По заключению Минюста РФ от 21 ноября 2008 г. N 01/12331-ДС настоящий приказ не нуждается в государственной регистрации
Во исполнение пункта 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544), приказываю:
1. Утвердить Порядок расходования централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Росрезерва (приложение N 1).
2. Общее руководство по исполнению приказа возложить на заместителя руководителя Матросову Г.И., организацию исполнения - на Управление финансов, экономики, учетной политики и внутреннего аудита (В.Н. Макаров) и территориальные управления Росрезерва, контроль за сроками выполнения - на Управление финансов, экономики, учетной политики и внутреннего аудита (В.Н. Макаров).
Руководитель |
А.А. Григорьев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
С 1 декабря 2008 года введены новые системы оплаты труда работников бюджетной сферы. Федеральные государственные органы - главные распорядители средств федерального бюджета, в ведении которых находятся учреждения, получили возможность устанавливать руководителям этих учреждений выплаты стимулирующего характера. Так, они вправе централизовать до 5 процентов лимитов бюджетных ассигнований, предусмотренных на оплату труда работников соответствующих учреждений, на стимулирующие выплаты руководителям.
Установлен порядок расходования централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений, находящихся в ведении Росрезерва.
Ассигнования распределяются Росрезервом и используются до конца финансового года. Конкретный процент ассигнований определяется ежегодно по каждому ФГУ с учетом предложений территориальных управлений. Росрезерв ежеквартально рассматривает целевые показатели эффективности работы подведомственных ФГУ за отчетный период и принимает решение о размере стимулирующей выплаты каждому руководителю. При рассмотрении данных показателей может определяться основной показатель, за выполнение которого устанавливается не менее 30 % выплат, предусмотренных на стимулирование руководителя. Целевые показатели могут уточняться ежегодно.
Положения о стимулирующих выплатах должны быть внесены в трудовой договор между руководителем ФГУ и руководителем Росрезерва либо руководителем территориального управления (по подведомственности ФГУ). Для этого необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору. Приведен рекомендуемый образец такого соглашения.
Приказ Федерального агентства по государственным резервам от 13 ноября 2008 г. N 147 "Об утверждении Порядка расходования централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Росрезерва"
По заключению Минюста РФ от 21 ноября 2008 г. N 01/12331-ДС настоящий приказ не нуждается в государственной регистрации
Текст приказа официально опубликован не был