Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 27.1. Гарантии осуществления полномочий лиц, замещающих муниципальные должности
1. Лицам, замещающим муниципальные должности, устанавливаются следующие гарантии:
1) надлежащие условия работы, обеспечивающие эффективное осуществление ими своих полномочий;
2) оплата труда и иные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, муниципальными правовыми актами;
3) ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не более 50 календарных дней;
4) первоочередной приём руководителями, другими должностными лицами расположенных на территории муниципального образования органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, должностными лицами государственных органов Костромской области;
5) получение нормативных актов, принятых органами государственной власти области и органами местного самоуправления, необходимых для осуществления их полномочий, а также обеспечение документами, другими информационными и справочными материалами, официально распространяемыми органами государственной власти Костромской области и органами местного самоуправления;
6) единовременное пособие на оздоровление, выплачиваемое при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
Решением Собрания депутатов Сусанинского муниципального района Костромской области от 10 июня 2014 г. N 31/296 в пункт 7 части 1 статьи 27.1 главы IV настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу со дня опубликования названного решения после государственной регистрации
7) ежегодное прохождение медицинского обследования в учреждениях здравоохранения;
8) утратил силу;
См. текст пункта 8 части 1 статьи 27.1
9) возмещение расходов, связанных со служебными командировками;
Решением Собрания депутатов Сусанинского муниципального района Костромской области от 10 июня 2014 г. N 31/296 пункт 10 части 1 статьи 27.1 главы IV настоящего Устава изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня опубликования названного решения после государственной регистрации
10) получение дополнительного профессионального образования с сохранением на этот период замещаемой муниципальной должности и оплаты труда;
11) денежная компенсация при досрочном прекращении полномочий по следующим основаниям:
а) преобразование муниципального района;
б) увеличение численности избирателей муниципального района более чем на 25 процентов, произошедшее вследствие изменения границ муниципального образования;
12) утратил силу;
См. текст пункта 12 части 1 статьи 27.1
13) единовременная денежная выплата супруге (супругу) либо несовершеннолетним детям лица, замещавшего муниципальную должность, в случае его смерти при исполнении им своих полномочий.
14) утратил силу.
См. текст пункта 14 части 1 статьи 27.1
Решением Собрания депутатов Сусанинского муниципального района Костромской области от 31 мая 2016 г. N 25/422 в часть 2 статьи 27.1 настоящего Устава внесены изменения
2. Положения пунктов 2 - 3, 6 - 10, 13 части 1 настоящей статьи распространяются на лиц, замещающих (замещавших) муниципальные должности на постоянной основе.
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, размеры и порядок предоставления гарантий, предусмотренных данной статьёй, устанавливаются решениями Собрания депутатов Сусанинского муниципального района.
Положения пункта 11 части 1 настоящей статьи распространяются на лиц, замещавших муниципальные должности на постоянной основе и в это период достигших пенсионного возраста или потерявших трудоспособность.
3. Финансирование расходов, связанных с предоставлением гарантий, предусмотренных настоящей статьёй, производится за счет средств местного бюджета в пределах расходов на содержание органов местного самоуправления, сформированных по нормативам, установленным администрацией Костромской области.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.