Приложение N 8. Целевые показатели эффективности деятельности учреждений науки, учреждений высшего профессионального образования, учреждений дополнительного профессионального образования, специализированных учреждений здравоохранения, имеющих в своем составе клиники терапевтического (педиатрического) и хирургического профиля, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития РФ, и критерии оценки эффективности и результативности деятельности их руководителей

Приложение N 8
к приказу Министерства здравоохранения
и социального развития РФ
от 21 апреля 2011 г. N 338н

Целевые показатели
эффективности деятельности учреждений науки, учреждений высшего профессионального образования, учреждений дополнительного профессионального образования, специализированных учреждений здравоохранения, имеющих в своем составе клиники терапевтического (педиатрического) и хирургического профиля, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и критерии оценки эффективности и результативности деятельности их руководителей

N пп	Целевые показатели эффективности и результативности деятельности руководителя учреждения	Критерии оценки эффективности и результативности деятельности руководителя учреждения в баллах (максимально возможное)	Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя	Периодичность представления отчетности
1. Основная деятельность учреждения
1	Обеспечение норматива занятости койки в году (не менее 320 дней): акушерской койки (не менее 280 дней); неонатальной койки (не менее 280 дней); инфекционной койки (не менее 250 дней)	2 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
2	Больничная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год	2 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
3	Доля пролеченных больных, проживающих на территории других субъектов Российской Федерации (не менее 30 процентов)	2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
4	Доля утилизированной крови и ее компонентов от полученного объема (не более 5 процентов)	1,5 балла за каждый квартал (всего 6 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
5	5.1.*(1) Расхождение патологоанатомического и клинического диагнозов (не более чем на 15 процентов)	2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
	5.2.*(2) Расхождение патологоанатомического и клинического диагнозов (не более чем на 15 процентов)	4 балла за каждый квартал (всего 16 баллов за весь год)
6*(1)	Выполнение государственного задания по высокотехнологичной медицинской помощи (100 процентов)	2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
7*(3)	Доля больных, направленных на санаторно-курортное лечение в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 марта 2009 г. N 138н "О порядке организации работы по распределению путевок и направлению больных из учреждений, оказывающих специализированную, в том числе высокотехнологичную, медицинскую помощь, на лечение в санаторно-курортные учреждения, находящиеся в ведении Минздравсоцразвития России", от числа больных имевших показания к санаторно-курортному лечению (не менее 30 процентов)	1,5 балла за каждый квартал (всего 6 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
8	Число посттрансфузионных осложнений (0)	2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
9	9.1.*(3) Целевое и эффективное использование медицинской техники в соответствии с нормативными актами, устанавливающими нормы времени на проведение диагностических (лечебно-диагностических) исследований (процедур, манипуляций, операций и др.). Количество исследований (применений) единиц: лабораторных, рентгенологических, магнитно-резонансных, ультразвуковых, функциональных, эндоскопических. Суммарная продолжительность (дней) простоев медицинской техники по видам исследований не должна превышать 15 процентов от установленных норм.	1,5 балла за каждый квартал (всего 6 баллов за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная
	9.2.*(4) Целевое и эффективное использование медицинской техники в соответствии с нормативными актами, устанавливающими нормы времени на проведение диагностических (лечебно-диагностических) исследований (процедур, манипуляций, операций и др.). Количество исследований (применений) единиц: лабораторных, рентгенологических, магнитно-резонансных, ультразвуковых, функциональных, эндоскопических. Суммарная продолжительность (дней) простоев медицинской техники по видам исследований не должна превышать 15 процентов от установленных норм.	3 балла за каждый квартал (всего 12 баллов за весь год)
10	Хирургическая активность не менее 80 процентов, для акушерских стационаров не менее 30 процентов	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
11	Послеоперационная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
12	Патологоанатомическое вскрытие умерших в стационаре (не менее 60 процентов от общего числа умерших)	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
13	Послеоперационные осложнения не превышающие сложившиеся среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Годовая
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов
2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения
1	Соблюдение сроков, порядка и обоснованности представления бюджетных заявок в Минздравсоцразвития России	2 балла	Доклад руководителя учреждения	Третий квартал
2	Соблюдение сроков и порядка представления проектов бюджетных смет в Минздравсоцразвития России в соответствии с доведенными лимитами бюджетных обязательств	2 балла	Доклад руководителя учреждения	Годовая
3	Внесение изменений в смету доходов и расходов по приносящей доход деятельности (не более 6)	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения	Годовая
4	Представление заявок по инициативе учреждения по изменению бюджетной сметы в течение финансового года (не более 3)	1,5 балла	Доклад руководителя учреждения	Годовая
5	Использование бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций в 1 квартале (не менее 15 процентов от доведенных ЛБО), в 1 полугодии (не менее 45 процентов от доведенных ЛБО), за 9 месяцев (не менее 75 процентов от доведенных ЛБО) и за отчетный финансовый год (не менее 100 процентов от годовых назначений)	1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год)	Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма	Квартальная