Глава 3. Порядок и условия оплаты труда руководителя муниципального образовательного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера (п.п. 9-15)

Глава 3. Порядок и условия оплаты труда руководителя муниципального образовательного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера

9. Заработная плата руководителей образовательных учреждений Чухломского муниципального района Костромской области, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.

10. Должностной оклад руководителя муниципального образовательного учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им образовательного учреждения, и составляет до 5 размеров указанной средней заработной платы. Конкретный размер должностного оклада руководителю устанавливается на основании приказа распорядителя кредитов (отдела образования) с учетом объема работы, штата и наполняемости.

Порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителей образовательных учреждений устанавливается постановлением администрации Чухломского муниципального района Костромской области.

Перечень должностей и профессий работников, относящихся к основному персоналу, определяется в соответствии с Перечнем должностей работников, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров базовых должностных окладов руководителей муниципальных образовательных учреждений по виду экономической деятельности "Образование" (приложение N 4 к настоящему Положению).

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

12. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностных окладов руководителей учреждений.

Конкретный размер должностного оклада заместителей руководителя и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений устанавливается в трудовом договоре на основании приказа руководителя учреждения.

13. Выплаты компенсацион