Приложение N 1. Ведомственная целевая программа "Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 г."

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Ростовской области от 1 марта 2011 г. N 95 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к постановлению Администрации
Ростовской области
от 07.06.2010 N 367

Ведомственная целевая программа
"Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год"

С изменениями и дополнениями от:

1 марта, 3 августа 2011 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Ростовской области от 3 августа 2011 г. N 483 в раздел "Паспорт ведомственной целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 г." настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст раздела в предыдущей редакции

Паспорт
ведомственной целевой программы "Снижение напряженности
на рынке труда Ростовской области на 2011 год"

Наименование Программы	-	ведомственная целевая программа "Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год" (далее - Программа)
Основание для разработки Программы	-	распоряжение Администрации Ростовской области от 05.04.2010 N 82 "О разработке ведомственной целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год"
Государственный заказчик Программы	-	управление государственной службы занятости населения Ростовской области (далее - УГСЗН Ростовской области)
Основная цель Программы	-	снижение напряженности и сохранение стабильной ситуации на рынке труда
Основные задачи Программы	-	сохранение занятости работников организаций, находящихся под угрозой увольнения, и организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами; предоставление возможности приобретения опыта профессиональной деятельности и трудоустройства на постоянные рабочие места выпускникам образовательных учреждений; обеспечение эффективной занятости безработных граждан в малом бизнесе; повышение конкурентоспособности на рынке труда женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, при возвращении к трудовой деятельности; профессиональная реабилитация незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей; обеспечение квалифицированными кадрами врачей учреждений здравоохранения в соответствии с программой модернизации здравоохранения Ростовской области; предоставление возможности прохождения профессионального обучения и стажировки женщинам, работающим во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства; организация переезда граждан в другую местность с целью трудоустройства; обеспечение занятости населения монопрофильных городов Гуково и Зверево
Срок реализации Программы	-	2011 год
Структура Программы, перечень основных направлений и мероприятий	-	Программа состоит из следующих разделов: Раздел I. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами. Раздел II. Основные цели и задачи, сроки и этапы реализации мероприятий Программы, а также целевые индикаторы и показатели. Раздел III. Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение Программы с перечнем мероприятий с разбивкой по источникам финансирования. Раздел IV. Нормативное обеспечение Программы. Раздел V. Механизм реализации Программы. Раздел VI. Организация управления Программой и контроль за ходом ее реализации. Раздел VII. Оценка эффективности социально-экономических и экологических последствий от реализации Программы. Основные направления Программы: опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами (далее - опережающее профессиональное обучение (стажировка); стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы (далее - стажировка выпускников); содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности; содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей; профессиональная переподготовка врачей в соответствии с региональной программой модернизации здравоохранения; опережающее профессиональное обучение и стажировка женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства (далее - опережающее профессиональное обучение (стажировка) женщин); оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных программ (далее - адресная поддержка при переезде в другую местность для трудоустройства); мероприятия по снижению напряженности на рынке труда монопрофильных городов Гуково и Зверево; иные дополнительные мероприятия в соответствии с нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, включая информационное сопровождение реализации Программы и оплату банковских услуг, связанных с перечислением соответствующих средств
Исполнители, соисполнители Программы	-	УГСЗН Ростовской области; подведомственные УГСЗН Ростовской области государственные казенные учреждения Ростовской области (далее - ГУ ЦЗН); органы исполнительной власти Ростовской области; органы местного самоуправления муниципальных образований Ростовской области в случае принятия их представительными органами соответствующих решений; предприятия, учреждения, организации, индивидуальные предприниматели, участвующие в реализации мероприятий Программы (далее -работодатели (по согласованию)
Объемы и источники финансирования Программы	-	общий объем финансирования Программы - 169 321,3 тыс. рублей. Из общего объема финансирования Программы: средства федерального бюджета - 155 347,5 тыс. рублей; средства областного бюджета - 13 973,8 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы	-	организация опережающего профессионального обучения (стажировки) 1 018 человек (в том числе 1 003 работника организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами); организация стажировки 400 выпускников (в том числе в монопрофильных городах Гуково и Зверево - 11 человек), из них 70 человек, стажирующихся под руководством наставников (в том числе в монопрофильном городе Зверево - 1 человек); содействие в организации самозанятости и трудоустройстве на дополнительно созданные рабочие места в малом бизнесе 2 229 безработных граждан из числа зарегистрированных в органах службы занятости (в том числе в монопрофильных городах Гуково и Зверево - 115 человек), из них трудоустройство на дополнительно созданные рабочие места - 324 человека (в том числе в монопрофильных городах Гуково и Зверево - 27 человек); профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации 318 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности (в том числе в монопрофильных городах Гуково и Зверево - 9 человек); содействие в трудоустройстве 300 незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей (в том числе в монопрофильных городах Гуково и Зверево - 8 человек); организация профессиональной переподготовки 10 врачей; организация опережающего профессионального обучения (стажировка) 140 женщин (в том числе в монопрофильном городе Зверево - 1 человек); адресная поддержка при переезде в другую местность для трудоустройства 200 человек; обеспечение участия 144 человек в мероприятиях по снижению напряженности на рынке труда монопрофильных городов Гуково и Зверево; сдерживание уровня регистрируемой безработицы на конец 2011 года - 1,1 процента, в том числе по монопрофильным городам Гуково и Зверево - не выше среднероссийского уровня на конец 2011 года, коэффициента напряженности на рынке труда - 1,0 человека из числа незанятых граждан, состоящих на учете в органах службы занятости населения, на конец года в расчете на 1 заявленную вакансию
Система организации контроля за исполнением Программы	-	координацию деятельности исполнителей и соисполнителей Программы и текущий контроль реализации Программы осуществляет УГСЗН Ростовской области; контроль за исполнением Программы осуществляет Администрация Ростовской области

Начальник общего отдела Администрации области

М.В. Фишкин