания услуг)*

22

 

 

______________________________

* Если работник в течение отчетного квартала несколько раз переводился на работу на неполное рабочее время, имел более одного отпуска или выполнял работу более одного раза (одной вахты), то он показывается один раз до конца отчетного квартала как один человек (целая единица).

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 (НЗ) заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек (включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера), всех видов экономической деятельности и форм собственности.

При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ).

Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п.3 ст.149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ).

2. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

3. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

4. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.

5. Сведения приводятся по работникам в целом по организации без выделения сведений по видам экономической деятельности.

6. По строке 01 показывается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя (статья 74 Трудового кодекса Российской Федерации). Если за отчетный квартал один и тот же работник переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то по строке 01 он учитывается один раз как один человек (целая единица).

7. По строке 02 отражается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем (статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации). Показываются работники, заключившие с организацией трудовые договоры о работе неполное рабочее время или переведенные с согласия работника на работу на неполное рабочее время, а также принятые на половину ставки (оклада) в соответствии со штатным расписанием. Если один и тот же работник в течение отчетного квартала переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то он показывается по строке 02 один раз как один человек (целая единица).

8. По строке 03 показывается численность работников списочного состава, находившихся в простое полный рабочий день, по причинам, зависящим от работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника: не обеспечение работников необходимым оборудованием, инструментами, технической документацией, объемом работ, необходимыми для исполнения трудовых обязанностей, невыполнение договорных обязательств перед партнерами, приведшее к срыву графика поставки сырья или вывоза готовой продукции со склада, обстоятельства непредвиденного характера, например, аварии или перебои в подаче воды, тепла, электроэнергии, стихийные бедствия и т.п.

Если один и тот же работник в течение отчетного квартала имел более одного дня простоя, то он показывается по строке 03 один раз.

9. По строке 05 показывается численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника в соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации, иными федеральными законами либо коллективным договором, а также неоплаченные отпуска по инициативе работодателя.

Если работник в отчетном квартале имел более одного отпуска, то он учитывается по строке 05 один раз как один человек (целая единица).

10. При заполнении строк 01 - 05 следует учитывать следующее. Если работник в течение отчетного квартала работал, например, неполное рабочее время сначала по инициативе работодателя, затем по соглашению между работником и работодателем, а в конце квартала находился в отпуске без сохранения заработной платы, то он показывается один раз по строке 01 или 02 или 05, исходя из причины его работы неполное рабочее время или нахождения в отпуске без сохранения заработной платы большую часть времени в квартале.

11. В численность принятых работников списочного состава (строка 06) включаются лица, зачисленные в отчетном квартале в данную организацию приказом (распоряжением) о приеме на работу, переведенные на работу из другой организации (юридического лица или обособленного подразделения).

12. По строке 07 показывается численность работников списочного состава, принятых на вновь образованные (созданные) в отчетном квартале рабочие места в результате расширения, реорганизации производства, увеличения сменности работы и т.п.

13. Вновь созданные организации и впервые представившие отчет должны заполнить строки 06 и 07 на всех работников.

К вновь созданным организациям не относятся организации, созданные на базе ликвидированных (реорганизованных) юридических лиц, обособленных или несамостоятельных подразделений. В связи с этим при заполнении строк 06, 07, 08, 10 не включаются работники, уволенные и тут же вновь принятые в реорганизованную организацию.

14. В численность выбывших работников списочного состава (строка 08) включаются все работники, оставившие работу в данной организации независимо от оснований: расторжение трудового договора по инициативе работника; по инициативе работодателя; истечение срока трудового договора или срочного трудового договора; по соглашению сторон; призыв или поступление на военную службу; перевод работника с его согласия в другую организацию (юридическое лицо или обособленное подразделение) или переход на выборную должность и др., уход или перевод которых оформлен приказом (распоряжением), а также выбывшие в связи со смертью.

В строку 08 включаются работники, для которых последним днем работы является последний день месяца 30 или 31 (для февраля - 28 или 29).

15. По строке 09 показывается численность работников списочного состава, выбывших из организации в связи с расторжением трудового договора по соглашению сторон трудового договора (статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации).

16. По строке 10 показывается численность уволенных работников в связи с сокращением численности или штата работников организации.

17. В численность выбывших по собственному желанию (строка 12) включаются работники списочного состава, выбывшие из организации в следующих случаях: по инициативе работника; избрание на должности, замещаемые по конкурсу; переезд в другую местность; перевод супруга в другую местность, за границу; зачисление в образовательное учреждение, аспирантуру или клиническую ординатуру; увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию; необходимость ухода за больными членами семьи или инвалидами I группы; увольнение по собственному желанию беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).

