В целях совершенствования работы по представлению к ведомственным знакам отличия в труде и их оформлению, приказываю:
Абзац 1 исключить, заменив его абзацем в следующей редакции: "В целях совершенствования практики поощрения работников предприятий, организаций и учреждений отраслей, находящихся в ведении Министерства промышленности и энергетики Российской Федерации и Федеральных агентств, а также работников центральных аппаратов Министерства промышленности и энергетики Российской Федерации и Федеральных агентств, внесших большой личный вклад в развитие отраслей, в повышение эффективности производства, качества и конкурентоспособности выпускаемой продукции, ее продвижение на мировой рынок, в освоение новых видов изделий и материалов, передовых технологий, решение вопросов социально-экономического развития, и за многолетний добросовестный труд".
Пункт 6.2 изложить в следующей редакции:
"Поощрение ведомственными знаками отличия в труде производится по следующим причинам: отраслевые (профессиональные) праздники, юбилейные даты организации или работников (юбилейные даты для организаций - 50 лет, 100 лет и далее каждые 50 лет, для граждан - 50, 60, 70 лет и далее каждые 5 лет), выполнение особо важных заданий (ввод новых производственных мощностей и т.п.), имеющих государственное значение".
Пункт 6.3. изложить в следующей редакции:
"При массовом награждении по вышеперечисленным случаям общая численность представляемых к поощрению не может превышать 1 человека от 500 работающих на предприятии".
Пункт 6.6. изложить в следующей редакции:
"Отраслевое Федеральное агентство рассматривает представленные материалы, готовит проект приказа Минпромэнерго России, согласовывает его с отраслевыми Департаментами Министерства и передает в отдел государственной службы и кадров Административного департамента Министерства для дальнейшего оформления".
Пункт 12 изложить в следующей редакции:
"Проекты приказов о поощрении работников организаций и предприятий отраслей, подведомственных Минпромэнерго России и Федеральным агентствам, работников центральных аппаратов Министерства и Федеральных агентств ведомственными знаками отличия в труде представляет на подпись руководству Министерства Отдел государственной службы и кадров Административного департамента".
Пункт 13 изложить в следующей редакции: "Изменения и дополнения, изложенные в настоящем приказе, ввести в действие с 01 апреля 2005 г."
Из пункта 14 исключить слова "Федеральных служб".
Министр |
В.Б. Христенко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлено, что при массовом награждении ведомственными знаками отличия в труде общая численность представляемых к поощрению не может превышать 1 человека от 500 работающих на предприятии.
Изменена процедура подготовки приказа о поощрении. Отраслевое Федеральное агентство рассматривает представленные материалы, готовит проект приказа Минпромэнерго России, согласовывает его с отраслевыми Департаментами Министерства и передает в отдел государственной службы и кадров Административного департамента Минпромэнерго России для дальнейшего оформления.
Проекты приказов о поощрении работников организаций и предприятий отраслей, подведомственных Минпромэнерго России и Федеральным агентствам, работников центральных аппаратов Министерства и Федеральных агентств ведомственными знаками отличия в труде представляет на подпись руководству Министерства Отдел государственной службы и кадров Административного департамента.
Изменения и дополнения вводятся в действие с 1 апреля 2005 года.
Приказ Министерства промышленности и энергетики РФ от 30 марта 2005 г. N 66 "О внесении изменений и дополнений в приказ Минпромэнерго России от 21 июня 2004 г. N 19 "Об учреждении почетных званий, нагрудных знаков, Почетной грамоты и Благодарности (ведомственных знаков отличия в труде)"
Текст приказа размещен на сайте Министерства промышленности и энергетики России в Internet (http://www.mte.gov.ru)