Приложение N 3. Паспорт подпрограммы "Активная политика содействия занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"

Приложение N 3
к государственной программе
Костромской области
"Содействие занятости населения
Костромской области"

Паспорт
подпрограммы "Активная политика содействия занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"
(далее - подпрограмма)

С изменениями и дополнениями от:

26 марта, 1 июля 2015 г., 9 июня, 29 декабря 2016 г., 10 апреля, 19 июня, 27 ноября 2017 г.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Костромской области от 9 июня 2016 г. N 186-а в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Ответственный исполнитель подпрограммы - департамент по труду и социальной защите населения Костромской области.

2. Соисполнители подпрограммы отсутствуют.

3. Участники подпрограммы:

1) областные государственные казенные учреждения - центры занятости населения Костромской области;

2) органы местного самоуправления Костромской области.

4. Программно-целевые инструменты подпрограммы отсутствуют.

5. Цель подпрограммы - реализация мер в сфере занятости населения, направленных на содействие занятости населения Костромской области, развитие трудовых ресурсов и повышение мобильности рабочей силы.

6. Задачи подпрограммы:

1) содействие занятости ищущих работу граждан;

2) повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда;

3) обеспечение инвалидов равными возможностями на рынке труда;

4) удовлетворение необеспеченного внутреннего спроса экономики Костромской области на рабочую силу за счет внешней и внутренней трудовой миграции;

5) увеличение количества высококвалифицированных кадров;

6) обеспечение гарантий социальной поддержки безработных граждан.

7. Сроки и этапы реализации подпрограммы: реализуется одним этапом с 2015 по 2020 годы.

Информация об изменениях:

Пункт 8 изменен с 28 ноября 2017 г. - Постановление администрации Костромской области от 27 ноября 2017 г. N 436-а

См. предыдущую редакцию

8. Объемы и источники финансирования подпрограммы.

Общий объем финансирования подпрограммы в 2015 - 2020 годах составит 1 439 930,0 тыс. рублей, в том числе по годам:

в 2015 году - 236 089,4 тыс. рублей;

в 2016 году - 235 495,5 тыс. рублей;

в 2017 году - 232 867,2 тыс. рублей;

в 2018 году - 231 199,3 тыс. рублей;

в 2019 году - 234 172,8 тыс. рублей;

в 2020 году - 270 105,8 тыс. рублей.

Объем средств федерального бюджета составит 818 178,1 тыс. рублей, в том числе по годам:

в 2015 году - 138 053,4 тыс. рублей;

в 2016 году - 131 286,5 тыс. рублей;

в 2017 году - 134 919,0 тыс. рублей;

в 2018 году - 135 290,2 тыс. рублей;

в 2019 году - 135 675,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 142 953,3 тыс. рублей.

Объем средств областного бюджета составит 588 950,0 тыс. рублей, в том числе по годам:

в 2015 году - 93 170,1 тыс. рублей;

в 2016 году - 96 480,6 тыс. рублей;

в 2017 году - 93 781,9 тыс. рублей;

в 2018 году - 90 562,0 тыс. рублей;

в 2019 году - 93 150,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 121 805,4 тыс. рублей.

Объем средств из внебюджетных источников составит 32 801,9 тыс. рублей, в том числе по годам:

в 2015 году - 4 865,9 тыс. рублей;

в 2016 году - 7 728,4 тыс. рублей;

в 2017 году - 4 166,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 5 347,1 тыс. рублей;

в 2019 году - 5 347,1 тыс. рублей;

в 2020 году - 5 347,1 тыс. рублей.

Информация об изменениях:

Пункт 9 изменен с 28 ноября 2017 г. - Постановление администрации Костромской области от 27 ноября 2017 г. N 436-а

См. предыдущую редакцию

9. Конечные результаты реализации подпрограммы:

изготовление и размещение в средствах массовой информации, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", не менее 250 единиц информационных материалов ежегодно;

сохранение количества граждан, нашедших работу, из числа обратившихся в органы службы занятости не менее 17,0 тыс. ежегодно;

сохранение удельного веса граждан, участвующих в общественных работах, в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска подходящей работы, не менее 3% ежегодно;

сохранение удельного веса подростков, трудоустроенных в свободное от учебы время, в общей численности подростков, проживающих в области, не менее 10% ежегодно;

трудоустройство на временную работу не менее 85 выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования к 2020 году;

оказание государственной услуги по содействию самозанятости не менее 300 безработным гражданам ежегодно;

сохранение удельного веса незанятых граждан, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, не менее 90% ежегодно;

сохранение уровня удовлетворенности работодателей, реализующих инвестиционные проекты на территории Костромской области, в спросе на рабочую силу по направлению органов службы занятости в размере 32% ежегодно;

проведение не менее 100 ярмарок вакансий и учебных рабочих мест ежегодно;

сохранение удельного веса граждан, получивших услугу по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования не менее 60% ежегодно;

сохранение удельного веса безработных граждан, получивших услугу по психологической поддержке, не менее 10% ежегодно;

сохранение удельного веса безработных граждан, получивших услугу по социальной адаптации на рынке труда, не менее 10% ежегодно;

организация стажировки с целью приобретения опыта работы для 100 выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования в 2020 году;

сохранение удельного веса безработных граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, не менее 85% ежегодно к 2019 году;

сохранение удельного веса женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленных на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования, до 91,5% ежегодно;

сохранение ежегодно численности не менее 750 безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, трудоустроенных на временную работу;

сохранение уровня трудоустройства инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места в общей численности инвалидов трудоспособного возраста в размере не менее 0,6% в 2015 и 2016 годах;

сохранение 100% действующих рабочих мест для инвалидов;

увеличение доли трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы, до 41% ежегодно к 2020 году;

обеспечение 93 рабочих мест, оборудованных для трудоустройства инвалидов в соответствии с заключенными соглашениями с работодателями, в 2015 году;

сохранение удельного веса безработных граждан, получивших государственную услугу по переселению (переезду), не менее 0,3% от численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных граждан;

определение размера потребности для работодателей области в иностранных работниках, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, ежегодно в объеме - не более 500 человек в 2015 году, и далее не более 800 человек до 2020 года;

увеличение удельного веса численности высококвалифицированных работников в общей численности квалифицированных работников в регионе до 33,4% ежегодно 2020 году;

сохранение удельного веса безработных граждан, которым назначено пособие по безработице, от числа граждан, признанных безработными, не менее 100% ежегодно;

оказание государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы инвалидам из числа выпускников образовательных организаций высшего образования и профессиональных образовательных организаций, обратившихся в органы службы занятости, 100,0% ежегодно;

направление на пенсию досрочно безработных граждан до наступления возраста, дающего право на установление страховой пенсии по старости ежегодно, - не более 120 человек в 2015 году, не более 122 далее до 2020 года;

трудоустройство инвалидов на созданные дополнительные рабочие места в количестве 10 человек в 2017 году.