18. По строке 13 приводится списочная численность работников на последнее число отчетного квартала, которая заполняется в соответствии с Указаниями по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5(м). В строку 13 не включаются работники, для которых последним днем работы в организации являлось последнее число отчетного квартала. Эти работники учитываются в строке 08.

19. По строке 14 показывается численность работников списочного состава в целых единицах, которых предполагается принять на вакантные рабочие места, по состоянию на последнее число отчетного квартала.

20. Численность работников списочного состава, намеченных к высвобождению в следующем квартале, следует показать в строке 15. По этой строке не включаются работники, у которых в следующем квартале истекает срок срочного трудового договора, работники, увольняющиеся в следующем квартале в связи с выходом на пенсию.

21. По строке 16 приводится численность работников, выполнявших временные, сезонные и общественные работы в соответствии с главами 45 и 46 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в связи с мерами, принятыми по снижению напряженности на рынке труда в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 г. N 1089.

22. Если в организации осуществлялись работы вахтовым методом (глава 47 Трудового кодекса Российской Федерации), то по строке 20 за отчетный квартал показывается численность работников (включая внешних совместителей и лиц, работавших по договорам гражданско-правового характера), привлекавшихся к этим работам независимо от места заключения трудового или гражданско-правового договоров. Если в течение отчетного квартала работник работал более одной вахты, то он учитывается один раз как один человек (целая единица). Строка 20 заполняется также организациями, в которых работы вахтовым методом производились в их структурных подразделениях, расположенных в других субъектах Российской Федерации, в случае, если структурные подразделения не заполняют сведения по форме N П-4 (НЗ).

23. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.

 

N п/п

Контроли

1

строка 01 сумма строк 13 и 08

2

строка 02 сумма строк 13 и 08

3

строка 03 сумма строк 13 и 08

4

строка 05 сумма строк 13 и 08

5

сумма строк 01, 02, 03, 05 сумма строк 13 и 08

6

при наличии данных по строке 07 должна быть заполнена строка 06

7

строка 07 строка 06

8

сумма строк 09, 10, 12 строка 08

9

строка 14 строка 13

10

строка 15 строка 13

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета за январь-март 2013 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ И ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ПО КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА
за январь - _________ 20___ года
(нарастающим итогом)

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N 1-Т (ГМС)

государственные органы, органы местного самоуправления и избирательные комиссии муниципальных образований:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

на 15 день после отчетного периода

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

Квартальная

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации

по ОКПО

 

 

 

1

2

3

4

5

0606027

 

 

 

 

 

Численность работников и оплата их труда по категориям персонала

 

Код по ОКЕИ: человек - 792; единица - 642; тысяча рублей - 384 (с одним десятичным знаком)

Наименование категорий персонала

N строки

Утверждено штатных единиц на конец отчетного периода*

Численность работников (без внешних совместителей), человек

Начислено средств на оплату труда работников в отчетном периоде, тыс руб (нарастающим итогом с начала года)

Сумма выплат социального характера, начисленных в отчетном периоде, тыс руб (нарастающим итогом с начала года)

фактически на конец отчетного периода

средне-списочная за отчетный период*

1

2

3

4

5

6

7

Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальные должности

01

 

 

 

 

 

Должности государственной гражданской (муниципальной) службы

02

 

 

 

 

 

Должности иного вида федеральной государственной службы**

03

 

 

 

 

 

Другой персонал, состоящий в штате организации

04

 

 

 

 

 

Всего должностей в соответствии со штатным расписанием (сумма строк 01-04)

05

 

 

 

 

 

* С одним десятичным знаком.

** Должности правоохранительной службы (сотрудники).

 

Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица)

 

 

 

(должность)

 

(Ф.И.О.)

 

(подпись)

 

 

 

"____" _________ 20__ год

 

 

 

(номер контактного телефона)

 

(дата составления документа)

 

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму N 1-Т (ГМС) заполняют юридические лица, на работников которых распространяется действие Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", соответствующих нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации:

на федеральном уровне:

Администрация Президента Российской Федерации, аппараты Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Аппарат Правительства Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, Конституционный Суд Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд Российской Федерации, Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации, Генеральная прокуратура Российской Федерации, Следственный комитет Российской Федерации, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, Счетная палата Российской Федерации, Аппарат Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации;

на региональном уровне:

территориальные органы федеральных органов исполнительной власти; аппараты полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах; арбитражные и апелляционные суды; суды общей юрисдикции; территориальные управления Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, органы прокуратуры, включая транспортные и специализированные, следственные управления (отделы) Следственного комитета Российской Федерации, включая специализированные;

государственные органы субъектов Российской Федерации (законодательные (представительные) и исполнительные, судебные (конституционные (уставные) суды субъектов Российской Федерации, мировые судьи и аппараты, обеспечивающие их деятельность), избирательные комиссии, контрольно-ревизионные органы, аппараты уполномоченных по правам человека, органы по управлению государственной и муниципальной службой);

органы местного самоуправления (представительные, местные администрации (исполнительно-распорядительные), контрольные органы муниципальных образований, иные органы местного самоуправления);

избирательные комиссии муниципальных образований, являющиеся муниципальными органами, которые не входят в структуру органов местного самоуправления.

