Апелляционное определение СК по гражданским делам Смоленского областного суда от 24 ноября 2015 г. по делу N 33-4119/2015

Судебная коллегия по гражданским делам Смоленского областного суда в составе:

председательствующего Коршуновой Л.А.,

судей: Коженовой Т.В., Волынчук Н.В.,

рассмотрела в открытом судебном заседании апелляционную жалобу ООО "Смоленская строительная компания" на решение Ленинского районного суда г. Смоленска от 07 сентября 2015 года, которым частично удовлетворен иск прокурора Ленинского района, действующего в интересах Слесарева А.В.

Заслушав доклад судьи Коженовой Т.В., объяснения прокурора Заболоцкой И.В., судебная коллегия

установила:

Прокурор Ленинского района г. Смоленска (далее - прокурор), действующий в интересах Слесарева А.В., обратился в суд с иском к ООО "Смоленская строительная компания" (далее - ООО "ССК") о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, ссылаясь на то, что Слесарев А.В. с "данные изъяты" по "данные изъяты" работал у ответчика в должности специалиста отдела защиты собственности. Судебным приказом мирового судьи судебного участка N 6 г. Смоленска от "данные изъяты" с ООО "ССК" в пользу истца взыскана задолженность по заработной плате в размере "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп. Однако, до настоящего времени задолженность по заработной плате не выплачена. Уточнив требования, просил взыскать с ответчика в пользу Слесарева А.В. компенсацию за задержку выплаты заработную плату за период с "данные изъяты" г. по "данные изъяты" в размере "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

В судебном заседании помощник прокурора Вячистая М.А. исковые требования поддержала.

Представитель ООО "ССК" в судебное заседание не явился, в письменном отзыве исковые требования не признал.

Решением Ленинского районного суда г. Смоленска от 07.09.2015 г. иск прокурора удовлетворен частично. С ООО "ССК" в пользу Слесарева А.В. взыскана компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" в сумме "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

В апелляционной жалобе ООО "ССК" просит решение отменить в части взыскания компенсации за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" в сумме "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп., указав, что в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" в размере "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность решения суда исходя из доводов жалобы и возражений на нее, не находит оснований для его отмены.

В соответствии с ч. 1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Из материалов дела усматривается, что на основании приказа от "данные изъяты" Слесарев А.В. принят на работу в ООО "ССК" на должность специалиста отдела защиты собственности.

Приказом от "данные изъяты" истец уволен на основании п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, в связи с сокращением штата работников.

Решением Арбитражного суда Смоленской области от 27.08.2014 г. ООО "ССК" признано несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство, конкурсным управляющим утвержден "данные изъяты".

Определением Арбитражного суда Смоленской области от 27.08.2015г. срок конкурсного производства продлен до "данные изъяты".

Судебным приказом мирового судьи судебного участка N 6 г. Смоленска от 05.11.2014 г. с ООО "ССК" в пользу Слесарева А.В. взыскана задолженность по заработной плате в размере "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

Согласно справкам ООО "ССК" от "данные изъяты", от "данные изъяты" задолженность по заработной плате за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" в сумме "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

Судом установлено, что указанная задолженность до настоящего времени не выплачена. Слесарев А.В. зарегистрирован в реестре требований кредиторов второй очереди по задолженности заработной платы и выходных пособий в сумме "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

Согласно представленного истцом расчета компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" составляет "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп.

Проанализировав представленные доказательства, суд пришел к правильному выводу о частичном удовлетворении требований истца ввиду обоснованности требований о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с "данные изъяты" по "данные изъяты", поскольку при прекращении трудового договора окончательный расчет с истцом не произведен, ответчиком не представлено доказательств выплаты истцу заработной платы за спорный период.

Довод жалобы о том, что в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с "данные изъяты" по "данные изъяты" в размере "данные изъяты" руб. "данные изъяты" коп., основан на неправильном толковании норм права.

В силу ч. 1 ст. 126 Федерального закона от 26.10.2002 г. N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" (далее - Федеральный закон) с даты принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства прекращается начисление процентов, неустоек (штрафов, пеней) и иных санкций за неисполнение или ненадлежащее исполнение денежных обязательств и обязательных платежей, за исключением текущих платежей, а также процентов, предусмотренных настоящей статьей.

При определении размера требований о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, о выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности принимается во внимание непогашенная задолженность, образовавшаяся на дату принятия арбитражным судом заявления о признании должника банкротом, а также проценты за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других причитающихся работнику выплат в размере и в порядке, которые устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством (п.1ст.136 ФЗ).

В силу приведенной нормы и положений абз.2 п.11 ст.11 названного Закона трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданским процессуальным законодательством.

Частью 1 ст. 5 Федерального закона определено, что в целях настоящего Федерального закона под текущими платежами понимаются денежные обязательства и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.

По правилам ч.1 ст.134 ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" вне очереди за счет конкурсной массы погашаются требования кредиторов по текущим платежам преимущественно перед кредиторами, требования которых возникли до принятия заявления о признании должника банкротом.

Поскольку проценты (компенсация), предусмотренные ст.236 ТК РФ, начисляются на сумму заработной платы своевременно не выплаченной, то соответственно и квалифицируются они в зависимости от того, к какому виду платежей относится сама задолженность по заработной плате за конкретный расчетный период (текущим или подлежащим включению в реестр).

Обязательства по выплате Слесареву А.В. заработной платы возникли у ООО "Смоленская строительная компания" до возбуждения дела о банкротстве и не относятся к текущим, а, следовательно, с даты принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и открытия конкурсного производства компенсация на основании ст. 236 ТК РФ, являющаяся по существу санкцией за нарушение работодателем сроков выплаты заработной платы, начислению и взысканию судом общей юрисдикции не подлежит.

Поскольку факт невыплаты заработной платы истцу установлен, то размер денежной компенсации за задержку выплат, причитающихся работнику при увольнении за указанный судом период, подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Иные доводы, изложенные в жалобе, не могут быть приняты во внимание, поскольку не содержат каких-либо юридически значимых обстоятельств, свидетельствующих о возможности иного мнения по делу.

Суд первой инстанции правильно определилюридически значимые обстоятельства, правильно определили истолковал закон, подлежащий применению, поэтому оснований для отмены решения, предусмотренных ст. 330 ГПК РФ, по доводам жалобы не имеется.

Руководствуясь ст.ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

определила:

Решение Ленинского районного суда г. Смоленска от 07 сентября 2015 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу ООО "Смоленская строительная компания" - без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: