Приложение N 2. Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Костромской области, представителем нанимателя для которых является губернатор Костромской области

Приложение N 2

Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Костромской области, представителем нанимателя для которых является губернатор Костромской области
(утв. постановлением губернатора Костромской области от 4 мая 2010 г. N 97)

1. Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Костромской области, представителем нанимателя для которых является губернатор Костромской области, разработан в соответствии с пунктом 11 Положения о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации", в целях реализации постановления губернатора Костромской области от 30 июня 2009 года N 135 "О программе развития государственной гражданской службы Костромской области на 2009-2013 годы".

2. Индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего (далее - Индивидуальный план) разрабатывается им в соответствии с должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года.

3. В Индивидуальном плане указываются:

1) цель, вид, форма и продолжительность получения дополнительного профессионального образования, а также сведения о возможности использования дистанционных образовательных технологий и самообразования;

2) направления дополнительного профессионального образования;

3) ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования гражданского служащего.

4. Индивидуальные планы гражданских служащих после их разработки и согласования управлением государственной службы и организационной работы администрации Костромской области утверждаются в следующем порядке:

индивидуальные планы руководителей структурных подразделений аппарата администрации Костромской области, исполнительных органов государственной власти Костромской области, деятельность которых координирует и контролирует губернатор Костромской области, утверждаются губернатором Костромской области;

индивидуальные планы руководителей структурных подразделений и гражданских служащих аппарата администрации Костромской области, исполнительных органов государственной власти Костромской области, деятельность которых координируют и контролируют заместители губернатора Костромской области, утверждаются соответствующими заместителями губернатора Костромской области;

индивидуальные планы гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы Костромской области в структурных подразделениях аппарата администрации Костромской области, утверждаются руководителями соответствующих структурных подразделений.

5. Индивидуальные планы составляются в двух экземплярах. Первый экземпляр хранится у гражданского служащего, второй экземпляр передается в управление государственной службы и организационной работы администрации Костромской области.

6. Индивидуальные планы используются при подготовке программы администрации Костромской области по профессиональному развитию гражданских служащих.