Представительства субъектов Российской Федерации, находящиеся на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляют отчет по настоящей форме территориальному органу Росстата в соответствующий субъект Российской Федерации, представителями которого они являются.

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений).

4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом, если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО территориальными органами государственной статистики.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

6. Настоящая форма заполняется по категориям персонала в соответствии со штатным расписанием, утвержденным руководителем.

7. По строке 01 (категория "Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальные должности") учитываются лица, замещавшие в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. N 32 "О государственных должностях Российской Федерации" государственные должности, установленные Конституцией Российской Федерации, федеральными законами (федеральные государственные должности), конституциями, уставами субъектов Российской Федерации (государственные должности субъектов Российской Федерации) для непосредственного исполнения полномочий государственных органов, муниципальные должности, в соответствии с перечнями этих должностей, утвержденными нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и муниципального образования.

Это должности руководителей (первых лиц) высших государственных органов Российской Федерации и государственных органов субъектов Российской Федерации (в органах законодательной власти - должности председателей палат, комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации и их заместителей, членов комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации, аналогичные должности в законодательных органах субъектов Российской Федерации; в органах исполнительной власти - должности Председателя Правительства Российской Федерации, его заместителей, федеральных министров, руководителей высших исполнительных органов субъектов Российской Федерации; в органах судебной власти и прокуратуры - должности председателей судов всех уровней и их заместителей, Генерального прокурора Российской Федерации, Председателя Следственного комитета Российской Федерации, Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, судей (в том числе военных); в других государственных органах - должности председателей и их заместителей Счетной палаты и Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, Уполномоченного по правам человека, аудиторов Счетной палаты Российской Федерации, членов Центральной избирательной комиссии Российской Федерации (на постоянной основе), аналогичные должности в государственных органах субъектов Российской Федерации и другие должности); в органах местного самоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований: депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса.

7.1. Отнесение работников к категории "Должности государственной гражданской службы" (строка 02) производится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574, а также реестрами (перечнями) должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации; к категории "Должности муниципальной службы" - в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утвержденными законами субъектов Российской Федерации.

7.2. По строке 03 "Должности иного вида федеральной государственной службы" учитываются сотрудники правоохранительной службы, а также работники органов прокуратуры и следственных органов (должности прокуроров и следователей), т.е. лица, имеющие специальные звания.

7.3. В строку 04 включается персонал, состоящий в штате организации (без внешних совместителей) и не распределенный по строкам с 01 по 03.

7.4. При заполнении формы по всем строкам в графах 3 и 4 показываются данные по состоянию на конец отчетного периода: в графе 3 - число штатных единиц, в графе 4 - фактическая численность лиц списочного состава. Принятые на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитываются в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, также учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет (в гр. 4) в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

В отчет не включаются работники, принятые на работу по совместительству из других организаций, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера, а также прикомандированные военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, замещавшие должности гражданской службы.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры государственного органа, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в гр. 4 по старому наименованию должности, пояснив это в примечании.

Показатели штатных единиц заполняются с одним десятичным знаком, фактической численности - в целых единицах без десятичного знака.

7.5. В графе 5 показывается среднесписочная численность работников за отчетный период. Среднесписочная численность работников исчисляется путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день месяца (включая выходные и праздничные дни) и деления полученной суммы на число календарных дней месяца. Среднесписочная численность этих работников за отчетный период определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного периода и деления полученной суммы на количество месяцев, входящих в отчетный период. При определении среднесписочной численности работников, лица, работавшие неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором, учитываются пропорционально отработанному времени. В среднесписочную численность работников не включаются: женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам и в дополнительных отпусках по уходу за ребенком; работники, обучавшиеся в образовательных учреждениях и находившиеся в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы, а также поступавшие в образовательные учреждения и находившиеся в отпуске без сохранения заработной платы для сдачи вступительных экзаменов. Показатели среднесписочной численности заполняются с одним десятичным знаком.

8. В графу 6 включаются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы оплаты труда работникам, учтенным в графе 5. В суммы оплаты труда гражданских и муниципальных служащих должны входить все виды выплат, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (статьи 50 и 51) и Федеральным законом от 02 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации". В случае возможного разделения, суммы, начисленные за ежегодные и дополнительные отпуска, включаются в фонд заработанной платы отчетного периода только в сумме, приходящейся на дни отпуска в отчетном периоде. Суммы материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении работникам отпуска включаются в фонд заработной платы отчетного периода. Денежная компенсация за неиспользованный отпуск, начисленная работникам не только за дни отчетного периода, включается в фонд заработной платы отчетного периода. Не включаются в отчет суммы оплаты труда работников, принятых из других организаций на работу по совместительству.

