Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 4 июля 2011 г. N 681н "Об утверждении размеров процентов централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, на 2011 год" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 4 июля 2011 г. N 681н
"Об утверждении размеров процентов централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, на 2011 год"

С изменениями и дополнениями от:

25 ноября 2011 г.

 

В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544; 2010, N 52 (ч. 1), ст. 7104), приказываю:

1. Утвердить размеры процентов централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, на 2011 год согласно приложению.

2. Признать утратившими силу:

приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 мая 2010 г. N 335н "Об утверждении размеров процентов централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, на 2010 год" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 7 июня 2010 г. N 17484);

приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 28 июля 2010 г. N 565н "О внесении изменения в приложение к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 мая 2010 г. N 335н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 30 августа 2010 г. N 18290).

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

 

Министр

Т. Голикова

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 августа 2011 г.
Регистрационный N 21560

 

На 2011 г. установлены процентные размеры централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных бюджетных и казенных учреждений Минздравсоцразвития России.

Напомним, что по новой системе оплаты труда на премирование руководителей может быть направлено до 5% бюджетных ассигнований. При распределении учитывается эффективность работы учреждений.

Размеры централизации, установленные на 2010 г. (с учетом изменений), признаны утратившими силу.


Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 4 июля 2011 г. N 681н "Об утверждении размеров процентов централизации лимитов бюджетных обязательств, выделенных на оплату труда работников, для премирования руководителей федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, на 2011 год"


Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 августа 2011 г.

Регистрационный N 21560


Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования


Текст приказа опубликован в "Российской газете" от 17 августа 2011 г. N 180


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Минздравсоцразвития России от 25 ноября 2011 г. N 1421н

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа