Статья 11. Поощрение муниципального служащего

Статья 11. Поощрение муниципального служащего

1. К муниципальным служащим города Шахты могут применяться следующие виды поощрений:

1) вручение Почетного знака Мэра города;

2) награждение Почетной грамотой Мэра города с выплатой единовременного денежного вознаграждения;

3) награждение Почетной грамотой городской Думы с выплатой единовременного денежного вознаграждения;

4) вручение Благодарности Мэра города;

5) вручение Благодарственных писем Мэра города и городской Думы;

6) вручение Приветственного адреса Мэра города;

7) выплата единовременного денежного вознаграждения;

8) награждение ценным подарком.

Кроме того, муниципальные служащие на общих основаниях могут представляться к присвоению им почетных званий Российской Федерации, Ростовской области, города Шахты, а также к награждению государственными наградами Российской Федерации, а также Почетными грамотами Законодательного Собрания Ростовской области, Главы Администрации (Губернатора) Ростовской области.

2. Основаниями для поощрения муниципальных служащих могут являться:

- образцовое выполнение своих должностных обязанностей в соответствии с должностными инструкциями по группам должностей муниципальной службы;

- выполнение заданий особой важности и сложности;

- продолжительная и безупречная служба.

Информация об изменениях:

Решением Шахтинской городской Думы Ростовской области от 23 июля 2009 г. N 596 в часть 3 статьи 11 настоящего приложения внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

3. Муниципальным служащим, награжденным государственными наградами, Почетными грамотами либо получившим Почетное звание (Российской Федерации, Ростовской области, города Шахты), а также в связи с юбилеем и по основаниям, определенным настоящей статьей, может выплачиваться единовременное денежное поощрение в виде премии в размере до двух должностных окладов. Выплата производится соответственно на основании распоряжений председателя городской Думы, Администрации по ходатайству заместителя главы Администрации, курирующего соответствующее направление, в пределах денежных средств, предусмотренных сметами расходов соответствующих органов местного самоуправления, органов Администрации.

4. Решение о поощрении муниципального служащего в соответствии с частью 1 (кроме пункта 3) настоящей статьи принимается представителем нанимателя (работодателем) путем издания соответствующего муниципального правового акта, решение по пункту 3 части 1 настоящей статьи принимается городской Думой. Запись о поощрении вносится в трудовую книжку и личное дело муниципального служащего.