Приложение N 2

Приложение N 2

к постановлению
администрации
Костромской области
от 25 ноября 2014 г. N 474-а

Порядок
предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам

Глава 1. Общие положения

1. Порядок предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее - Порядок), разработан в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2013 года N 1198 "О предоставлении и распределении в 2014 и 2015 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения".

2. Субсидии на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее - субсидия), предоставляются в рамках реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год.

3. Субсидии предоставляются в целях возмещения работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам инвалидов, использующих кресла-коляски.

4. Главным распорядителем средств областного бюджета, предоставляемых работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям в виде субсидий, является департамент по труду и занятости населения Костромской области (далее - департамент).

Расходование средств осуществляется с лицевых счетов областных государственных казенных учреждений центров занятости населения (далее - центр занятости населения) в порядке, установленном для получателей средств областного бюджета.

5. Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Законом Костромской области от 19 декабря 2013 года N 476-5-ЗКО "Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов", и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных департаменту в установленном порядке на цели, указанные в пункте 3 настоящего Порядка.

Глава 2. Категории получателей субсидий

6. Получателями субсидий являются работодатели - юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели (далее - работодатели), зарегистрированные на территории Костромской области, которые оборудовали (оснастили) рабочие места для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, создали инфраструктуру, необходимую для беспрепятственного доступа инвалидов к рабочим местам.

Глава 3. Условия предоставления и размеры субсидий

7. Субсидии предоставляются при соблюдении работодателями следующих условий:

1) наличие оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида;

2) наличие произведенных расходов по оборудованию (оснащению) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, созданию инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам;

3) наличие трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места инвалидов.

8. Возмещению подлежат расходы в размере фактически произведенных работодателем затрат, связанных с:

1) оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе на:

приобретение, монтаж и установку основного технологического оборудования, технологической и организационной оснастки, инструментов, вспомогательного оборудования, применение которых позволяет создать условия для выполнения инвалидом его трудовых функций на рабочем месте;

проведение работ, связанных с изменением отдельных элементов интерьера, которые могут быть неудобны для инвалида;

оборудование (оснащение) техническими приспособлениями, программными средствами, мебелью, средствами для создания благоприятных климатических условий для инвалида;

приобретение специальных аудиопрограмм для слабовидящих и слепых людей, специального оборудования, усиливающего звук, и другого вспомогательного оборудования;

2) созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочему месту инвалида, использующего кресло-коляску, в соответствии со сводами правил: СП 59.13330.2012 "СНиП 35-01-2001 Доступность зданий и сооружений для маломобильных групп населения", СП 35-101-2001 "Проектирование зданий и сооружений с учетом доступности для маломобильных групп населения. Общие положения", СП 35-103-2001 "Общественные здания и сооружения, доступные маломобильным посетителям".

9. Размер субсидии не может превышать:

69,3 тыс. рублей - на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида;

1 041,4 тыс. рублей - на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства инвалида, использующего кресло-коляску, и создание инфраструктуры, необходимой для его беспрепятственного доступа к рабочему месту.

Глава 4. Порядок предоставления субсидий

10. Для получения субсидии работодатель направляет в департамент заявление о согласовании перечня оборудования, технических приспособлений и средств, необходимых для оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и создания инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее соответственно - Перечень, заявление о согласовании Перечня), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

К заявлению о согласовании Перечня прилагаются следующие документы:

копия индивидуальной программы реабилитации инвалида - претендента на трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место;

проект должностной инструкции претендента на трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место.

Заявление о согласовании Перечня и прилагаемые документы регистрируются и передаются на рассмотрение комиссии, образованной департаментом.

11. Комиссия в течение 10 рабочих дней рассматривает заявление о согласовании Перечня и прилагаемые документы и принимает решение о согласовании либо об отказе в согласовании Перечня.

Решение комиссии оформляется протоколом.

Департамент в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения комиссией письменно уведомляет о принятом решении работодателя и центр занятости населения по месту нахождения работодателя.

12. В случае принятия комиссией решения об отказе в согласовании Перечня в протоколе заседания комиссии указываются причины отказа и даются рекомендации, необходимые для согласования Перечня с учетом противопоказанных и доступных для инвалидов условий и видов труда.

Основанием для отказа в согласовании Перечня является несоответствие заявленного к согласованию оборудования и созданной инфраструктуры индивидуальной программе реабилитации инвалида.

В случае приведения Перечня в соответствие с рекомендациями комиссии работодатель вправе вновь обратиться в департамент с заявлением о согласовании Перечня в соответствии с настоящим Порядком.

