Глава 4. Другие вопросы оплаты труда (п.п. 21-27)

Глава 4. Другие вопросы оплаты труда

21. Для артистического и художественного персонала государственных учреждений культуры и искусства Костромской области, установление должностного оклада которых производится в зависимости от нормы выступлений (постановок), при перевыполнении установленной нормы размер должностного оклада возрастает пропорционально ее перевыполнению.

22. В государственных учреждениях культуры и искусства Костромской области, где применяется поспектакльная оплата труда артистического и художественного персонала, расчет должностного оклада производится, исходя из ставки за одно выступление, умноженной на количество выступлений в месяц. Размер оплаты за выступление определяется путем деления должностного оклада работника на норму выступлений в месяц, установленную Положением об оплате труда учреждения.

23. Из фонда оплаты труда работникам государственных учреждений культуры и искусства Костромской области может быть оказана материальная помощь. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника, руководствуясь положением об оказании материальной помощи, принятым в учреждении.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Костромской области от 19 января 2016 г. N 9-а в пункт 24 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

24. Фонд оплаты труда работников государственных учреждений культуры и искусства Костромской области формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств областного бюджета, средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований областного бюджета, а также средства, поступающие от приносящей доход деятельности, могут направляться на выплаты стимулирующего характера.

Абзац третий утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст абзаца третьего пункта 24

25. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.

26. Заработная плата работающих предельными размерами не ограничивается.

27. Руководитель государственного учреждения культуры и искусства Костромской области несет ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством.