114. Включаются ли с 01.01.94 в нормируемую величину расходов по оплате труда сумма выплат по основным и дополнительным отпускам и доплаты в случаях временной утраты трудоспособности для работников предприятий, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях?
Согласно Федеральному закону от 25 апреля 1995 г. N 64-ФЗ пункт 13 статьи 2 Закона "О налоге на прибыль предприятий и организаций" с 1 января 1996 года прекратил свое действие. Таким образом, с 1 января 1996 г. отменен налог с превышения расходов на оплату труда работников по сравнению с их нормируемой величиной
Согласно Постановлению Правительства РФ N 336 от 15.04.94 "О порядке определения в 1994 г. нормируемой величины расходов на оплату труда работников предприятий и организаций" для предприятий и организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, размер нормируемой величины расходов на оплату труда увеличивается только на оплату проезда к месту отпуска и обратно работников предприятий.
Включение же в нормируемую величину расходов по оплате труда сумм выплат по основным и дополнительным отпускам и доплаты в случае временной нетрудоспособности не предусмотрено.
Указанный поpядок pаспостpаняется и на 1995 год.
М. Бойкова
июль 1994 г.
Ответ подвергался редактированию в августе 1995 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Предлагаемый материал содержится в электронной версии Финансово-правового абонемента "Предпринимательская практика: вопрос-ответ".
Начиная с N 7 за 2003 год журнал (финансово-правовой абонемент) "АКДИ Экономика и жизнь" выходит под измененным названием: "Новая бухгалтерия".