Приложение N 1. Порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства регионального развития Российской Федерации о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства регионального развития Российской Федерации о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление), выражающихся в злоупотреблении служебным положением, даче взятки, получении взятки, злоупотреблении полномочиями, коммерческом подкупе либо ином незаконном использовании физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконном предоставлении такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами, а также в совершении указанных деяний от имени или в интересах юридического лица, и регистрации таких уведомлений.

2. В случае обращения к федеральному государственному гражданскому служащему Министерства регионального развития Российской Федерации (далее - гражданский служащий) каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений гражданский служащий незамедлительно представляет письменное уведомление на имя Министра регионального развития Российской Федерации, оформленное в соответствии с утвержденным Перечнем сведений с приложением имеющихся материалов.

3. Уведомление регистрируется уполномоченным должностным лицом кадрового подразделения Министерства регионального развития Российской Федерации, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - уполномоченное лицо кадрового подразделения), в Журнале регистрации уведомлений и в течение рабочего дня, соответствующего дню подачи уведомления передается директору Административно-правового департамента для доклада Министру регионального развития Российской Федерации.

4. В Журнале регистрации отражаются следующие сведения:

порядковый номер, присвоенный уведомлению;

дата и время его принятия;

краткое изложение фактов, указанных в уведомлении;

фамилия, имя, отчество и подпись уполномоченного лица кадрового подразделения, принявшего уведомление.

Журнал регистрации ведется уполномоченным лицом кадрового подразделения и хранится не менее 5 лет с момента регистрации в нем последнего уведомления.

5. По результатам рассмотрения информации, содержащейся в уведомлении, Министром регионального развития Российской Федерации принимается соответствующее решение, касающееся организации дальнейшего порядка рассмотрения изложенных фактов (об организации служебной проверки, направлении информации в правоохранительные органы и другие).