Раздел II. Численность и фонд начисленной заработной платы работников за октябрь 2002 года

Раздел II. Численность и фонд начисленной заработной платы

работников за
октябрь 2002 года

                           Код по ОКЕИ: человек (в целых единицах) - 792,

                                тысяча рублей (с десятичным знаком) - 384

N строки
1	2	3
22	Среднесписочная численность работников, полностью или частично финансируемых из бюджетов всех уровней (без внешних совместителей), человек
23	Средняя численность внешних совместителей, полностью или частично финансируемых из бюджетов всех уровней, человек
24	Фонд начисленной заработной платы работников списочного состава, учтенного по строке 22 (стр. 25 + 26 + 30 + 31 + 32 + 33 + 34 + 35), тыс. рублей
25	в том числе: оплата по тарифным ставкам (окладам) по основной должности
26	доплаты, надбавки и повышения, всего (стр. 27 + 29)
27	в том числе: доплаты, надбавки и повышения, носящие обязательный характер
28	из них выплаты по районному регулированию
29	другие доплаты, надбавки стимулирующего характера
30	премии
31	оплата труда на условиях внутреннего совместительства
32	оплата ежегодного и дополнительного отпуска
33	материальная помощь
34	почасовая оплата труда преподавательского персонала, состоящего в списках
35	другие выплаты (единовременные поощрения, оплата питания, квартиры, коммунальных услуг и т.д.)
36	Выплаты социального характера работникам списочного состава, тыс. рублей
37	Фонд начисленной заработной платы внешних совместителей, учтенных по строке 23, тыс. рублей

Руководитель

организации       ________________  ____________

                    (Ф.И.О.)          (подпись)

Должностное лицо,

ответственное за

составление формы _____________  _______________  ____________

                   (должность)       (Ф.И.О.)       (подпись)

                 __________________  "__"___________ 20__ год

                 (номер контактного      (дата составления

                      телефона)              документа)

Краткие указания по заполнению

1. Сведения составляются по следующим бюджетным учреждениям, полностью или частично финансируемым из средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, осуществляющим деятельность в здравоохранении, физической культуре, социальном обеспечении; образовании; культуре и искусстве:

- лечебно-профилактические учреждения (код отрасли по ОКОНХ 91510),

- санитарно-профилактические учреждения (код отрасли по ОКОНХ 91530),

- оздоровительные учреждения, учреждения отдыха (код отрасли по ОКОНХ 91610),

- учреждения физкультуры и спорта (код отрасли по ОКОНХ 91700),

- учреждения социального обеспечения (код отрасли по ОКОНХ 91800),

- другие учреждения здравоохранения (код отраслей по ОКОНХ 91540, 91900),

- высшие учебные заведения (код отрасли по ОКОНХ 92110),

- средние специальные учебные заведения (код отрасли по ОКОНХ 92120),

- учреждения начального профессионального образования (код отрасли по ОКОНХ 92200),

- общеобразовательные учреждения (код отрасли по ОКОНХ 92300),

- дошкольные образовательные учреждения (код отрасли по ОКОНХ 92400),

- образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (код отрасли по ОКОНХ 92500);

- публичные библиотеки (код отрасли по ОКОНХ 93110),

- музеи и выставки (код отрасли по ОКОНХ 93130),

- учреждения культурно-досугового типа (код отрасли по ОКОНХ 93141),

- учреждения дополнительного образования детей (код отрасли по ОКОНХ 93145),

- редакции телевидения и радиовещания (код отрасли по ОКОНХ 93180),

- зрелищные учреждения (код отрасли по ОКОНХ 93610),

- другие учреждения культуры и искусства (код отраслей по ОКОНХ 93120, 93150, 93160, 93170, 93190, 93620, 93630, 93690).

Юридические лица, имеющие в своем составе несколько структурных единиц (учреждений), составляют сводные отчеты на каждый перечисленный выше вид учреждений (вид деятельности) с обязательным указанием формы собственности в кодовой зоне (федеральная, собственность субъектов РФ, муниципальная собственность).

2. При заполнении формы следует руководствоваться инструкциями "О численности работников и использовании рабочего времени", утвержденной постановлением Госкомстата России от 07.12.98 N 121, и "О составе фонда заработной платы и выплат социального характера", утвержденной постановлением Госкомстата России от 24.11.2000 N 116.

ГАРАНТ:

Согласно письму Минюста РФ от 14 июля 2003 г. N 07/7117-ЮД постановлению Госкомстата России от 7 декабря 1998 г. N 121 отказано в государственной регистрации (информация опубликована в газете "Экономика и жизнь", август 2003 г., N 32)

3. В отчет включаются данные о работниках, полностью или частично финансируемых из бюджетов всех уровней.

Раздел I.

4. Данные по заместителям руководителя, оплата которых производится без присвоения тарифного разряда (с оплатой на 10 - 20% ниже, чем у руководителя), показываются по строке на один разряд ниже соответствующего разряда руководителя.

5. По строке 21 показываются данные по работникам, оплата труда которых производится не по Единой тарифной сетке, а по другим системам оплаты труда, утвержденным отдельными решениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации или по их поручениям Минтрудом России.

Раздел II.

6. По строкам 22 и 23 указываются работники, оплата труда которых производится полностью или частично за счет средств бюджетов всех уровней. Данные по работникам, оплачиваемым только из внебюджетных источников, в эти строки не включаются

7. Данные по строкам 24 и 37 соответствуют фонду заработной платы, начисленному работникам, показанным, соответственно, в строках 22 и 23, включая суммы средств внебюджетных источников финансирования, приходящихся на указанных работников. По строке 36 выплаты социального характера отражают данные по работникам из числа указанных в строке 22.

8. По строке 27 показываются доплаты, надбавки и повышения, которые носят обязательный характер и устанавливаются соответствующими законами Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и актами Минтруда России (выплаты по районному регулированию: по районным коэффициентам, коэффициентам за работу в пустынных, безводных местностях и в высокогорных районах, процентным надбавкам к заработной плате работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока; доплаты за работу в ночное время; выплаты за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующих работников, в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работающим на селе специалистам, за работу в специальных учреждениях, за работу в сверхурочное время и др.).

8. По строке 29 показываются доплаты и надбавки стимулирующего характера, виды и размеры которых определяются учреждениями самостоятельно в пределах выделенных им бюджетных ассигнований и других источников финансирования (надбавки и доплаты за классное руководство, за проверку письменных работ, за заведование учебными кабинетами и лабораториями и др.).

9. По строке 33 показывается материальная помощь, носящая премиальный характер или предоставленная работникам к отпуску.

Материальная помощь, предоставляемая отдельным работникам при особых обстоятельствах по личному заявлению, показывается в строке 35.