Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Временному порядку предоставления
компенсационных выплат работникам
предприятий, учреждений, организаций,
находящимся в вынужденных отпусках без
сохранения заработной платы
Директору Центра занятости
---------------------------
---------------------------
З а я в л е н и е
о предоставлении финансовых средств
Предприятие _______________________________________________________
(полное наименование предприятия)
просит выделить финансовые средства в сумме _______________________
___________________________________________________________________
(сумма прописью)
на _________________________________________________________ основе
(безвозвратной, возвратной)
для предоставления компенсационных выплат _____________ работникам,
находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы
с "___" _______ 199 __ г. (Приказы NN от "___" _______ 199 __ г.)
Предполагаемый период предоставления компенсационных выплат ______
__________________________________________________________ месяцев.
Адрес предприятия: _______________________________________________
Расчетный счет ___________________________________________________
Руководитель предприятия _________________________________ (Ф.И.О.)
(подпись)
М.П.
Главный (старший) бухгалтер ______________________________ (Ф.И.О.)
(подпись)
"____" __________ 199 __ г.
Дата регистрации в Центре занятости "___" ______________ 199 ___ г.
Регистрационный номер _____________________________________________
Уполномоченный Центра занятости __________________________ (Ф.И.О.)
(подпись)
К Заявлению прилагаются:
копия приложения 4 к Инструкции Государственной налоговой службы Российской Федерации от 6 марта 1992 г. N 4 "О порядке исчисления и уплаты в бюджет налога на прибыль предприятий и организаций";
банковская справка о платежеспособности предприятия;
справка о наличии собственных оборотных средств;
копии платежных поручений о перечислении страховых взносов в Государственный фонд занятости населения Российской Федерации - 1 экз.;
копии приказов о предоставлении работникам вынужденных отпусков без сохранения заработной платы - 1 экз.;
программа мероприятий по финансово-экономическому оздоровлению предприятия или программа мероприятий, обеспечивающих реальную возможность возврата финансовых средств в Фонд занятости с указанием источников погашения полученных средств.
Кроме того, при выделении финансовых средств на возвратной основе представляются гарантии банка или финансового органа администрации по возврату финансовых средств.
Документы составляются на дату обращения в Центр занятости и заверяются соответствующими подписями и подписью руководителя предприятия.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.