Глава 4. Другие вопросы оплаты труда (п.п. 21 - 25)

Глава 4. Другие вопросы оплаты труда

21. Из фонда оплаты труда работникам муниципальных учреждений культуры Костромского муниципального района может быть оказана материальная помощь. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника, руководствуясь приложением N 3 к настоящему Положению.

22. Фонд оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры Костромского муниципального района формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств муниципального бюджета, средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований муниципального бюджета, могут направляться учреждением на выплаты стимулирующего характера.

Средства на оплату труда, поступающие от приносящей доход деятельности, могут направляться на выплаты стимулирующего характера.

23. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.

24. Заработная плата работающих предельными размерами не ограничивается.

25. Руководитель муниципального учреждения культуры Костромского муниципального района несет ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством.