Решение Белгородского областного суда от 29 февраля 2016 г.

Решение Белгородского областного суда от 29 февраля 2016 г.
(Извлечение)

Судья Белгородского областного суда Овсянников М.В.,

при секретаре судебного заседания Гусаим Е.А.,

с участием представителя ООО "Окно в Европу", представителя службы занятости А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании жалобу директора ООО "Окно в Европу" Жалнина Э.Г. на решение судьи Свердловского районного суда г. Белгорода от 14 января 2016 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ в отношении ООО "Окно в Европу".

УСТАНОВИЛ:

постановлением главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Белгородской области Г. от 27.10.2015 года ООО "Окно в Европу" признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ. Назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 60 000 рублей.

ООО обжаловало постановление в районный суд, так как считает его незаконным и необоснованным, вынесенным с нарушением норм материального и процессуального права.

Решением суда в удовлетворении жалобы отказано. ООО "Окно в Европу" обратилось с жалобой в областной суд. Просит отменить постановление должностного лица и решение суда, как не законные и не обоснованные.

Проверив материалы дела с учетом доводов жалобы, выслушав участников судебного заседания, нахожу указанную жалобу не подлежащей удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 24.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях производство по делам об административных правонарушениях должно осуществляться при всестороннем, полном, объективном выяснении всех обстоятельств дела, разрешении его в соответствии с законом.

Указанные требования закона при рассмотрении дела об административном правонарушении в отношении Общества были соблюдены.

Отказывая в удовлетворении жалобы, судья исходил из того, что собранные и исследованные по делу доказательства свидетельствуют о наличии в действиях Общества вины в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 2 статьи 5.27.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Согласно ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В силу положений ст. ст. 21, 219 ТК РФ работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.

В соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 года N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" в Трудовой кодекс РФ внесены изменения, которые упраздняют процедуру аттестации рабочих мест по условиям труда и вводят процедуру специальной оценки условий труда.

Отношения, возникающие в связи с проведением специальной оценки условий труда, а также с реализацией обязанности работодателя по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда регулируются Федеральным законом от 28.12.2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", вступившим в силу с 01.01.2014 года.

Диспозицией ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее не проведение.

Как следует из материалов дела об административном правонарушении и установлено судьей районного суда, в ООО "Окно в Европу" в нарушение ст. 212 ТК РФ не проведена специальная оценка условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

Фактические обстоятельства дела подтверждаются собранными по делу доказательствами, которым была дана оценка на предмет допустимости, достоверности, достаточности в соответствии с требованиями статьи 26.11 КоАП РФ.

Таким образом, Обществом совершено административное правонарушение, ответственность за которое предусмотрена ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Вывод судьи о виновности общества, как юридического лица, в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ, соответствует фактическим обстоятельствам дела, установленным в судебном заседании, оснований для несогласия с ним у суда, рассматривающего жалобу, не имеется.

Решение судьи мотивировано и отвечает требованиям закона, предъявляемым к данному документу. Протокол и постановление по делу об административном правонарушении составлены надлежащим должностным лицом и соответствуют требованиям ст. 28.2 и ст. 29.10 КоАП РФ.

Вопреки утверждению директора Общества выводы о виновности ООО основаны на всестороннем, полном и объективном исследовании всех обстоятельств дела в их совокупности.

Иные доводы, изложенные в жалобе, не содержат каких-либо новых аргументов, которые не были бы предметом исследования и оценки судьи или опровергали бы выводы судебного решения, они направлены на иное толкование закона, переоценку выводов судьи и доказательств по делу, а потому подлежат отклонению как несостоятельные.

Дело рассмотрено в соответствии с требованиями КоАП РФ, каких-либо процессуальных нарушений, влекущих отмену судебного решения, не допущено, оснований для его отмены или изменения по доводам жалобы не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 30.6 - 30.8 КоАП РФ,

РЕШИЛ:

решение судьи Свердловского районного суда г. Белгорода от 14 января 2016 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ в отношении ООО "Окно в Европу", оставить без изменения, а жалобу директора ООО Жалниной Э.Г. без удовлетворения.

судья Белгородского

областного суда М.В. Овсянников