Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление администрации Костромской области от 23 марта 2009 г. N 129-а "Об оплате труда работников государственных учреждений Костромской области, осуществляющих функции надзора и контроля в сфере образования" (утратило силу)
- Приложение. Положение об оплате труда работников государственных учреждений Костромской области, осуществляющих функции надзора и контроля в сфере образования
- Глава 4. Другие вопросы оплаты труда (п.п. 21 - 23)
Глава 4. Другие вопросы оплаты труда (п.п. 21 - 23)
Глава 4. Другие вопросы оплаты труда
21. Руководитель государственного учреждения Костромской области, осуществляющего функции надзора и контроля в сфере образования, в пределах фонда оплаты труда учреждения, если это целесообразно и не ущемляет интересов основных работников, может привлекать для работы высококвалифицированных специалистов с применением следующих условий и коэффициентов ставок почасовой оплаты труда:
для профессора, доктора наук - до 0,20,
для доцента, кандидата наук - до 0,15,
для преподавателей, не имеющих ученой степени, - до 0,10;
При этом ставки почасовой оплаты труда определяются, исходя из размера базового оклада, определенного для работников 1 квалификационного уровня по профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня".
Ставки почасовой оплаты, рассчитанные с применением коэффициентов, применяются при оплате труда членов жюри и рецензентов, осуществляющих контрольно-оценочные процедуры качества знаний учащихся.
В ставки почасовой оплаты труда включена оплата за отпуск.
22. Фонд оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области, осуществляющих функции надзора и контроля в сфере образования, формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств областного бюджета, средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований областного бюджета, могут направляться учреждениями на выплаты стимулирующего характера.
Средства на оплату труда, поступающие от приносящей доход деятельности, могут направляться на выплаты стимулирующего характера.
23. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.