Раздел 6. Другие вопросы оплаты труда

Раздел 6. Другие вопросы оплаты труда

6.1. Из фонда оплаты труда работникам может быть оказана материальная помощь, на выплату которой предусматриваются средства в размере 1 процента от планового фонда оплаты труда. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах работникам центра занятости населения принимает директор центра занятости населения на основании письменного заявления работника, директору центра занятости населения - начальник управления государственной службы занятости населения области.

6.2. Объемные показатели и порядок отнесения центров занятости населения к группам по оплате труда руководителей:

Группа по оплате труда руководителей	Центр занятости населения, обслуживающий территорию с численностью жителей
1	2
I	свыше 100 тыс. человек
II	менее 100 тыс. человек

6.3. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.