Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 февраля 2020 г. N 14-4/10/В-888 Об отраслевом тарифном соглашении по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2020 - 2022 годы

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 февраля 2020 г. N 14-4/10/В-888

 

На федеральном уровне социального партнерства заключено Отраслевое тарифное соглашение по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2020 - 2022 годы между Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса России" и Горно-металлургическим профсоюзом России (далее - соглашение).

Соглашение прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости 17 января 2020 г., регистрационный N 19/20-22, размещено на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.rosmintrud.ru).

В соответствии с частью 8 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации предлагаю работодателям горно-металлургической отрасли, не участвовавшим в заключении соглашения, присоединиться к нему.

Обращаю внимание, что если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования настоящего предложения в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации работодателями, не участвовавшими в заключении соглашения, не будет представлен в установленном частью 9 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации порядке мотивированный письменный отказ присоединиться к соглашению, то соглашение будет считаться распространенным на этих работодателей.

 

Министр труда и социальной защиты
Российской Федерации

А. Котяков

 

Минтруд сообщает о заключении Отраслевого соглашение по горно-металлургическому комплексу на 2020-2022 гг. Оно прошло уведомительную регистрацию в Роструде.

Работодателям, не участвовавшим в заключении соглашения, предлагается присоединиться к нему. Если они не предоставят в Министерство в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования этого предложения мотивированный письменный отказ, то соглашение будет считаться распространенным на них.


Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 февраля 2020 г. N 14-4/10/В-888


Текст письма опубликован в "Российской газете" от 13 февраля 2020 г. N 31, в Бюллетене трудового и социального законодательства Российской Федерации, 2020 г., N 2