Приложение N 6 к Соглашению. Социальный проект "Забота"

Приложение N 6
к Соглашению

Социальный проект "Забота"

Введение

В настоящее время наблюдается значительный дисбаланс в доходах отдельных групп населения, особенно граждан пожилого возраста. Низок уровень пенсионного обеспечения, особенно лиц, трудовой стаж которых наработан еще в советское время.

Цель социального проекта:

Приоритетной целью проекта является повышение эффективности системы выплат социальных пособий, предоставление адресной помощи бедным, создание механизма привлечения частных организаций для областных государственных учреждений по социальному обслуживанию пенсионеров и инвалидов, координации органов государственной власти, федерации организаций профсоюзов, объединения работодателей области в решении вопросов по улучшению материального положения пенсионеров, ветеранов, безработных, инвалидов и иных лиц, которые в силу своих физических или интеллектуальных особенностей, иных обстоятельств нуждаются в государственной поддержке.

Работа по реализации проекта будет направлена на:

- обеспечение социальных льгот и гарантий граждан пожилого возраста и инвалидам;

- оказание адресной социальной помощи в виде денежной выплаты и натуральной помощи;

- повышение эффективности межведомственного взаимодействия, усиление координации деятельности областных и муниципальных органов исполнительной власти по решению проблем граждан пожилого возраста.

Задачи социального проекта:

- расширение мер социальной поддержки и спектра социальных услуг социально-незащищенным слоям населения за счет привлечения средств бизнеса, общественных организаций, иных негосударственных источников финансирования;

- улучшение условий проживания граждан пожилого возраста;

- оказание адресной материальной помощи ветеранам, пенсионерам;

- привлечение внебюджетных средств на реализацию социально значимых проектов и программ и укрепление материально-технической базы социальных учреждений;

- формирование общественной активности в реализации социальной политики на основе принципа социального партнерства;

- совершенствование форм и методов проведения областной благотворительной акции "Вместе поможем ветерану!";

- повышение уровня доступности и качества социальных услуг

Основные направления деятельности:

- администрация Костромской области: обеспечивает социальные льготы и гарантии в соответствии с федеральным и региональным законодательством, реализует на территории области:

- Федеральный Закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 19.12.2005) "О ветеранах";

- Федеральный Закон от 17.07.1999 N 178-ФЗ (ред. от 29.12.2004) "О государственной социальной помощи";

- Федеральный Законом от 24.11.1995 N 181-ФЗ (ред. от 22.08.2004 г. N 122-ФЗ) "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";

- Постановление Правительства Российской Федерации от 14.12.2005 N 761 "О предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг";

- Закон Костромской области от 27.12.2004 N 225-ЗКО (ред. от 27.06.2006) "О мерах социальной поддержки реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий, в Костромской области";

- Закон Костромской области от 27.12.2004 N 226-ЗКО (ред. от 18.06.2007) "О мерах социальной поддержки ветеранов труда в Костромской области";

- Закон Костромской области от 27.12.2004 N 227-ЗКО "О мерах социальной поддержки труженикам тыла в Костромской области";

- Закон Костромской области от 19.07.2005 N 292-ЗКО "О государственной социальной помощи в Костромской области". Указанные нормативно правовые документы исполнять своевременно и в полном объеме, с учетом расширения спектра мер социальной поддержки населения, социальных услуг, государственной социальной помощи;

- профсоюзы:

- совместно с работодателями принимают и реализую в организациях социальные программы, предусматривающие меры социальной поддержки ветеранов и пенсионеров;

- оказывают единовременную материальную помощь работникам, вышедшим на пенсию;

- оказывают адресную материальную помощь ветеранам и их организациям;

- проводят для ветеранов праздничные мероприятия;

- защищают трудовые права работающих пенсионеров, представляют их интересы в судебных органах;

- выделяют ветеранам и пенсионерам льготные путевки для санаторно-курортного лечения;

- во взаимодействии с Фондом социально страхования организуют и обеспечивают санаторно-курортное лечение инвалидов, пенсионеров, иные категории граждан в профсоюзных здравницах.

- работодатели принимают участие в:

- разработке и реализации социальных программ, предусматривающих введение дополнительных социальных гарантий, в том числе пенсионеров и ветеранов вышедших на пенсию:

- предоставлении социальных услуг: оказании бытовых услуг ветеранам и пенсионерам (распилка и расколка дров, ремонт жилого помещения, прополка огорода и др.), материальной помощи;

- предоставлении товаров по дисконтным картам со скидкой по специальным, сниженным ценам для малообеспеченных граждан, в том числе ветеранам, пенсионерам, многодетным семьям;

- организации предоставления льготного проезда для пенсионеров, ветеранов;

- организации отпуска лекарственных средств со скидкой малообеспеченным гражданам в аптечных учреждениях;

- оказание единовременной материальной помощи за счет средств работодателей ветеранам, вышедшим на пенсию;

- предоставлении адресной социальной помощи нуждающимся;

- участии в областной благотворительной акции "Вместе поможем ветеранам!", направленной на оказание помощи ветеранам и инвалидам, по месту жительства, развития благотворительной деятельности.

При наличии финансовой возможности устанавливают доплату к пенсии работникам, вышедшим на пенсию.

Механизм реализации проекта:

- каждая сторона должна разрабатывать конкретные мероприятия по социальному проекту с указанием конкретных сроков исполнения и ответственных исполнителей;

- систематически обмениваться взаимной информацией и сообщать населению о ходе реализации Соглашения через средства массовой информации;

- итоги реализации проекта рассматриваются каждой стороной в рамках трехстороннего Соглашения;

- итоги реализации социального проекта рассматриваются каждой стороной: от администрации области - департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства области; от профсоюзов - федерации организаций профсоюзов Костромской области; от работодателей - сторона работодателей областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.