Приложение 3. Проект трехстороннего договора (соглашения) между государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования, работодателем и студентом, заключаемого в рамках целевой контрактной подготовки специалиста

Приложение 3
к методическим рекомендациям
"Организация подготовки кадров
медико-профилактического
профиля на базе органов и
организаций Роспотребнадзора"

Проект трехстороннего договора (соглашения) между государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования, работодателем и студентом, заключаемого в рамках целевой контрактной подготовки специалиста

    город ____________                          "___" _________ 20___ г.

    Государственное образовательное учреждение высшего профессионального

образования ______________________________ (наименование) в лице ректора

______________ (ФИО), действующего на основании Устава, с одной стороны,

организация  _____________________________________ (наименование) в лице

руководителя _____________________________________ (ФИО),  именуемого  в

дальнейшем Работодатель, действующего на основании _____________________

(устава, учредительного договора) организации (в дальнейшем Организация)

и студент _______________________ (ФИО) с другой стороны, руководствуясь

Положением  о  целевой контрактной подготовке специалистов  с  высшим  и

средним   профессиональным  образованием,  утвержденным   Постановлением

Правительства  Российской  Федерации  от  19 сентября  1995 г.  N 942 "О

целевой   контрактной  подготовке  специалистов  с  высшим   и   средним

профессиональным   образованием"  (в  дальнейшем  Положение),  заключили

контракт о нижеследующем.

                          1. Предмет контракта

    Стороны   принимают  на  себя   обязательства  реализовать   целевую

контрактную подготовку специалиста по __________________________________

(наименование и номер специальности или направления  высшего  (среднего)

профессионального   образования  и  квалификации)   для   удовлетворения

потребности   работодателя   в   специалистах   с   высшим   и   средним

профессиональным образованием и интересов студента.

                  2. Обязательства учебного заведения

     В соответствии с предметом контракта учебное заведение обязуется:

     2.1.   Обеспечить   условия   для   освоения      студентом основной

образовательной программы по избранной специальности  или   направлению в

соответствии с государственным образовательным стандартом.

     2.2. На основе изучения потребностей рынка труда в квалифицированных

специалистах осуществлять работу по подбору  организаций  (работодателей)

для   реализации   целевой   контрактной   подготовки   и    последующего

трудоустройства студента.

     2.3. Обеспечить корректировку  содержания  основной  образовательной

программы  в  рамках  государственного  образовательного     стандарта по

согласованным предложениям студента и учебного заведения.

     2.4. Создать условия для изучения следующих дополнительных дисциплин

сверх государственного образовательного  стандарта  (с  оплатой  за  счет

средств учебного заведения или работодателя с согласия последнего)

________________________________________________________________________

                        (перечислить дисциплины)

    2.5. Выплачивать студенту, обучающемуся в рамках целевой контрактной

подготовки   специалистов,   государственную   стипендию   в   размерах,

определенных   законодательством    Российской    Федерации,   а   также

дополнительные  доплаты,  пособия и предоставлять льготы, в  том  числе:

доплаты (надбавки) к стипендии в размере _____________; льготы по оплате

проживания в общежитии, коммунальных и бытовых услуг  __________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                             (перечислить)

    2.6. Другие обязательства

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                             (перечислить)

                3. Обязательства работодателя

    В соответствии с предметом контракта работодатель обязуется:

    3.1. В период обучения ________________________________________ (ФИО

студента) в учебном заведении с момента заключения настоящего контракта:

    выплачивать ему надбавку к стипендии в размере ____________________;

    оплачивать по договору с учебным заведением (полностью или частично)

проживание в общежитии в размере ______________________________________;

    на  период  прохождения производственной практики по  месту  будущей

работы  выплачивать заработную  плату  по  фактически  отработанному  на

рабочем месте времени.

    Другие доплаты, льготы (перечислить)_______________________________.

     3.2. Организовать практику в соответствии с учебным планом студента.

Оплатить расходы, связанные с проведением практики, другой организации по

согласованию с учебным заведением, если нет возможности провести практику

в своей организации.

     3.3. Заключить договор с учебным заведением с возмещением ему затрат

на   организацию   обучения   студента    по    целевой    дополнительной

образовательной профессиональной программе подготовки  специалиста,  если

таковая подготовка проводится.

    3.4. Принять _______________________________________ (ФИО) на работу

после завершения обучения на должность ________________________________,

соответствующую  уровню  и профилю  его  профессионального  образования,

заключив с ним трудовой договор.

     Примечание. Условия трудового  договора  (размер  заработной  платы,

компенсации,  обеспечение  жилой  площадью  и  т.д.)    оговариваются при

заключении настоящего контракта.

    3.5. Другие обязательства (перечислить)

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                       4. Обязательства студента

    В соответствии с предметом контракта ________________ (ФИО студента)

обязуется:

     4.1.    Освоить    образовательную    профессиональную    программу,

разработанную в соответствии с п. 2.1. и учитывающую требования п.п. 2.3.

и 2.4.настоящего контракта.

     4.2. Прибыть в Организацию для выполнения  должностных  обязанностей

не позднее "___" ____________ 20___ г.