9. В графе 7 показываются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы выплат социального характера, работникам, учтенным в графе 5.

10. Графы с 5 по 7 заполняются в соответствии с Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".

Показатели в графах 6 и 7 приводятся в тысячах рублей с одним десятичным знаком.

11. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

 

По графам

По строкам

 

По всем графам (с 3 по 7):

стр. 05 = сумме стр. с 01 по 04

стр. 02 0

По всем строкам (с 01 по 06):

гр. 3 гр. 4

гр. 3 гр. 5

гр. 6 гр. 7

 

 

ГАРАНТ:

Настоящая форма вводится в действие с отчета на начало 2012/2013 г.

См. данную форму в редакторе MS-Excel

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕМ ПРОГРАММЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
на начало _____/_____ учебного года
_______________________________________________
Обучение:очное, очно-заочное, заочное, экстернат (указать)
по состоянию на 1 октября _________ г.

 

 

 

 

Предоставляют:

Сроки предоставления

 

Форма N СПО-1

юридические лица, осуществляющие подготовку специалистов со средним профессиональным образованием:

- территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу

5 октября

 

Приказ Росстата:

Об утверждении формы

от 24.07.2012 N 407

О внесении изменений (при наличии)

от __________ N ___

от __________ N ___

1 раз в год

 

Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________

Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________

Код формы по ОКУД

Код

отчитывающейся организации по ОКПО

формы обучения по ОКИН фасет 33

 

 

1

2

3

4

5

0609517

 

 

 

 

Раздел 1. Общие сведения об образовательном учреждении

 

1.1. Сведения о наличии лицензии на право ведения образовательной деятельности, свидетельства о государственной аккредитации и органов самоуправления

 

 

N строки

Учреждение имеет

(да - 1, нет - 0)

1

2

3

Лицензия на право ведения образовательной деятельности

01

 

Свидетельство о государственной аккредитации

02

 

Органы самоуправления

03

 

из них:

 

 

попечительский совет

04

 

органы студенческого самоуправления

05

 

1.2. Сведения об обособленных структурных подразделениях (филиалах) и представительствах
(заполняют самостоятельные образовательные учреждения)

 

Код по ОКЕИ: единица - 642

 

N строки

Всего (сумма граф 4, 5)

в том числе расположенных:

на территории Российской Федерации

за рубежом

из них (из гр. 5) в странах СНГ

1

2

3

4

5

6

Число обособленных структурных подразделений (филиалов)

01

 

 

 

 

из них реализующие программы среднего профессионального образования

02

 

 

 

 

Число представительств

03

 

 

 

 

Раздел 2. Сведения о приеме, численности студентов и выпуске специалистов

 

2.1.1. Распределение приема по специальностям

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

Наименование специальности

N строки

Код специальности по перечню специальностей СПО

Подано заявлений

Принято*
(сумма гр. 6-7; 8-11)

в том числе на уровень подготовки:

Приняты на обучение за счет средств:

базовый

углубленный

федерального бюджета

бюджета субъекта Российской Федерации

местного бюджета

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Программы на базе основного общего образования - всего

01

0

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Программы на базе среднего (полного) общего образования - всего

02

0

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Всего по программам среднего профессионального образования (сумма строк 01, 02)

03

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

______________________________

* Без учета численности принятых в счет пополнения старших курсов.

 

2.1.2. Распределение численности студентов 1-2 курсов по специальностям

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

Наименование специальности

N строки

Код специальности по перечню специальностей СПО

Численность студентов по курсам

Итого студентов на 1-2 курсах (сумма гр. 4-5; 7-8)

в том числе на уровне подготовки

Из них обучаются за счет средств (из гр.6)

Из них (из гр. 6) женщины

1курс

2 курс

базовом

углубленном

федерального бюджета

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Программы на базе основного общего образования - всего

01

0

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Программы на базе среднего (полного) общего образования - всего

02

0

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Всего по программам среднего профессионального образования (сумма строк 01, 02)

03

0

 

 

 

 

 

 

 

 

Из общей численности (из строки 03) - обучаются второй год на данном курсе, включая находящихся в академическом отпуске

04

0

 

 

 

х

х

х

х

х

 

2.1.3. Распределение численности студентов 3-6 курсов и выпуска по специальностям

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

Наименование специальности

N строки

Код специальности по ОКСО

Численность студентов по курсам

Итого студентов на 3-6 курсах (сумма гр. 4-7; 9-10)

в том числе на уровне подготовки

Из них обучаются за счет средств (из гр. 8)