13. В случае принятия решения комиссии о согласовании Перечня работодателю необходимо подать в центр занятости населения по месту нахождения работодателя заявление о предоставлении субсидии по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

К заявлению о предоставлении субсидии прилагаются следующие документы:

копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя на территории Костромской области;

копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

копия справки, подтверждающей факт установления инвалидности, выдаваемой федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы;

копия индивидуальной программы реабилитации инвалида;

копии трудового договора и приказа о приеме на работу инвалида;

копия должностной инструкции работника-инвалида;

копии документов, подтверждающих расходы, указанные в пункте 8 настоящего Порядка (договоров на поставку оборудования, элементов инфраструктуры, оказание услуг, актов выполненных работ, товарных накладных, платежных поручений, кассовых чеков, счетов-фактур и иных документов, подтверждающих произведенные расходы).

Одновременно с представлением копий документов, указанных в настоящем пункте, представляются подлинники для обозрения.

Прилагаемые к заявлению копии документов, состоящие из двух и более листов, должны быть пронумерованы и прошнурованы.

14. При приеме заявления работник центра занятости населения осуществляет проверку представленных копий документов на предмет их соответствия оригиналам и заверение копий документов путем проставления штампа "копия верна" с указанием даты поступления документов, фамилии, инициалов и должности лица, осуществившего проверку.

15. Центр занятости населения в течение 5 рабочих дней со дня поступления документов рассматривает их и принимает решение о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии.

О принятом решении центр занятости населения письменно уведомляет работодателя в течение 3 рабочих дней со дня принятия решения.

Решение о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии оформляется приказом центра занятости населения.

В случае отказа в предоставлении субсидии в уведомлении указываются причины отказа и разъясняется порядок обжалования.

16. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии являются:

1) несоблюдение работодателем условий предоставления субсидии, установленных главой 3 настоящего Порядка;

2) представление работодателем неполного комплекта документов, предусмотренных пунктом 13 настоящего Порядка;

3) представление работодателем документов, содержащих недостоверные сведения;

4) несоответствие работодателя категории получателей субсидии.

В случае устранения причин отказа в предоставлении субсидии работодатель вправе повторно обратиться в центр занятости населения за предоставлением субсидии.

Отказ в предоставлении субсидии может быть обжалован работодателем в досудебном (внесудебном) порядке директору департамента и /или в судебном порядке.

17. В случае принятия решения о предоставлении субсидии между центром занятости населения и работодателем заключается соглашение о предоставлении субсидии (далее - соглашение), предусматривающее:

1) целевое назначение, условия предоставления и размер субсидии;

2) право департамента и департамента финансового контроля Костромской области на проведение проверок соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка их предоставления, а также согласие работодателя - получателя субсидии (за исключением государственных (муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и обществ с участием публично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах) на осуществление проверок;

3) порядок возврата субсидии в случае установления по итогам проверок, проведенных департаментом, департаментом финансового контроля Костромской области, факта нарушения целей и условий предоставления субсидии;

4) порядок и сроки представления получателем субсидии отчетности об использовании субсидии;

5) обязательства получателя субсидии по сохранению оборудованного (оснащенного) рабочего места в течение 3 лет со дня трудоустройства на него инвалида. В случае увольнения принятого инвалида получатель субсидии обязан подать в центр занятости населения сведения о потребности в работниках - инвалидах.

18. В случае если затраты, предъявленные к возмещению с учетом требований пункта 8 настоящего Порядка, превышают лимиты бюджетных обязательств, утвержденные в установленном порядке департаменту на 2014 год, предоставление субсидий получателям субсидий осуществляется в пределах лимитов бюджетных обязательств, утвержденных в установленном порядке департаменту на 2014 год на цели, указанные в пункте 3 настоящего Порядка, пропорционально сумме подтвержденных расходов.

19. Департамент, департамент финансового контроля Костромской области в соответствии с установленными полномочиями осуществляют контроль за целевым использованием средств областного бюджета, направленных на предоставление субсидий, проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий их получателями.

Глава 5. Порядок возврата субсидий в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении

20. В случае нарушения получателями субсидий условий предоставления субсидии, установленных настоящим Порядком и заключенными соглашениями, а также обнаружения излишне выплаченных сумм субсидий на основании письменного требования департамента или предписания департамента финансового контроля Костромской области субсидии подлежат возврату получателями субсидий в областной бюджет в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации в течение 10 рабочих дней со дня получения требования (предписания).

21. Требования департамента и (или) предписания департамента финансового контроля Костромской области о возврате субсидии направляются получателю субсидии в течение 3 рабочих дней со дня обнаружения обстоятельств, предусмотренных пунктом 20 настоящего Порядка, заказным письмом с уведомлением о вручении.

При невозвращении субсидии в областной бюджет получателем субсидии в срок, указанный в пункте 20 настоящего Порядка, взыскание субсидии осуществляется в судебном порядке.

Приложение N 1

к порядку
предоставления в 2014 году
из областного бюджета
субсидий на возмещение
работодателям - юридическим лицам
(за исключением государственных
(муниципальных) учреждений) и
индивидуальным предпринимателям затрат,
связанных с оборудованием (оснащением)
рабочих мест для трудоустройства незанятых
инвалидов и созданием инфраструктуры,
необходимой для беспрепятственного
доступа к рабочим местам

                                          Директору департамента по труду

                                          и занятости населения

                                          Костромской области 156013,

                                          г. Кострома, ул. Ленина, д. 20

                               Заявление

      о согласовании перечня оборудования, технических приспособлений

      и средств, необходимых для оборудования (оснащения) рабочих мест

                для трудоустройства незанятых инвалидов и создания

            инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа

                             к рабочим местам

     Прошу согласовать __________________________________________________

                              (наименование юридического лица, Ф.И.О.

_________________________________________________________________________

                      индивидуального предпринимателя)

_________________________________________________________________________

                      (адрес, контактный телефон)

следующий перечень оборудования, технических  приспособлений  и  средств,

необходимых для оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства

незанятых   инвалидов   и   создания   инфраструктуры,   необходимой  для

беспрепятственного доступа к рабочим местам:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

Количество создаваемых рабочих мест для инвалидов:

всего _____________ ед., в том числе для инвалидов, использующих кресла-

коляски, _______________ед.

Профессия (специальность) инвалидов, которые планируются к

трудоустройству на оборудованное (оснащенное) рабочее место:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

Приложение:

1) копия индивидуальной программы реабилитации инвалида - претендента  на

трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место - на _____ л.

в 1 экз.;

2) проект должностной инструкции претендента на трудоустройство - на __л.

в 1 экз.

Заявитель ________________________________   ____________________________

                 (должность, подпись)                   (Ф.И.О.)

"___________" ______________ 20_________ года

м.п.

Приложение N 2

к порядку
предоставления в 2014 году
из областного бюджета
субсидий на возмещение
работодателям - юридическим лицам
(за исключением государственных
(муниципальных) учреждений) и
индивидуальным предпринимателям затрат,
связанных с оборудованием (оснащением)
рабочих мест для трудоустройства незанятых
инвалидов и созданием инфраструктуры,
необходимой для беспрепятственного
доступа к рабочим местам

                                          Директору ОГКУ "Центр занятости

                                          населения по _________________"

                               Заявление

                       о предоставлении субсидии

Прошу предоставить субсидию _____________________________________________

                                 (наименование юридического лица,

_________________________________________________________________________

                 Ф.И.О. индивидуального предпринимателя)

_________________________________________________________________________

              (адрес (юридический адрес), контактный телефон)

на возмещение затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест

для  трудоустройства  незанятых  инвалидов  и  созданием  инфраструктуры,

необходимой   для   беспрепятственного   доступа  к  рабочим  местам,  по

следующему согласованному  Комиссией  перечню  оборудования,  технических

приспособлений и средств:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

Субсидию прошу перечислить на расчетный счет: ___________________________

_________________________________________________________________________

        (банковские реквизиты для перечисления денежных средств)

Приложение:   копии   документов,   указанных    в   пункте 13    Порядка

предоставления в 2014 году из областного бюджета  субсидий  на возмещение

работодателям - юридическим   лицам   (за   исключением   государственных

(муниципальных) учреждений)  и  индивидуальным  предпринимателям  затрат,

связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест  для  трудоустройства

незанятых   инвалидов   и   созданием   инфраструктуры,  необходимой  для

беспрепятственного доступа к рабочим местам, в ______ экз. на ________ л.

Заявитель ____________________________    _______________________________

              (должность, подпись)                    (Ф.И.О.)

"_________" ____________________ 20______ года

м.п.

* Я, ____________________________________________________________________

                       (фамилия, имя, отчество)

даю согласие в соответствии со статьей 9 Федерального закона  от  27 июля

2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных" на автоматизированную,  а  также

без использования средств автоматизации, обработку и  использование  моих

персональных   данных,   содержащихся   в настоящем  заявлении,  с  целью

предоставления субсидии на возмещение  затрат,  связанных с оборудованием

(оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов.

"____" ___________________ 20_____ г.  ____________ _____________________

         (дата)                          (подпись)         (Ф.И.О.)

* Заполняется   в   случае   обращения   за   субсидией   индивидуального

предпринимателя.