Вопрос: Как оплачиваются дежурства на рабочих местах и дежурства на дому (в выходные, праздничные дни, дни проведения референдумов и т.д.) работникам связи? ("Консультант бухгалтера", N 10, октябрь 2000 г.)

Как оплачиваются дежурства на рабочих местах и дежурства на дому (в выходные, праздничные дни, дни проведения референдумов и т.д.) работникам связи?


Согласно Положению о рабочем времени и времени отдыха работников эксплуатационных организаций связи, утвержденному постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 17 ноября 1997 г. N 58, работникам при работе на полуобслуживаемых усилительных пунктах рабочие часы засчитываются полностью в счет рабочего времени. Время ожидания работником на дому вызова на место работы (без права отлучаться из дома) на случаи срочных вызовов на работу учитывается из расчета 1/4 часа рабочего времени за один час дежурства на дому.

Дежурство на дому может устанавливаться для работников необслуживаемых усилительных пунктов (НУП), кабельных участков, участковых электромонтеров воздушных и кабельных линий связи, кабельщиков - спайщиков, работников аварийно-ремонтных бригад и водителей автомобилей на период проведения общегосударственных, общественно-политических и специальных мероприятий (выборы, референдумы, выступления руководителей государства и т.п.), а также в случае неблагоприятных метеорологических и погодных условий (штормовые предупреждения, половодья, стихийные бедствия и т.п.).

При дежурстве на дому в рабочее время в полном размере засчитывается время с момента вызова на работу, время самой работы и время возвращения с работы, когда время дежурства на дому еще продолжается, если иной порядок учета времени поездки на работу и обратно не установлен.

В настоящее время порядок осуществления доплат за время дежурств законодательно не определен, поэтому время дежурств на дому следует переводить в рабочее время и оплачивать в общеустановленном порядке.

Согласно КЗоТ РФ (статьи 64, 89) работникам, получающим месячный оклад, работа в праздничные и выходные дни оплачивается в размере не менее одинарной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа в праздничный (выходной) день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы.


1 октября 2000 г.


Журнал "Консультант бухгалтера"


Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ N ФС77-24863 от 30.06.2006 г.

Издается с сентября 1993 г.

Адрес редакции: 107014, г. Москва, а/я 112

Телефоны редакции: (495) 963-19-26

Адрес электронной почты - zakaz@dis.ru

Адрес в Интернете - www.dis.ru


Заинтересовавший Вас документ доступен только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.