Из них (из гр. 8) женщины

Численность студентов на всех курсах

3 курс

4 курс

5 курс

6 курс

базовом

углубленном

федерального бюджета

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

Программы на базе основного общего образования - всего

01

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

Программы на базе среднего (полного) общего образования - всего

02

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х

Всего по программам среднего профессионального образования (сумма строк 01, 02)

03

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из общей численности (из строки 03) - обучаются второй год на данном курсе, включая находящихся в академическом отпуске

04

0

 

 

 

 

 

х

х

х

х

х

 

 

Данные гр. 14 по строкам 01-04 равны сумме данных гр. 8 данного подраздела и гр. 6 подраздела 2.1.2 по соответствующим строкам 01-04.

 

Продолжение подраздела 2.1.3

Наименование специальности

N строки

Код специальности по ОКСО

Выпуск фактический с 01.10.20__г. по 30.09.20__г.

с дипломом о среднем профессиональном образовании

Выпуск фактический - итого (сумма гр. 15-16)

Из него за счет средств (из гр. 17)

Выпуск ожидаемый с 01.10.20__г. по 30.09.20__г. (сумма гр. 21-24)

Из него (из гр. 20) за счет средств:

базового уровня

повышенного уровня

федерального бюджета

с полным возмещением стоимости обучения

федерального бюджета

бюджета субъекта Российской Федерации

местного бюджета

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

Программы на базе основного общего образования - всего

01

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Программы на базе среднего (полного) общего образования - всего

02

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Всего по программам среднего профессионального образования (сумма строк 01, 02)

03

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из общей численности (из строки 03) - обучаются второй год на данном курсе, включая находящихся в академическом отпуске

04

0

х

х

х

х

 

х

х

х

х

х

Из общего приема (из стр.03, гр.5, р.2.1.1) - прием, осуществленный в IV квартале прошлого года

(05) ________________________ человек

Из общего выпуска (из стр.03, гр.17, р.2.1.3):

 

выпуск, осуществленный в IV квартале прошлого года

(06) ________________________ человек

освоили образовательную программу с использованием дистанционных образовательных технологий

(07) ________________________ человек

получили диплом образовательного учреждения (заполняет негосударственное образовательное учреждение, не имеющее государственной аккредитации)

(08) ________________________ человек

Обучено слушателей на подготовительных курсах

(09) ________________________ человек

 

2.2. Движение численности студентов

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Всего (сумма граф 4, 5)

в том числе по программам на базе

основного общего образования

среднего (полного) общего образования

1

2

3

4

5

Прибыло студентов - всего (сумма строк 02-06)

01

 

 

 

из них:

 

 

 

 

переведено с других форм обучения данного образовательного учреждения

02

 

 

 

переведено из других образовательных учреждений среднего и высшего профессионального образования

03

 

 

 

возвратились из числа ранее отчисленных

04

 

 

 

возвратились из рядов Вооруженных Сил

05

 

 

 

прибыло по другим причинам

06

 

 

 

Выбыло студентов - всего (сумма строк 08-12, 15, 16)

07

 

 

 

из них:

 

 

 

 

переведено на другие формы обучения в данном образовательном учреждении

08

 

 

 

переведено в другие образовательные учреждения среднего и высшего профессионального образования

09

 

 

 

по болезни

10

 

 

 

добровольно оставили образовательное учреждение

11

 

 

 

отчислено

12

 

 

 

из них (из стр. 12) по неуспеваемости

13

 

 

 

из них (из стр. 13) не прошли итоговую аттестацию

14

 

 

 

призвано в ряды Вооруженных Сил

15

 

 

 

выбыло по другим причинам

16

 

 

 

Численность студентов на начало предыдущего учебного года (на 1 октября)

17

 

 

 

 

2.3. Распределение численности студентов, приема и выпуска по источникам финансирования обучения. Целевая подготовка

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Программы на базе основного общего образования

Программы на базе среднего (полного) общего образования

Принято

Численность студентов

Выпуск

Принято

Численность студентов

Выпуск

1

2

3

4

5

6

7

8

Всего (сумма строк 02 - 05)

01

 

 

 

 

 

 

в том числе студенты, обучающиеся за счет средств:

 

 

 

 

 

 

 

федерального бюджета

02

 

 

 

 

 

 

бюджета субъекта Российской Федерации

03

 

 

 

 

 

 

местного бюджета

04

 

 

 

 

 

 

с полным возмещением стоимости обучения (сумма строк 06-08)

05

 

 

 

 

 

 

в том числе за счет средств:

 

 

 

 

 

 

 

физических лиц

06

 

 

 

 

 

 

юридических лиц

07

 

 

 

 

 

 

физических и юридических лиц

08

 

 

 

 

 

 