     4.3. Заключить по предложению ректора учебного заведения контракт  с

конкретным работодателем на  срок  до  3  лет  после  окончания  учебного

заведения при условии предоставления  работы,  соответствующей   уровню и

профилю  профессиональной  подготовки,  а  также  материального    и, при

необходимости, жилищного обеспечения.

     1.  В  данный  пункт  могут  быть  внесены  другие  условия

заключения контракта, не предусмотренные Положением (включая  минимальный

уровень оплаты труда специалиста и материальные льготы  о  месту  будущей

работы).

    4.4. Другие обязательства (перечислить)

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                       5. Ответственность сторон

     Договаривающиеся стороны несут ответственность за  невыполнение  или

ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств.

     5.1. В случае  невыполнения  или  ненадлежащего  выполнения  учебным

заведением условий настоящего контракта студент  освобождается  от  своих

обязательств по данному контракту.

     5.2.  При  невыполнении  студентом  условий  настоящего   контракта,

отчислении  из  учебного  заведения  без  уважительной  причины,   отказе

приступить к работе без уважительных  причин  студент  обязан  возместить

работодателю  в  установленном  порядке  средства,  затраченные    на его

обучение с момента заключения настоящего контракта до  получения  диплома

(отчисления из учебного заведения).

    5.3. При  досрочном расторжении настоящего  контракта по  инициативе

работодателя,   невыполнении  или   ненадлежащем   выполнении    условий,

предусмотренных  настоящим контрактом, со стороны работодателя,   студент

освобождается от возмещения понесенных Организацией в рамках   выполнения

настоящего контракта убытков. При отказе в приеме на работу  работодатель

возмещает студенту _____________________________________________________.

     5.4. Студент, заключивший контракт  с  учебным  заведением,   либо с

работодателем до выхода  на  работу,  по  его  просьбе   освобождается от

заключения и исполнения контракта с работодателем  в  следующих  случаях,

возникающих после заключения контракта с учебным заведениям#:

     при наличии  медицинских  противопоказаний  к  работе  в  конкретных

организациях (должностях) или территориях;

     при наличии одного  из  родителей  или  супруга  (супруги)  инвалида

первой или  второй  группы,  если  работа  предоставляется  не   по месту

постоянного жительства родителей или супруга (супруги);

     жена (муж) военнослужащего офицерского  и  начальствующего  состава,

прапорщика, мичмана и других военнослужащих, работающих  по   контракту в

Вооруженных Силах Российской Федерации, органах. Министерства  внутренних

дел  Российской  Федерации  и  других  федеральных  служб,    если работа

предоставляется не по месту службы мужа (жены);

     беременная или имеющая (ий) ребенка в возрасте до 1,5 лет на  момент

окончания учебного  заведения,  если  работа  предоставляется  вне  места

постоянного жительства семьи мужа (жены) или родителей.

     5.5.  При  невыполнении  или  ненадлежащем  выполнении  обязательств

студентом  он  возмещает  учебному   заведению   затраты,     связанные с

установлением ему государственной стипендии,  других  социальных  пособий

(доплат) и льгот с момента заключения настоящего контракта  до  получения

диплома.

     5.6. От возмещения затрат освобождаются студенты:

     -  вошедшие  в  категорию  лиц,  указанных  в   п. 5.4.   настоящего

контракта;

     - получающие стипендию  в  обязательном  порядке  согласно  решениям

Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации;

     - обучающиеся только на "отлично" с момента подписания контракта;

     - дети-сироты, оставшиеся без попечения родителей;

     - инвалиды первой и второй групп;

     - пострадавшие от аварии на Чернобыльской АЭС и других  радиационных

катастроф;

     - ветераны боевых действий.

                           6. Общие положения

     6.1.  Настоящий  контракт  составлен  в  трех  экземплярах,  имеющих

одинаковую  юридическую  силу,  из  которых  один  хранится     в учебном

заведении, второй - у работодателя, а третий - у студента.

     6.2.  Контракт  может  быть  изменен,  расторгнут   по   письменному

соглашению сторон или в судебном порядке.

     6.3. Контракт вступает в силу с момента его подписания  и  действует

до окончания студентом учебного заведения.

     6.4.  Споры  по  настоящему  контракту  рассматриваются  в  судебном

порядке.

        Студент                                     Учебное заведение

________________________

________________________                        ________________________

    (наименование                                    (наименование)

факультета,   отделения)                        ________________________

________________________                        Юридический адрес

(фамилия, имя, отчество)                        N телефона

Год рождения

------------------------                        ________________________

Проживающий   по  адресу                        ________________________

                                                Банковские реквизиты

------------------------                        ------------------------

________________________                        ________________________

________________________                        Подпись ректора

Паспорт: серия                                  ________________________

N

------------------------

________________________                        М.П. учебного  заведения

выдан

------------------------

________________________

(дата  и  место  выдачи)

________________________

(подпись)

                         Организация

                         (работодатель)

                         Юридический адрес

                         _____________________

                         N телефона

                         ---------------------

                         Банковские  реквизиты

                         _____________________

                         _____________________

                         _____________________

                         Подпись  Руководителя

                         _____________________

                         М.П.