Работник бюджетной организации уволен по сокращению штатов 29 февраля 2000 г. За март ему выплачено выходное пособие, исчисленное за расчетный период: декабрь 1999 - февраль 2000 г. В каком размере ему следовало сохранить средний заработок на период трудоустройства за второй и третий месяцы после увольнения, если с 1 апреля в организации произошло повышение окладов в 1,2 раза?
Повышение с 1 апреля тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы в соответствии с постановлением Правительства РФ от 30 марта 2000 г. N 282 является основанием для корректировки среднего заработка, сохраняемого работнику с момента повышения размеров оплаты труда до окончания выплат за дни нетрудоустройства. Для этого средний дневной заработок, исчисленный исходя из расчетного периода (декабрь 1999 - февраль 2000 г.), увеличивается на коэффициент повышения тарифной ставки (оклада).
Данный коэффициент определяется делением установленной работнику тарифной ставки (оклада) в соответствии с постановлением Правительства РФ N 282 на его тарифную ставку (оклад) до вступления этого постановления в силу. Например, средний дневной заработок, рассчитанный для выплаты выходного пособия, составил 50 руб., коэффициент повышения тарифной ставки - 1,2.
То есть за апрель и май данному работнику следует сохранить средний заработок (при условии, что он не трудоустроен) в размерах: 50 х 1,2 х 20 = 1200 руб. - за каждый месяц.
20 - количество рабочих дней в апреле и мае при 5-дневной рабочей неделе.
Н. Ковязина,
зам. начальника отдела оплаты Министерства труда
и социального развития РФ
Выпуск АКДИ БП N 25, июнь 2000 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Предлагаемый материал содержится в еженедельнике "Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь". Газета зарегистрирована в Министерстве печати и массовой информации РФ, регистрационный N 1065. E-mail редакции "Бухгалтерского приложения" - buhgalt@akdi.ru.