Студенты, обучающиеся по системе целевой подготовки (из суммы строк 02-04) - всего

09

 

 

 

 

 

 

из них (из строки 09) заключили контракты с работодателями

10

 

 

 

 

 

 

из них (из строки 10) в соответствии с госзаказом

11

 

 

 

 

 

 

Численность инвалидов (из строки 01)

12

 

 

 

 

 

 

Студенты, повторно получающие среднее профессиональное образование (из строки 01)

13

х

х

х

 

 

 

из них (из строки 13) с полным возмещением стоимости обучения

14

х

х

х

 

 

 

Кроме того, слушатели, получающие наряду с первым второе среднее профессиональное образование из числа студентов данного (отчитывающегося) учреждения среднего профессионального образования

15

х

х

х

 

 

 

 

2.4. Численность студентов очной формы обучения, получающих стипендии и другие формы материальной поддержки

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Всего (сумма граф 4, 5)

в том числе по программам на базе

основного общего образования

среднего (полного) общего образования

1

2

3

4

5

Численность студентов, получающих стипендию (хотя бы одну)

01

 

 

 

Численность студентов, получающих другие формы материальной поддержки

02

 

 

 

в том числе из стипендиального фонда

03

 

 

 

 

2.5. Численность студентов, прием и выпуск по категориям льготного обеспечения очной формы обучения

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Студенты, находящиеся на полном государственном обеспечении

Военнослужащие, исполнявшие интернациональный долг, участники других локальных конфликтов

Граждане, подвергшиеся воздействию радиации

Инвалиды 1 и 2 групп, инвалиды детства

Всего

в том числе ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания

1

2

3

4

5

6

7

Прием

01

 

 

 

 

 

Численность студентов

02

 

 

 

 

 

Выпуск

03

 

 

 

 

 

 

Численность студентов, находящихся в академическом отпуске по состоянию здоровья

(04) ________________ человек

Численность студентов, находящихся в академическом отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет

(05) ________________ человек

 

2.6. Результаты приема по уровню образования абитуриентов

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Программы на базе основного общего образования

Программы на базе среднего (полного) общего образования

Подано заявлений

Принято

Подано заявлений

Принято

всего

с полным возмещением стоимости обучения

всего

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

Всего (сумма строк 02, 07, 09, 11, 13)

01

 

 

 

 

 

 

в том числе имеют образование:

 

 

 

 

 

 

 

основное общее (для граф 3-5) или среднее (полное) общее (для граф 6-8)

02

 

 

 

 

 

 

из них (из строки 02) получили указанное образование в текущем году - всего (сумма строк 04, 06)

03

 

 

 

 

 

 

из них (из строки 03) выпускники:

 

 

 

 

 

 

 

общеобразовательных учреждений (без вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений)

04

 

 

 

 

 

 

в том числе (из строки 04) выпускники специальных (коррекционных) образовательных учреждений и классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья

05

 

 

 

 

 

 

вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений

06

 

 

 

 

 

 

начальное профессиональное

07

 

 

 

 

 

 

из них получили указанное образование в текущем году

08

 

 

 

 

 

 

среднее профессиональное

09

х

х

х

 

 

 

из них получили указанное образование в текущем году

10

х

х

х

 

 

 

неполное высшее профессиональное

11

х

х

х

 

 

 

из них получили указанное образование в текущем году

12

х

х

х

 

 

 

высшее профессиональное

13

х

х

х

 

 

 

из них получили указанное образование в текущем году

14

х

х

х

 

 

 

 

2.7. Результаты приема по отдельным категориям абитуриентов и условиям приема

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Программы на базе основного общего образования

Программы на базе среднего (полного) общего образования

Подано заявлений

Принято

Подано заявлений

Принято

всего

с полным возмещением стоимости обучения

всего

с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

Всего (сумма строк 02, 17)

01

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

принято для получения среднего профессионального образования впервые (сумма строк 03-07; сумма строк 09, 10, 12-16)

02

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

по результатам вступительных испытаний, проводимых образовательным учреждением

03

 

 

 

 

 

 

по результатам государственной (итоговой) аттестации, проводимой экзаменационными комиссиями, создаваемыми органами исполнительной власти субъектов РФ

04

 

 

 

х

х

х

по результатам ЕГЭ

05

х

х

х

 

 

 

по результатам ЕГЭ и дополнительных вступительных испытаний

06

х

х

х

 

 

 

на условиях свободного приема

07

 

 

 

 

 

 

из них (из строки 07) на обучение по ускоренным программам

08

 

 

 

 

 

 

из строки 02:

 

 

 

 

 

 

 

лица, поступающие на общих основаниях (не имеют льгот)

09

 

 

 

 

 

 

лица, имеющие право на прием без вступительных испытаний

10

 

 

х

 

 

