Определение СК по гражданским делам Приморского краевого суда от 03 марта 2014 г. по делу N 33-1696

Судебная коллегия по гражданским делам Приморского краевого суда в составе:

председательствующего Бизякиной Н.П.

судей Старовойт Р.К., Кадкина А.А.

при секретаре Федюченко Н.П.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чигазовой Г.М. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району Приморского края о зачете периода трудового стажа и правильном исчислении пенсии по апелляционной жалобе ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району Приморского края на решение Пожарского районного суда Приморского края от 21.11.2013, которым исковые требования удовлетворены.

Заслушав доклад судьи Старовойт Р.К., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Чигазова Г.М. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району Приморского края о зачете периода трудового стажа и правильном исчислении пенсии.

В обоснование исковых требований указала, что ДД.ММ.ГГГГ ей назначена трудовая пенсия по старости, в связи с достижением ею пенсионного возраста 55 лет. При исчислении трудовой пенсии по старости ответчик не зачел в ее трудовой стаж, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ , в должности штукатура - маляра в Пожарском ремонтно-строительном участке (Пожарское РСУ) треста Уссурийскгражданстрой Приморского бытового производственно-строительного объединения МЖГС РСФСР. Просила признать незаконным отказ ответчика в зачете трудового стажа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должности штукатура-маляра в Пожарском ремонтно-строительном участке (Пожарское РСУ) треста Уссурийскгражданстрой Приморского бытового производственно-строительного объединения МЖГС РСФСР. Также просила возложить на ответчика обязанность зачесть указанный период в страховой стаж, произвести перерасчет пенсии с момента ее обращения за назначением пенсии с ДД.ММ.ГГГГ .

В судебном заседании Чигазова Г.М. исковые требования поддержала в полном объеме.

Представитель ответчика возражал против заявленных требований, указал, что истицей не представлено доказательств ее работы в спорный период в должности штукатура-маляра в Пожарском ремонтно-строительном участке (Пожарское РСУ) треста Уссурийскгражданстрой Приморского бытового производственно-строительного объединения МЖГС РСФСР.

Судом постановлено решение, которым исковые требования Чигазовой Г.М. удовлетворены. Признан незаконным отказ Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району Приморского края в зачете Чигазовой Г.М. в общий трудовой (страховой) стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Пожарском РСУ. На Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району возложена обязанность зачесть указанный период работы в общий (страховой) стаж Чигазовой Г.М. и произвести перерасчет размера пенсии с учетом данного стажа с ДД.ММ.ГГГГ .

С указанным решением не согласился представитель Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Пожарскому району Приморского края, им подана апелляционная жалоба, в которой ставит вопрос об отмене решения суда, как незаконного и необоснованного.

В судебное заседание не явились истец, представитель Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ по Пожарскому району Приморского края, извещены о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, суду о причинах неявки не сообщили, не ходатайствовали об отложении судебного заседания.

В силу ч. 3 ст. 167 ГПК РФ, судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Судебная коллегия, изучив материалы дела, исследовав доводы апелляционной жалобы, не находит оснований для отмены решения суда.

Основания для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке предусмотрены ч. 1 ст. 330 ГПК РФ.

Таких нарушений при принятии решения судом первой инстанции не допущено.

Рассматривая заявленные требования, суд правильно оценил юридически значимые обстоятельства, установил их в ходе судебного разбирательства, дал им надлежащую правовую оценку, и пришёл к обоснованному выводу об удовлетворении исковых требований.

Согласно п. 1 ст. 10 ФЗ от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в ред. ФЗ N 227 от 27.07.2010 г.) в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 1 ст. 13 указанного Федерального закона предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 4 ст. 13 правила подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.

Согласно п. 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца, заполненная в соответствии с инструкцией.

Вместе с тем, согласно п. 6 Правил N 555, трудовая книжка является основным, но не единственным документом для подтверждения периодов работы по трудовому договору. Периоды работы, сведения о которых ненадлежащим образом отражены в трудовой книжке, могут быть подтверждены иными документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а в случае невозможности их получения не по вине работника - свидетельскими показаниями (абз. 2 п. 6, п. п. 28 и 29 Правил N 555).

Согласно Постановлению Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.1973 г. N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих", а также Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. N 162 при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии заверяются подписью руководителя предприятия или специального уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров. Ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдачи трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ДД.ММ.ГГГГ Чигазовой Г.М. назначена трудовая пенсия по старости в связи с достижением пенсионного возраста 55 лет. При этом, при исчислении трудовой пенсии по старости пенсионный орган не учел в ее трудовой стаж 10 лет трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в качестве штукатура-моляра в Пожарском ремонтно-строительном участке (Пожарское РСУ) треста Уссурийскгражданстрой Приморского бытового производственно-строительного объединения МЖГС РСФСР.

Как следует из трудовой книжки истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в Пожарском ремонтно-строительном участке МЖКХ РСФСР. Запись об увольнении Чигазовой Г.М. заверена печатью Приморского краевого производственно-строительного объединения МЖГС РСФСР Приморграждансторй Пожарский хозрасчетный ремонтно-строительный участок треста "Уссурийскгражданстрой".

Исследовав все обстоятельства и доказательства по делу, с учетом показаний свидетелей, суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу об удовлетворении исковых требований, поскольку в трудовой книжке имеется запись о спорном периоде работы истца, выполненная в соответствии с требованиями законодательства, действующего на момент работы Чигазовой Г.М., в которой имеется ссылка на приказ о приеме и увольнении, подпись уполномоченного лица, а также печать организации.

Довод представителя ответчика о несоответствии печати, которой заверена запись истца об увольнении, судебной коллегией не принимается, поскольку ненадлежащее оформление работодателем кадровых и иных документов, связанных с трудовой деятельностью работника, не должно нарушать и негативно влиять на реализацию его пенсионных прав.

Довод апелляционной жалобы о том, что суд необоснованно принял показания свидетелей, поскольку свидетелями не представлены документы о своей работе за оспариваемый истцом период, в отношении которого они подтверждают работу истца судебной коллегией не принимается, поскольку копии трудовых книжек свидетелей Журавлевой Т.Н. и Горбуля Н.С. согласно протоколу судебного заседания (л.д. 37) были исследованы в судебном заседании, приобщены к материалам дела (л.д. 24-34).

Довод жалобы о том, что суд необоснованно обязал назначить истцу пенсию с момента обращения в пенсионный орган, также не может повлечь отмену постановленного решения по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 1 ст. 19 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

Учитывая изложенное, суд первой инстанции пришел к правильному выводу о том, что пенсия истцу подлежит назначению со дня первоначального обращения в пенсионный орган с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ .

При таких обстоятельствах, оснований к изменению или отмене решения суда первой инстанции по доводам жалобы не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 329, 330 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Пожарского районного суда Приморского края от 21.11.2013 оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по Пожарскому району Приморского края - без изменения.

Председательствующий

Судьи