В соответствии с Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 347-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 27, ст. 4280), абзацем шестым пункта 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852, N 40, ст. 4544; 2010, N 52, ст. 7104; 2012, N 21, ст. 2652, N 40, ст. 5456; 2013, N 5, ст. 396; 2014, N 4, ст. 373; 2016, N 51, ст. 7391) приказываю:
1. Установить:
- предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) этих учреждений в кратности 8;
- предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителей руководителей федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) этих учреждений в кратности 7;
- предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы главных бухгалтеров федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) этих учреждений в кратности 6.
2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 9 марта 2016 г. N 154 "Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Роспотребнадзора, и средней заработной платы работников этих учреждений на 2016 год" (зарегистрирован в Минюсте России 18.05.2016 регистрационный N 42131).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель |
А.Ю. Попова |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 3 марта 2017 г.
Регистрационный N 45841
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлен новый предельный уровень соотношения средней зарплаты руководителей, их заместителей, главбухов и иных работников федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Роспотребнадзора, в кратности 8, 7 и 6 (соответственно).
Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 6 февраля 2017 г. N 58 "Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей федеральных бюджетных учреждений здравоохранения и науки, казенных учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Роспотребнадзора, и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 3 марта 2017 г.
Регистрационный N 45841
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 6 марта 2017 г.