Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского областного суда от 17 августа 2015 г. по делу N 33-19919/2015

Судебная коллегия по гражданским делам Московского областного суда в составе:

председательствующего судьи Немовой Т. А.,

судей Мертехина М. В., Цуркан Л. С.,

при секретаре Конюховой К. О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 17 августа 2015 года апелляционную жалобу ГУ - ГУ ПФР N 6 по г. Москве и Московской области на решение Мытищинского городского суда Московской области от 13 февраля 2015 года

по делу по иску Тихонова Сергея Константиновича к Главному Управлению ГУПФР N6 по г. Москве и Московской области о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

заслушав доклад судьи Мертехина М. В.,

объяснения истца, его представителя по доверенности Вербицкой Е. А., Представителя ответчика по доверенности Демидовой Н. А.,

УСТАНОВИЛА:

Тихонов С. К. обратился в суд с иском к Управлению ГУПФР N6 по г. Москве и Московской области, с учетом уточненных требований просил признать решение об отказе в назначении трудовой пенсии незаконным, включить в стаж, дающий право на досрочную пенсию следующие периоды: с 08.12.1981г. по 12.12.1988г.; с 01.09.1989г. по 30.11.1989г.; с 01.12.1989г. по 01.01.1992г.; с 01.01.1992г. по 14.04.1992г., в должности электросварщика и газоэлектросварщика на Экспериментальном заводе "Красный факел" ВНИХОЛОДМАШ и Экспериментальном заводе ПКП "Красный факел" ВНИИХОЛОДМАШ, назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 11.04.2014 года.

Ответчик иск не признал.

Решением суда постановлено исковые требования удовлетворить.

Не согласившись с решением суда, ответчик обжалует его в апелляционном порядке, просит отменить.

Проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что 11.04.2014 года истец обратился с заявлением к ответчику о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

В назначении такой пенсии истцу было отказано за отсутствием требуемого стажа.

Суд, удовлетворяя исковые требования истца о включении указанного периода в льготный стаж, обоснованно исходил из следующего.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на социальное обеспечение, в том числе в виде государственных пенсий по возрасту и в иных установленных законом случаях.

В соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 ФЗ "О трудовых пенсиях" трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет, при условии постоянной занятости выполнением работ, предусмотренных Списками производств, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N10.

В случае если указанные лица проработали не менее половины установленного срока и имеют требуемый страховой стаж, трудовая пенсия им начисляется с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 Закона на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам (ст.27 п.1 п.п.2 часть 2).

Введение законодателем особых правил установления пенсии по старости для лиц, занятых на работах с тяжелыми условиями труда обусловлено тем, что длительная занятость на таких работах сопряжена с неустранимым неблагоприятным воздействием на здоровье работников ряда вредных факторов во взаимосвязи с повышенной тяжестью труда.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 года N537 (в редакции постановления Правительства РФ от 24.04.2003 года N239) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда (п.п.2 п.1 ст.27) применяется Список N2 производств, работ, профессий, должностей, показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 года N10.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 года N537 (в редакции постановления Правительства РФ от 24.04.2003 года N239) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда (п.п.2 п.1 ст.27) применяется Список N2 производств, работ, профессий, должностей, показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 года N10 и Список N2, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N1173 за период работ, выполнявшихся до 01.01.1992 года.

Согласно Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утверждённому постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10, раздел XXXIII "Общие профессии", код 23200000-19906 и код 23200000-19756 правом на льготное обеспечение пользуются электросварщики ручной сварки и электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности соответственно.

Факт работы истца в спорные период в должности газоэлектросварщика и электросварщика, подтверждается записями в трудовой книжке, которая в соответствии со ст.66 ТК РФ, а также правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ N 555 от 24.07.2002 года является основным документом о трудовом стаже и деятельности работника.

Как усматривается из письма пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 года, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. N 1173 или постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, а также "малыми Списками", то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 г. рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Согласно информационному письму Минтруда РФ N3073-17, ПФ РФ N06-27/7017 от 02.08.2000 года "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому работники по указанным профессиям пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение как "электрогазосварщики", то есть при документальном подтверждении

их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Таким образом, с учетом совокупности приведенных выше обстоятельств, суд пришел к обоснованному выводу о том, что спорные периоды работы подлежат включению в специальный стаж Тихонова С. К., поскольку он работал в должности, предусмотренной Списками, был занят на работах с тяжелыми условиями труда, в режиме полного рабочего дня при полной рабочей неделе. Кроме того, работа в должности газоэлектросварщика, в которой истец осуществлял трудовую деятельность, с учетом информационного письма Минтруда РФ N 3073-17 и Пенсионного фонда РФ N 06-27/7017 от 02 августа 2000 года могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 (в разделе XXXIII) как электрогазосварщики, кроме того, работа в спорные периоды в должности газоэлектросварщика подтверждается трудовой книжкой, которая является основным документом, подтверждающим трудовую деятельность и трудовой стаж работника.

На основании представленных в материалы дела доказательств, суд верно пришел к выводу о том, что в спорный период времени истец в течение полного рабочего дня при полной рабочей неделе выполнял работу на резке и ручной сварке, что в соответствии с приведенными нормами Закона дает истцу право на включение этого периода в льготный стаж для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, с чем соглашается судебная коллегия.

При зачете указанных спорных периодов специальный стаж истца на дату обращения составит необходимые 12 лет 6 месяцев, что дает право истицу на назначение досрочной трудовой пенсии по п. 2 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-Ф3 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" с момента обращения к ответчику с заявлением, то есть с 11.04.2014 года.

На основании изложенного, судебная коллегия находит указанные выше выводы суда правильными, основанными на совокупной оценке собранных по делу доказательств и требованиях норм материального права, регулирующего возникшие спорные правоотношения.

Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, направлены на иную оценку представленных по делу доказательств, не опровергают правильность выводов суда и не могут повлечь отмену постановленного по делу решения.

Правовых доводов, которые бы в силу закона могли повлечь отмену решения суда, апелляционная жалоба ответчика не содержит.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Мытищинского городского суда Московской области от 13 февраля 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи