Глава 4. Другие вопросы оплаты труда

Глава 4. Другие вопросы оплаты труда

4.1. Из фонда оплаты труда работникам может быть оказана материальная помощь. Решение об оказании материальной помощи и её конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника.

Информация об изменениях:

Пункт 4.2 изменен с 1 ноября 2019 г. - Постановление администрации Галичского муниципального района Костромской области от 1 ноября 2019 г. N 348

См. предыдущую редакцию

4.2. Почасовая оплата труда педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей Галичского муниципального района применяется при оплате:

1) за часы, выполненные в порядке замещения отсутствующих по болезни или другим причинам педагогических работников, продолжавшегося не более двух месяцев;

2) за часы работы, выполненные педагогическими работниками, свыше объема, установленного им при тарификации, при работе с детьми, находящимися на длительном лечении в больнице;

3) за педагогическую работу специалистов учреждений и организаций (в том числе из числа работников отдела по делам культуры, молодёжи и спорта администрации Галичского муниципального района Костромской области), привлекаемых для педагогической работы в муниципальных образовательных учреждениях дополнительного образования детей Галичского муниципального района;

4) за часы работы в объеме 300 часов в другой образовательной организации (в одной или нескольких) свыше учебной нагрузки, установленной при тарификации.

Размер оплаты за один час указанной педагогической работы определяется путем деления размера должностного оклада педагогического работника, суммы повышающего коэффициента (Кк) за установленную норму часов педагогической работы в неделю на среднемесячное количество рабочих часов, установленное по занимаемой должности.

Среднемесячное количество рабочих часов определяется путем умножения нормы часов педагогической работы в неделю, установленной за ставку заработной платы педагогического работника, на количество рабочих дней в году по пятидневной неделе и деления полученного результата на 5 (количество рабочих дней в неделе), а затем на 12 (количество месяцев в году).

4.3. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.

4.4. Руководители муниципальных учреждений культуры и руководители муниципальных учреждений дополнительного образования детей Галичского муниципального района несут ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством.