Глава 3. Заработная оплата руководителей государственных учреждений спортивной направленности Костромской области, их заместителей и главных бухгалтеров (п.п. 13 - 22)

Глава 3. Заработная оплата руководителей государственных учреждений спортивной направленности Костромской области, их заместителей и главных бухгалтеров

13. Заработная плата руководителей государственных учреждений спортивной направленности Костромской области, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

14. Базовый оклад руководителя государственного учреждения спортивной направленности Костромской области определяется в размере средней заработной платы работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им государственного учреждения спортивной направленности Костромской области.

Порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера базового должностного оклада руководителей государственных учреждений Костромской области устанавливается постановлением администрации Костромской области.

Перечень должностей и профессий работников, относящихся к основному персоналу, определяется в соответствии с Перечнем должностей работников, относимых к основному персоналу государственных учреждений спортивной направленности Костромской области (приложение N 5 к настоящему Положению).

15. Должностной оклад руководителя государственного учреждения спортивной направленности Костромской области устанавливается в трудовом договоре и составляет до 5 размеров его базового должностного оклада.

16. Базовые должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений спортивной направленности Костромской области устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже базовых должностных окладов руководителей учреждений.

17. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений спортивной направленности Костромской области устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностных окладов руководителей учреждений.

Конкретный размер должностного оклада заместителей руководителя и главных бухгалтеров государственных учреждений спортивной направленности Костромской области устанавливается руководителем государственного учреждения спортивной направленности Костромской области в трудовом договоре.

18. Выплаты компенсационного характера устанавливаются в процентном отношении к должностным окладам, а также в виде коэффициентов к должностным окладам:

руководителей в соответствии с Перечнем выплат компенсационного характера в государственных учреждениях спортивной направленности Костромской области, установленным настоящим Положением (приложение N 3);

заместителей руководителей и главных бухгалтеров в соответствии с Перечнем выплат компенсационного характера, установленных в государственных учреждениях спортивной направленности Костромской области в соответствии с приложением N 3 к настоящему Положению.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Костромской области от 26 мая 2011 г. N 199-а в пункт 19 главы 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

19. Выплаты стимулирующего характера руководителям государственных учреждений спортивной направленности Костромской области устанавливаются в трудовом договоре департаментом внешнеэкономических связей, спорта, туризма и молодежной политики Костромской области, а их размер определяется с учетом результатов деятельности учреждения.

Критерии эффективности работы государственных учреждений спортивной направленности Костромской области устанавливаются департаментом внешнеэкономических связей, спорта, туризма и молодежной политики Костромской области.

20. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются для заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений спортивной направленности Костромской области в соответствии с Перечнем выплат стимулирующего характера, установленных в государственных учреждениях спортивной направленности Костромской области в соответствии с приложением N 4 к настоящему Положению.

21. Выплаты стимулирующего характера могут устанавливаться как с применением коэффициентов к базовому должному окладу, так и в абсолютном размере, за исключением надбавки за работу в сельской местности, которая устанавливается в процентном отношении к базовому должностному окладу.

22. Руководители государственных учреждений спортивной направленности Костромской области и их заместители вправе выполнять в государственных учреждениях спортивной направленности Костромской области, в штате которых они состоят, работу по специальности в пределах рабочего времени по основной должности с оплатой в размере до 25 процентов базового должностного оклада соответствующего специалиста.

В случае выполнения руководителем, его заместителями работы тренера-преподавателя оплата труда осуществляется в соответствии с пунктом 9 настоящего Положения.