х

из них (из строки 10) победители и призеры всероссийских олимпиад школьников

11

 

 

х

 

 

х

лица, имеющие право на внеконкурсный прием

12

 

 

х

 

 

х

лица, имеющие преимущественное право на поступление

13

 

 

х

 

 

х

по результатам целевого приема

14

 

 

х

 

 

х

по результатам вступительных испытаний в другое образовательное учреждение среднего или высшего профессионального образования

15

 

 

 

 

 

 

по другим основаниям (кроме указанных в строках 09-15)

16

 

 

 

 

 

 

принято на обучение для повторного получения среднего профессионального образования

17

х

х

х

 

 

 

из них (из строки 17) - на условиях свободного приема

18

х

х

х

 

 

 

2.8. Направление на работу выпускников, обучавшихся по очной форме обучения за счет средств бюджетов всех уровней

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 


строки

Код
специальности по ОКСО

Выпуск по очной форме обучения (кроме обучавшихся с полным возмещением стоимости обучения)

Получили направление на работу

Не получили направление на работу

Предоставлено право свободного трудоустройства по желанию выпускника

Продолжают обучение на следующем уровне по очной форме обучения

Призваны в ряды Вооруженных Сил

Всего (сумма граф 7, 9, 12, 14, 15)

из них (из гр. 4):

Всего

из них в соответствии с заключенными контрактами в рамках целевой подготовки

Всего

из них (из гр. 9):

Всего

из них из-за несогласия выпускника с предложенными условиями контракта работодателя

женщин

в рамках целевой подготовки

женщин

из-за отсутствия заявок

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

Программы на базе основного общего образования

01

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Программы на базе среднего (полного) общего образования

02

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе по специальностям:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Всего по программам среднего профессионального образования (сумма строк 01, 02; сумма строк 04 - 06)

03

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Из общей численности (из строки 03) - обучались за счет средств:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

федерального бюджета

04

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

бюджета субъекта Российской Федерации

05

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

местного бюджета

06

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.9. Распределение численности студентов, приема и выпуска по гражданству

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Код государства по ОКСМ

Принято

Численность студентов

Выпуск

всего

из них с полным возмещением стоимости обучения

всего

из них с полным возмещением стоимости обучения

всего

из них с полным возмещением стоимости обучения

1

2

3

4

5

6

7

8

9

Студенты, обучающиеся на условиях общего приема - всего (сумма строк 02, 03)

01

0

 

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

 

 

студенты из стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии - всего

02

0

 

 

 

 

 

 

в том числе граждане:

 

 

 

 

 

 

 

 

Российской Федерации

 

643

 

 

 

 

 

 

Абхазии

 

895

 

 

 

 

 

 

Азербайджана

 

031

 

 

 

 

 

 

Армении

 

051

 

 

 

 

 

 

Беларуси

 

112

 

 

 

 

 

 

Грузии

 

268

 

 

 

 

 

 

Казахстана

 

398

 

 

 

 

 

 

Киргизии

 

417

 

 

 

 

 

 

Латвии

 

428

 

 

 

 

 

 

Литвы

 

440

 

 

 

 

 

 

Республики Молдова

 

498

 

 

 

 

 

 

Таджикистана

 

762

 

 

 

 

 

 

Туркмении

 

795

 

 

 

 

 

 

Узбекистана

 

860

 

 

 

 

 

 

Украины

 

804

 

 

 

 

 

 

Эстонии

 

233

 

 

 

 

 

 

Южной Осетии

 

896

 

 

 

 

 

 

лица без гражданства

03

0

 

 

 

 

 

 

Кроме того:

 

 

 

 

 

 

 

 

Иностранные граждане из стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, обучающиеся по международным соглашениям - всего

04

0

в том числе граждане:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Граждане других иностранных государств (кроме СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии) - всего

05

0

 

 

 

 

 

 

в том числе граждане:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Лица без гражданства, обучающиеся по международным соглашениям

06

0

 

 

 

 

 

 

 

2.10. Распределение численности студентов, приема и выпуска по возрасту и полу

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

 

Принято

Численность студентов

Выпуск

Всего

из них

Всего

из них

Всего

из них

с полным возмещением стоимости обучения

женщины

с полным возмещением стоимости обучения

женщины

с полным возмещением стоимости обучения

женщины

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Всего

01

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе в возрасте (число полных лет на 1 января):

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

13

02

 

 

 

 

 

 

 

 

 

14

03

 

 

 

 

 

 

 

 

 

15

04

 

 

 

 

 

 

 

 

 

16

05

 

 

 

 

 

 

 

 

 

17

06

 

 

 

 

 

 

 

 

 

18

07

 

 

 

 

 

 

 

 

 

19

08

 

 

 

 

 

 

 

 

 

20

09

 

 

 

 

 

 

 

 

 

