Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 4.
1. Численность, профессионально-квалификационный состав вьетнамских граждан и срок пребывания в Российской Федерации регулируются контрактами (хозяйственными договорами) предприятий России с организациями СРВ.
При этом срок пребывания в Российской Федерации вьетнамских граждан должен составлять не более трех лет.
2. Условия труда и быта, режим работы (рабочее время и время отдыха), вопросы оплаты и охраны труда, социального страхования, порядок разрешения трудовых споров и другие вопросы, связанные с работой вьетнамских граждан на предприятиях России, определяются в контрактах (хозяйственных договорах) в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом положений, предусмотренных настоящим Соглашением.
3. Направление на работу вьетнамских граждан на предприятия России производится группами, из состава которых организациями СРВ назначается руководитель вьетнамского коллектива на каждое предприятие России.
<< Статья 3 Статья 3 |
Статья 5 >> Статья 5 |
|
Содержание Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Социалистической Республики Вьетнам о принципах направления... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.