Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел 3. Функции
Комитет в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет выполнение следующих функций:
- осуществляет координацию и методическое руководство работой по вопросам трудовых отношений, условий и охраны труда в городах и районах области;
- принимает участие в разработке областных программ по вопросам трудовых отношений, охраны труда;
- осуществляет анализ ситуации в социально-трудовой сфере области, совместно с заинтересованными органами администрации разрабатывает предложения по ее улучшению;
- осуществляет мониторинг и прогноз социально-экономической ситуации в Костромской области по показателям уровня жизни населения (прожиточный минимум, доля населения с доходами ниже прожиточного минимума);
- участвует в разработке областных трехсторонних соглашений, осуществляет их уведомительную регистрацию и контроль за выполнением;
- содействует формированию и развитию организаций и объединений работодателей;
- разрабатывает и осуществляет меры по обеспечению эффективного регулирования трудовых отношений на предприятиях и в организациях области на основе социального партнерства;
- осуществляет обеспечение деятельности областной трехсторонней комиссии (готовит повестку дня заседания комиссии, проект решения, рассылает участникам заседания приглашения и другие документы, т.п.);
- оказывает помощь предприятиям и организациям в подготовке и заключении коллективных договоров;
- осуществляет, в соответствии с законодательством, уведомительную регистрацию коллективных договоров предприятий и организаций г. Костромы и Костромского района, проводит их правовую экспертизу, принимает меры по обеспечению своевременного устранения допущенных нарушений законодательства о труде и охране труда;
- осуществляет контроль за выполнением коллективных договоров, в необходимых случаях принимает меры, предусмотренные действующим законодательством;
- осуществляет уведомительную регистрацию коллективных трудовых споров, проверяет полномочия представителей сторон, соблюдение сроков и порядка примирительных процедур, предусмотренных законодательством;
- формирует списки посредников и трудовых арбитров для рассмотрения коллективных трудовых споров, определяет порядок их приглашения;
- формирует состав и в необходимых случаях участвует в трудовых арбитражах, совместно со сторонами определяет их регламент и полномочия;
- оказывает методическую помощь сторонам на всех этапах разрешения коллективного трудового спора;
- подготавливает оперативную информацию о коллективных трудовых спорах в области для Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и администрации области;
- разрабатывает и корректирует при участии других структурных подразделений администрации области проект потребительской корзины населения Костромской области;
- разрабатывает и корректирует проект порядка исчисления прожиточного минимум населения Костромской области;
- ежеквартально рассчитывает прожиточный минимум населения области и готовит проект постановления главы администрации области об утверждении прожиточного минимума за квартал;
- организует и осуществляет обмен информацией о величине и структуре прожиточного минимума с органами по труду соседних регионов;
- корректирует утвержденную Методику расчета бюджета прожиточного минимума с учетом традиционного для населения области рациона питания и других специфических особенностей территорий;
- производит оперативный анализ динамики уровня жизни населения области;
- готовит заключения при повышении тарифов на услуги населению по влиянию его на величину и структуру прожиточного минимума и фактические затраты населения;
- оказывает помощь предприятия, учреждениям, организациям бюджетной сферы в проведении тарификации работ и работников в соответствии с действующим законодательством;
- разрабатывает на основе методических разработок механизм регулирования оплаты труда в области, снижения ее дифференциации;
- оказывает помощь предприятиям и организациям области в разработке систем оплаты труда, применении нормативных актов по оплате труда;
- обеспечивает деятельность областной комиссии по установлению стажа работы при утрате документов в результате чрезвычайных ситуаций (организует составление протоколов опроса свидетелей, составляет акты, рассылает членам комиссий приглашение и другие документы, т.п.);*"
- изучает, обобщает и распространяет положительный опыт работы предприятий и организаций по вопросам регулирования трудовых отношений, по вопросам организации работ по охране и условиям труда;
- проводит методическую и консультативную работу по применению законодательных и нормативных актов о труде, об охране и условиях труда;
- проводит семинары для предприятий и организаций области по вопросам регулирования трудовых отношений, условий и охраны труда;
- оказывает методическую помощь предприятиям, организациям в организации работ, направленных на снижение производственного травматизма, создание благоприятных условий труда;
- оказывает методическую помощь в организации обучения и проверки знаний по охране труда;
- выдает разрешение учебным центрам на право обучения и проверку знаний по охране труда руководителей и специалистов предприятий, организаций, учреждений;
- участвует в разработке и реализации федеральных и областных целевых программ улучшения условий и охраны труда;
- организует работу областной межведомственной комиссии по охране труда;
- оказывает методическую помощь предприятиям, организациям, учреждениям в подборе и обеспечении нормативно-правовой документацией по вопросам охраны и условий труда;
- проводит анализ производственного травматизма и профессиональных заболеваний в области с последующей разработкой предложений по их снижению;
- оказывает методическую помощь предприятиям, организациям в проведении аттестации рабочих мест по условиям труда и последующей сертификации;
- осуществляет комплексную проверку предприятий, организаций, учреждений по вопросам охраны и условий труда;
- участвует в разработке проектов нормативно-правовых актов, принимаемых на федеральном и региональном уровнях;
- проводит экспертизу проектов строительства новых и реконструкцию действующих производственных объектов на их соответствие требованиям охраны труда;
- рассматривает письма, жалобы и заявления граждан, предприятий и организаций по вопросам Комитета в сроки, установленные законодательством;
- ведет прием граждан по вопросам, относящимся к компетенции Комитета;
- осуществляет управление работой областного центра охраны труда;
- осуществляет управление работой исследовательской лаборатории Государственной экспертизы условий труда Костромской области;
- участвует в расследовании тяжелых, групповых и со смертельным исходом несчастных случаев.
<< Раздел 2. Основные задачи |
Раздел 4. >> Права |
|
Содержание Постановление Губернатора Костромской области от 25 мая 2001 г. N 210 "О комитете по труду Костромской области"... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.