21

10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

22

11

 

 

 

 

 

 

 

 

 

23

12

 

 

 

 

 

 

 

 

 

24

13

 

 

 

 

 

 

 

 

 

25

14

 

 

 

 

 

 

 

 

 

26

15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

27

16

 

 

 

 

 

 

 

 

 

28

17

 

 

 

 

 

 

 

 

 

29

18

 

 

 

 

 

 

 

 

 

30-34

19

 

 

 

 

 

 

 

 

 

35-39

20

 

 

 

 

 

 

 

 

 

40 и старше

21

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в возрасте моложе 13 лет

22

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Для граф 3-5, 9-11 указать возраст по состоянию на 1 января текущего календарного года, для граф 6-8 - по состоянию на 1 января следующего календарного года.

Раздел 3. Сведения о персонале учреждения

 

3.1.1. Распределение численности основного персонала по уровню образования
(без внешних совместителей и работающих по договорам гражданско-правового характера)

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Всего

Из них (из гр. 3) имеют образование

Из гр. 3

высшее профессиональное

из них (из гр. 4) педагогическое

Из гр. 4 имеют:

среднее профессиональное

начальное профессиональное

имеют квалификационные категории

работают на

женщины

прошли повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку за предыдущий учебный год

ученую степень

ученое звание

высшую

первую

0,25 ставки

0,5 ставки

0,75 ставки

доктора наук

кандидата наук

профессора

доцента

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

Численность работников - всего (сумма строк 02, 06, 17, 18)

01

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководящие работники - всего

02

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

директор (начальник)

03

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

заместители директора (начальника)

04

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководитель филиала

05

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

педагогические работники - всего (сумма строк 07-16)

06

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

преподаватели

07

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

мастера производственного обучения

08

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

социальные педагоги

09

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

педагоги-психологи

10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

педагоги-организаторы

11

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

преподаватели-организаторы основ безопасности жизнедеятельности

12

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководители физического воспитания

13

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

методисты

14

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

тьюторы

15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

прочие

16

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

учебно-вспомогательный персонал

17

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

обслуживающий персонал

18

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Кроме того:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Численность преподавателей, работающих по договорам гражданско-правового характера

19

Численность иностранных преподавателей и специалистов

20

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.1.2. Распределение численности внешних совместителей по уровню образования

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 


строки

Всего

Из них (из гр. 3) имеют образование

Из гр. 3

высшее профессиональное

из них (из гр. 4) педагогическое

Из гр. 4 имеют:

среднее профессиональное

начальное профессиональное

имеют квалификационные категории

работают на

женщины

прошли повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку за предыдущий учебный год

ученую степень

ученое звание

высшую

первую

0,25 ставки

0,5 ставки

0,75 ставки

доктора наук

кандидата наук

профессора

доцента

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

Численность внешних совместителей - всего

01

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

педагогические работники

02

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в том числе:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

преподаватели

03

мастера производственного обучения

04

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

учебно-вспомогательный персонал

05

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.2. Распределение персонала по стажу работы
(без внешних совместителей и работающих по договорам гражданско-правового характера)

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 

N строки

Численность работников, имеющих общий стаж работы, всего (сумма гр. 4-9)

из гр. 3 - имеют общий стаж работы, лет

Из гр. 3 имеют педагогический стаж работы, всего (сумма гр. 11-16)

из гр. 10 - имеют педагогический стаж работы, лет

до 3

от 3 до 5

от 5 до 10

от 10 до 15

от 15 до 20

20 и более

до 3

от 3 до 5

от 5 до 10

от 10 до 15

от 15 до 20

20 и более

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

Руководящие работники - всего

01

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

из них:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

директор (начальник)

02

заместители директора (начальника)

03

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководитель филиала

04

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Педагогические работники:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

преподаватели

05

мастера производственного обучения

06

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Кроме того:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Преподаватели, работающие на условиях штатного совместительства (внешние совместители)

07

 

Данные гр. 3 по стр. 01 - 06 равны данным гр. 3 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 02 - 05, 07, 08,

по стр. 07 равны сумме данных гр. 3 подраздела 3.1.1 стр. 19 и гр. 3 подраздела 3.1.2 стр. 01.

 

3.3. Распределение персонала по полу и возрасту
(без внешних совместителей и работающих по договорам гражданско-правового характера; возраст следует указать на 1 января 2013 г.)

 

Код по ОКЕИ: человек - 792

 


строки

Всего (сумма граф 4, 6, 8, 10, 12, 14, 16, 18, 20, 22)

Число полных лет по состоянию на 1 января 20__ года

менее 25

25-29

30-34

35-39

40-44

45-49

50-54

55-59

60-64

65 и более

всего

из них женщины

всего

из них женщины

всего

из них женщины

всего

из них женщины